非常勤・パート・アルバイト
訪問介護
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株式会社日本エルダリーケアサービス
おおきなき大田
の介護職・ヘルパー求人
株式会社日本エルダリーケアサービス
おおきなき大田の介護職・ヘルパー求人
【東京都／大田区】訪問介護事業所での介護職員募集！
更新日：2025年02月25日 求人番号：9034079
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給料
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時給1,350円～2,150円 |
|---|---|
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勤務地
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東京都 大田区 南六郷2-20-2 コアパレス・K貸店舗A 1階
京急本線「雑色駅」徒歩10分 MAP |
最寄り駅 |
京急本線「雑色駅」徒歩10分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
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有給休暇 出産・育児休暇 |
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更新日：2025年02月25日 求人番号：9034079
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キャリアアドバイザーからのコメント
全国140拠点以上に事業所を構える大手法人です。
ご利用者様と直接あって触れ合うことのできる魅力あるお仕事です。
研修もしっかりしておりますので安心してご就業いただけます。
ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務も可能で、働きやすい体制が整っております。
ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 訪問介護員業務
・介護保険法に基づく身体介護・生活援助（利用者様宅に訪問し、食事のお世話、排泄等の身体介護、簡単な整理整頓、清掃等の生活援助）
・障害者自立支援法に基づく居宅介護等（利用者（障がい者）様宅に訪問し、食事、移動等の居宅介護）
・当社独自の私費サービス（大掃除・院内サービス等）
※喀痰吸引等研修（第1号、2号、3号）お持ちの方大歓迎。
- 仕事内容
- 訪問介護員業務
・介護保険法に基づく身体介護・生活援助（利用者様宅に訪問し、食事のお世話、排泄等の身体介護、簡単な整理整頓、清掃等の生活援助）
・障害者自立支援法に基づく居宅介護等（利用者（障がい者）様宅に訪問し、食事、移動等の居宅介護）
・当社独自の私費サービス（大掃除・院内サービス等）
※喀痰吸引等研修（第1号、2号、3号）お持ちの方大歓迎。
- 勤務地
- 東京都 大田区 南六郷2-20-2 コアパレス・K貸店舗A 1階
- サービス
- 訪問介護
- アクセス
-
京急本線「雑色駅」徒歩10分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
- 給料
- 時給 1,350円～2,150円
- 諸手当
-
通勤手当
- 手当/福利
厚生備考 - ※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:00～20:00(休憩60分)
備考：※勤務予定表による
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
訪問介護員業務
・介護保険法に基づく身体介護・生活援助（利用者様宅に訪問し、食事のお世話、排泄等の身体介護、簡単な整理整頓、清掃等の生活援助）
・障害者自立支援法に基づく居宅介護等（利用者（障がい者）様宅に訪問し、食事、移動等の居宅介護）
・当社独自の私費サービス（大掃除・院内サービス等）
※喀痰吸引等研修（第1号、2号、3号）お持ちの方大歓迎。
サービス
アクセス
京急本線「雑色駅」徒歩10分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
給料
諸手当
通勤手当
手当/福利厚生備考
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：08:00～20:00(休憩60分)
備 考
※勤務予定表による
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
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法人概要
株式会社日本エルダリーケアサービス おおきなき大田
- 法人名
-
株式会社日本エルダリーケアサービス おおきなき大田
- 本社(本拠地)
- 東京都 港区港南2‐15‐3 品川インターシティC棟12F
- 法人情報
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【介護保険法に基づく下記の事業】
1.居宅介護支援
2.通所介護
3.訪問介護
4.認知症対応型通所介護
【障害者向け支援サービス】
1.ホームヘルプサービス
2.移動支援
3.地域生活支援
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勤務地情報
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訪問介護
更新日：2026年08月13日
株式会社日本エルダリーケアサービスにじのさと名東サービスセンター
株式会社日本エルダリーケアサービス
【愛知県/名古屋市名東区】 訪問介護にてサービス提供責任者募集
| 給料 |
月収 22.2万円～25.7万円程度（諸手当込み） 年収 280万円～350万円程度（諸手当込み・賞与別途支給あり） |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市名東区 本郷3-171 ハイツ・ラミアール201号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ヘルパー1級、介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士、正看護師、准看護師のいずれかをお持ちの方 ■普通自動車又は自動二輪車免許 |
愛知県名古屋市名東区に位置する訪問介護です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
訪問介護
更新日：2026年06月03日
株式会社日本エルダリーケアサービスにじのさと一宮サービスセンター
株式会社日本エルダリーケアサービス
【愛知県/一宮市】 訪問介護にてサービス提供責任者募集
| 給料 |
月収 27.6万円～31.6万円程度（諸手当込み） 年収 370万円～434万円程度（諸手当込み・賞与別途支給あり） |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 一宮市 平島1丁目15番1 サン・フォレスト平島102号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ヘルパー1級、介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士、正看護師、准看護師のいずれかをお持ちの方 ■普通自動車又はバイク免許 |
愛知県一宮市に位置する訪問介護です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
訪問介護
更新日：2026年09月07日
株式会社日本エルダリーケアサービスげんき介護井尻
株式会社日本エルダリーケアサービス
【福岡県／福岡市南区】年間休日110日以上☆訪問介護にて管理者兼サービス提供責任者募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 28.6万円～32.6万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県 福岡市南区 横手4-12-14 日宝サンセーヌ大橋南1004号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修修了者以上の資格必須 ■経験不問 ■自家用車(バイク)でのサービス稼働必須 |
福岡県福岡市南区に位置する、訪問介護にて管理者兼サービス提供責任者の募集です！
年間休日が110日以上あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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定期巡回
更新日：2026年09月30日
株式会社SOYOKAZEそよ風定期巡回かまた
株式会社SOYOKAZE
【東京都／大田区】特別報酬あり定期巡回・随時対応型訪問介護看護／介護職募集＜正規フルタイム社員＞
| 給料 |
月収 31.0万円～31.8万円程度※夜勤5回／月を想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 南蒲田2-8-10 1F |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験不問■自転車に乗れる方 |
東京都大田区に位置する定期巡回・随時対応型訪問介護看護での介護職の募集です！
アットホームな就業環境☆安心して働いていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月30日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫデイサービス大田六郷
ALSOK介護株式会社
【東京都／大田区】日勤のみ・デイサービスにて介護職員の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 西六郷4-21-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■経験必須 |
東京都大田区のデイサービスにて正社員・介護職員募集です！
月給24.5万円～、ICT化で事務作業のストレスを軽減し効率化されたメリハリのある働き方を目指します。中途入社の方も安心の研修・サポート体制が整っており、ALSOKグループの安定基盤と充実の福利厚生も魅力です。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社アンビス医心館 大森
株式会社アンビス
【東京都／大田区】高水準給与＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 35.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 480万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 大森北1-34-8 守央ビル |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
有料老人ホーム
更新日：2026年09月30日
株式会社ニチイケアパレスニチイホーム中馬込
株式会社ニチイケアパレス
【東京都／大田区】年休111日／退職金・資格支援／ICT機器活用◎／有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 27.6万円～月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む 年収 383万円～月収+ボーナス2回 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 中馬込3-18-19 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※未経験可 |
日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
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職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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キャリアアドバイザーからの一言
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