正社員(正職員)
有料老人ホーム
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
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更新日：2025年12月17日 求人番号：9012502
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給料
|
月収 22.2万円～程度 ※初任者研修モデル |
|---|---|
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勤務地
|
東京都 杉並区
京王井の頭線 |
最寄り駅 |
京王井の頭線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修研修（ヘルパー2級）以上 |
雇用形態 |
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サービス
|
有料老人ホーム |
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休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年12月17日 求人番号：9012502
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 食事、入浴などの介助業務
レクリエーションの企画・運営 等
＜ポイント＞
◆ホスピタリティを重視にしたサービスの提供を行います。
◆充実の福利厚生で長く安心してご就業いただけます
◆資格取得支援制度によりキャリアップをバックアップしています。
◆残業少なめ プライベートとの両立もしやすいです。
- 仕事内容
- 食事、入浴などの介助業務
レクリエーションの企画・運営 等
＜ポイント＞
◆ホスピタリティを重視にしたサービスの提供を行います。
◆充実の福利厚生で長く安心してご就業いただけます
◆資格取得支援制度によりキャリアップをバックアップしています。
◆残業少なめ プライベートとの両立もしやすいです。
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
京王井の頭線
京王井の頭線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修研修（ヘルパー2級）以上
- 給料
- 年収 360万円～程度 ※賞与3.0ヶ月 夜勤4回想定
月収 22.2万円～程度 ※初任者研修モデル
備考：＜初任者研修モデル＞基本給：222,000円～程度 年収：3,501,000円～程度
＜実務者研修モデル＞基本給：226,000円～程度 年収：3,666,000円～程度
＜介護福祉士モデル＞基本給：231,000円～程度 年収：3,741,000円～程度
■昇給：年1回、賞与：年2回 3.0ヶ月分（2018年度実績）
- 諸手当
-
通勤手当（上限50,000円）
資格手当（介護福祉士：15,000円、実務者研修：10,000円、初任者研修：6,000円）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、時間外手当（全額支給）、年末年始手当（5,000円／日※12/30～1/3））
- 福利厚生
- 社員持株会制度
- 手当/福利
厚生備考 - ※退職金制度：勤続3年以上
■定期健康診断
■制服貸与
■結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給
■資格取得支援制度
■選択型福利厚生
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～10:00(休憩60分)
備考：※ホームにより多少前後あり
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇
年間休日日数：115日 初年度有給日数：10日
備考：※シフト制（月8日～10日休み）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
食事、入浴などの介助業務
レクリエーションの企画・運営 等
＜ポイント＞
◆ホスピタリティを重視にしたサービスの提供を行います。
◆充実の福利厚生で長く安心してご就業いただけます
◆資格取得支援制度によりキャリアップをバックアップしています。
◆残業少なめ プライベートとの両立もしやすいです。
サービス
アクセス
京王井の頭線
京王井の頭線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修研修（ヘルパー2級）以上
給料
■月収 22.2万円～程度 ※初任者研修モデル
備 考
＜初任者研修モデル＞基本給：222,000円～程度 年収：3,501,000円～程度
＜実務者研修モデル＞基本給：226,000円～程度 年収：3,666,000円～程度
＜介護福祉士モデル＞基本給：231,000円～程度 年収：3,741,000円～程度
■昇給：年1回、賞与：年2回 3.0ヶ月分（2018年度実績）
諸手当
通勤手当（上限50,000円）
資格手当（介護福祉士：15,000円、実務者研修：10,000円、初任者研修：6,000円）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、時間外手当（全額支給）、年末年始手当（5,000円／日※12/30～1/3））
福利厚生
社員持株会制度
手当/福利厚生備考
※退職金制度：勤続3年以上
■定期健康診断
■制服貸与
■結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給
■資格取得支援制度
■選択型福利厚生
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～10:00(休憩60分)
備 考
※ホームにより多少前後あり
休日休暇
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇
年間休日日数：115日 初年度有給日数：10日
※シフト制（月8日～10日休み）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 大阪府
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 30.6万円～36.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武線 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）、初任者研修（ヘルパー2級） いずれか ※自転車に乗れる方 ■訪問介護の経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東証スタンダード上場企業のグループ会社が運営する訪問介護事業所です。ご利用者様が住み慣れた我が家で安心して暮らせるよう、生活援助から身体介護まで、自立支援に向けた1対1のきめ細やかなサポートを提供しています。業務は1日平均6～7件の訪問を行い、訪問間の移動時間も無理のないスケジュールが組まれています。直行直帰ではなく、朝夕は拠点に出勤してルート確認や実績報告を行う体制のため、スタッフ同士での情報共有や相談がしやすく、訪問介護の経験が浅い方でも安心してスタートできる環境です。大手グループの安定した基盤のもと、ご利用者様の生活を直接支えるやりがいを感じながら、介護福祉士として長期的にご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
◆訪問先は拠点から1.5km圏内（電動自転車で約10分）が中心です。電動自転車やスマートフォンが一人一台貸与されるため、移動がとてもスムーズです。訪問状況に応じて直行直帰も可能で、日々の記録業務もスマホで完結するため、事務作業の負担も軽減されています。移動や待機時間も勤務時間として扱われます。
◆ 訪問介護が初めての方でも安心してスタートできるよう、丁寧な研修や先輩スタッフの同行訪問など、手厚いフォロー体制が整っています。常勤スタッフを中心としたチームで連携してケアを行うため、「困ったときにすぐ相談できる環境がある」と先輩スタッフからも好評です。
◆お休みは月8～10日で、毎月希望休を提出して翌月のシフトを決める変形労働時間制を採用しているため、連休にして旅行の予定を立てることも可能です。
| 給料 |
月収 30.6万円～36.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武線 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）、初任者研修（ヘルパー2級） いずれか ※自転車に乗れる方 ■訪問介護の経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東証スタンダード上場企業のグループ会社が運営する訪問介護事業所です。ご利用者様が住み慣れた我が家で安心して暮らせるよう、生活援助から身体介護まで、自立支援に向けた1対1のきめ細やかなサポートを提供しています。業務は1日平均6～7件の訪問を行い、訪問間の移動時間も無理のないスケジュールが組まれています。直行直帰ではなく、朝夕は拠点に出勤してルート確認や実績報告を行う体制のため、スタッフ同士での情報共有や相談がしやすく、訪問介護の経験が浅い方でも安心してスタートできる環境です。大手グループの安定した基盤のもと、ご利用者様の生活を直接支えるやりがいを感じながら、介護福祉士として長期的にご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
◆訪問先は拠点から1.5km圏内（電動自転車で約10分）が中心です。電動自転車やスマートフォンが一人一台貸与されるため、移動がとてもスムーズです。訪問状況に応じて直行直帰も可能で、日々の記録業務もスマホで完結するため、事務作業の負担も軽減されています。移動や待機時間も勤務時間として扱われます。
◆ 訪問介護が初めての方でも安心してスタートできるよう、丁寧な研修や先輩スタッフの同行訪問など、手厚いフォロー体制が整っています。常勤スタッフを中心としたチームで連携してケアを行うため、「困ったときにすぐ相談できる環境がある」と先輩スタッフからも好評です。
◆お休みは月8～10日で、毎月希望休を提出して翌月のシフトを決める変形労働時間制を採用しているため、連休にして旅行の予定を立てることも可能です。
| 給料 |
月収 20.3万円～28.5万円程度（諸手当込み） 年収 310万円～程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 和田1-41-11 |
| 最寄り駅 |
東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪)「東高円寺駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
東京都杉並区に位置する特別養護老人ホームです
最寄り駅から徒歩10分と通勤に便利です。残業もほとんどなく福利厚生も整っておりますので安心して就業していただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
ここに注目！
更新日：2026年06月08日 求人番号：10265341
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレレジデンス久我山の介護職求人
【東京都／杉並区】2026年10月開設！月8日～10日休み♪残業少なめ／サ高住／介護職
| 給料 |
月収 24.5万円～ 年収 335万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 宮前5-15-1 |
| 最寄り駅 |
京王井の頭線「久我山駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上 ※サービス付き高齢者向け住宅での業務経験者がある方尚歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
大手保険会社グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。東京都の居住支援特別手当が上乗せされる手厚い給与体系です。残業代は1分単位で支給され、月平均の残業時間も5時間程度と少ないため、メリハリのある働き方が可能です。入社月から法定有休にプラスして3日間の有休が付与されます。スマートフォンを活用した記録など業務効率化も進んでおり、充実した教育研修制度があるため、サ高住での経験を活かしたい有資格者の方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方に最適な環境です。保育手当や出産祝い金などの支援も充実しています。
★おすすめPOINT★
【特別手当や充実した福利厚生による高待遇】
・居住支援特別手当が支給されます
・残業代は超過1分から別途全額支給されます
・保育手当や出産祝い金など大手ならではの手厚い子育て支援があります
【休日がしっかりと確保された働きやすい環境】
・年間公休110日で入社時から法定有給にプラス3日の有給が利用できます
・夜勤を含むシフト制ですが残業は月平均5時間程度と少なめです
・スマートフォンでの記録など最新技術で現場の負担が軽減されています
【安心の研修体制とスキルアップできる業務内容】
・座学と専門研修に加えオンラインで継続的に学べる環境が整っています
・施設内だけでなく近隣のご利用者様宅への訪問もあり経験の幅が広がります
・メンタルヘルスサポートなど心身の健康を守るフォロー体制があります
更新日：2026年06月08日 求人番号：10265354
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレレジデンス久我山の介護職求人
【東京都／杉並区】2026年10月開設！月8日～10日休み♪無資格OK／サ高住／コンシェルジュ
| 給料 |
月収 23.1万円～ 年収 320万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 宮前5-15-1 |
| 最寄り駅 |
京王井の頭線「久我山駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ※接客業経験者または介護職経験者の方尚歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
大手保険会社グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅でのコンシェルジュ業務です。ご入居者様のお困り事のヒアリングや面談、地域情報の提供など、接客業や介護職でのご経験を活かしてホスピタリティを発揮できるお仕事です。残業代は1分単位で支給されます。夜勤のない日勤帯のみのシフト制で、入社月から法定有休にプラスして3日間の有休が付与されるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。大手ならではの手厚い研修体制や、保育手当、出産祝い金といった子育て支援制度、退職金制度など福利厚生が非常に充実しています。安定した経営基盤のもと、長く安心してキャリアを築いていける魅力的な環境です。
★おすすめPOINT★
【接客・介護の経験が活かせるコンシェルジュ業務】
・ご入居者様の面談やお困り事の聞き取りなどコミュニケーションが中心です ・接客業や介護職のご経験がある方がホスピタリティを発揮できる環境です
・オンラインを含めた充実の研修体制で業務をスムーズに開始できます
【夜勤なしでプライベートと両立できる勤務体系】
・日勤帯のみのシフト制で生活リズムを整えやすく無理なく働けます
・年間公休110日で入社時から法定有給にプラス3日の有給が利用できます
・育休や産休制度も完備されており家庭との両立がしやすい環境です
【大手グループならではの充実した手当と福利厚生】
・保育手当や出産祝い金など手厚い子育て支援制度が整っています
・ライフイベントに合わせて働き方を変えられる多彩なキャリアパスがあります
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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