正社員(正職員)
有料老人ホーム
株式会社川島コーポレーション 町田 の介護職・ヘルパー求人
株式会社川島コーポレーション
町田の介護職・ヘルパー求人
【東京都／町田市】テレビCMでもおなじみ！日勤のみ、オンコールなしの有料老人ホーム
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給料
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月収 17.0万円～以上 |
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勤務地
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東京都 町田市 成瀬が丘2-2-3
ＪＲ横浜線「成瀬駅」徒歩1分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「成瀬駅」徒歩1分 |
資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■ヘルパー2級以上 ※未経験可 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
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4週9休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2022年10月17日 求人番号：485615
ここに注目！
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更新日：2022年10月17日 求人番号：485615
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
- 仕事内容
- 【仕事内容】
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
- 勤務地
- 東京都 町田市 成瀬が丘2-2-3
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
ＪＲ横浜線「成瀬駅」徒歩1分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- 【求める資格・経験】
■ヘルパー2級以上
※未経験可
- 給料
-
年収 300万円～
月収 17.0万円～以上
備考：＜常勤モデル＞
■月収：17万円以上(経験年数により考慮)＋資格手当＋諸手当
※施設により異なる場合があります。
※賞与年2回（過去実績2ヵ月）
- 諸手当
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通勤手当（規定による）
住宅手当（10,000円～20,000円※家賃45,000円以上・世帯主の場合）
家族手当（5,000円※被扶養配偶者、3,500円※18歳以下1子～3子）
資格手当
夜勤手当
- 手当/福利
厚生備考 - ※退職金制度あり（勤続5年以上に限る）、制服貸与
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤（A)：07:30～16:30(休憩60分)
日勤（B)：08:30～17:30(休憩60分)
日勤（C)：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：16:00～09:00(休憩120分)
備考：※シフト制
- 休日休暇
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4週9休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：107日
備考：月9日（2月は8日）、年間休日107日
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 17.0万円～17.0万円程度※諸手当別 |
|---|---|
| 勤務地 |
栃木県 宇都宮市 元今泉7-1-16 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「宇都宮駅」徒歩20分 |
| 資格/職種 |
■ＰＣでの書類作成、ワード・エクセル・Ｅメール基本操作できる方 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
栃木県宇都宮市にある住宅型有料老人ホームです。
残業も少なめですので家庭と仕事の両立、プライベートも充実出来ます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 27.0万円～30.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 船橋市 前原西4-21-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武線「津田沼駅」徒歩12分 |
| 資格/職種 |
■ケアマネジャー（介護支援専門員） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
千葉県船橋市にございます、有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です！
最寄り駅より徒歩圏内にあるので、通勤に便利です♪
賞与・昇給あり！頑張りをしっかりと評価しているので、モチベーションを保ちやすい環境です◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
| 給料 |
月収 25.0万円～30.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 沼津市 白銀町2-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「沼津駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員 ■普通自動車免許（AT限定可） ■パソコンスキルある方 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
静岡県沼津市にございます、居宅介護支援事業所にて施設ケアマネの募集です！
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤に便利です♪
また、育児休暇制度がありますので、ライフステージに応じて長くお仕事を続けていくことができます◎
ご興味のある方は、マイナビコメディカルまでお問い合わせください。
| 給料 |
月収 25.5万円～35.0万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 南大谷94 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「玉川学園前駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※未経験OK |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
全国130施設を運営する大手法人です（2020年5月時点）。同施設は定員56名の介護付き有料老人ホームで、未経験の方も歓迎しており、入社後は実務指導が充実しているため、安心して業務をスタートできます。残業は月平均5時間程度と少なめです。福利厚生が充実している点も魅力で、住宅手当（規定あり）や家族手当、資格手当（最大1万円）に加え、処遇改善手当（4万円）、特定処遇改善手当（最大7万円）、地域特性手当（3万円）など、各種手当が豊富に用意されています。賞与は年2回の支給実績があります。勤続5年以上で退職金制度も利用可能です。また、1食200円で利用できる社内食や制服貸与もあり、働きやすい環境が整っています。介護業界でキャリアを築きたい方、安定した基盤のもとでスキルアップを目指したい方、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方に向いています。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
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| 給料 |
月収 17.0万円～34.5万円※別途手当あり |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 野津田町2880-1 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「鶴川駅」バス・車7分 |
| 資格/職種 |
■下記のいずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 実務者研修修了者 初任者研修修了者 早番、遅番できる方 歓迎 ※勤務開始日は、ご相談により決定いたします。 ※無資格可 |
| 雇用形態 |
契約社員(職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
東京都町田市に位置する住宅型有料老人ホームにて介護職の募集です！
24時間医療対応型で、医師、看護師他、多職種連携を大切に、介護業務をお願いします。
残業ほぼなしで、早番・遅番・夜勤手当があります！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 22.5万円～26.1万円程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 年収 307万円～程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 小野路町1612 |
| 最寄り駅 |
京王相模原線「京王永山駅」バス・車16分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任修了（ヘルパー2級）以上 ※未経験可 ※無資格の方相談可能 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業の有料老人ホームにて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 20.8万円～程度（諸手当込み）初任者研修（ヘルパー2級）以上モデル 年収 250万円～500万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 広袴2-11-15 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「鶴川駅」バス・車0分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）実務者研修（ヘルパー1級） ※いずれかお持ちの方 ※無資格の方もご相談可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
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- お問い合わせ求人番号
-
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- 応募先名称
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キャリアアドバイザーからの一言
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「身体だけでない、心の介護サービス」を提供することを理念に掲げております。
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