正社員(正職員)
訪問介護
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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更新日：2026年01月07日 求人番号：10162881
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給料
|
月収 25.7万円～31.9万円 |
|---|---|
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勤務地
|
東京都 大田区
京急空港線 |
最寄り駅 |
京急空港線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格必須 ■普通自動車運転免許＆原付免許：必須 ■経験：必須 |
雇用形態 |
|
|
サービス
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訪問介護 |
|
休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年01月07日 求人番号：10162881
求人内容
職種
仕事内容
■ご自宅に訪問し介護業務全般
・生活支援（掃除、洗濯などの生活援助）
・身体介護(排泄介助、入浴介助、買物同行等）
・自立した生活が送れるようになるためのサポートなど
※研修中は、同併設ポラリスデイサービスセンター羽田萩中にて、自立支援介護デイサービス業務を研修していただきます。
仕事内容
■ご自宅に訪問し介護業務全般
・生活支援（掃除、洗濯などの生活援助）
・身体介護(排泄介助、入浴介助、買物同行等）
・自立した生活が送れるようになるためのサポートなど
※研修中は、同併設ポラリスデイサービスセンター羽田萩中にて、自立支援介護デイサービス業務を研修していただきます。
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
■普通自動車運転免許＆原付免許：必須
■経験：必須
給料
備考：【基本給】192,270円～245,639円
【賞与】年2回
【昇給】制度あり※実績・評価による
諸手当
その他手当（地域手当：5,500円／月、ベースアップ手当：9,000円／月、日祝手当：日曜日2,000円／日・祝日1,000円／日、東京都居住支援特別手当：20,000円／月ひとり親手当：月15,000円支給※会社規定あり）
手当/福利
厚生備考
各種保険
就業時間
備考：■1ヶ月単位の変形労働時間制
休日休暇
年間休日日数：120日
備考：■希望休は月2日間取得可能
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■ご自宅に訪問し介護業務全般
・生活支援（掃除、洗濯などの生活援助）
・身体介護(排泄介助、入浴介助、買物同行等）
・自立した生活が送れるようになるためのサポートなど
※研修中は、同併設ポラリスデイサービスセンター羽田萩中にて、自立支援介護デイサービス業務を研修していただきます。
サービス
アクセス
京急空港線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格必須
■普通自動車運転免許＆原付免許：必須
■経験：必須
給料
備 考
【基本給】192,270円～245,639円
【賞与】年2回
【昇給】制度あり※実績・評価による
諸手当
通勤手当（上限30,000円／月）
その他手当（地域手当：5,500円／月、ベースアップ手当：9,000円／月、日祝手当：日曜日2,000円／日・祝日1,000円／日、東京都居住支援特別手当：20,000円／月ひとり親手当：月15,000円支給※会社規定あり）
手当/福利厚生備考
■研修制度あり■制服貸与■退職金制度あり（勤続3年以上）■短時間正社員転換制度あり（応相談）■単身赴任手当や帰省交通費支給あり（一定条件あり）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：08:30～17:30(休憩60分)
備 考
■1ヶ月単位の変形労働時間制
休日休暇
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：120日
■希望休は月2日間取得可能
ポイント
駅から徒歩10分以内 車通勤可 年間休日110日以上 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
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| 応募要件 |
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| 勤務地 |
東京都 大田区 蒲田3-14-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許 ■介護福祉士実務者研修（ヘルパー1級） ※PCスキル、自転車に乗れる方 |
2016年7月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。
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