正社員(正職員)
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ（介護支援専門員）求人
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【東京都／稲城市】 ケアマネージャーの常勤募集です
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給料
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月収 27.6万円～27.6万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
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勤務地
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東京都 稲城市
京王相模原線 |
最寄り駅 |
京王相模原線 |
資格/職種 |
■介護支援専門員資格（ケアマネージャー） |
雇用形態 |
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休日休暇
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4週8休制 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年02月26日 求人番号：649959
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更新日：2025年02月26日 求人番号：649959
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー 介護福祉士 ケアマネ（介護支援専門員）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■ケアマネージャー業務全般
・ケアプラン作成 等
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■ケアマネージャー業務全般
・ケアプラン作成 等
- 勤務地
- 東京都 稲城市
- アクセス
-
京王相模原線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員資格（ケアマネージャー）
- 給料
-
年収 371万円～371万円程度
月収 27.6万円～27.6万円程度（諸手当込み）
備考：※基本給：130,000円【賞与】年2回 3.0ヶ月（過去実績）
- 諸手当
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通勤手当（実費支給 上限50,000円／月）
その他手当（職務手当（52,000円／月）、勤務手当※固定残業代（54,900円／月）、専門職手当（40,000円／月））
- 福利厚生
- 育児休暇制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり：勤続5年以上
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
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就業時間１：08:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
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4週8休制
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※月9日休み（2月のみ8日） ※特別休暇あり（4日）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
＼応募の前に…／この求人について問い合わせる
法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都
- 法人情報
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| 給料 |
月収 25.7万円～一般職キャリア採用：基本給229,500円+資格手当25,000円+夜勤5回の場合30,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 稲城市 東長沼696 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ南武線(川崎－立川)「稲城長沼駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
東京都稲城市にある有料老人ホームでの介護職員の紹介です。
未経験・ブランクがある方も応募OK！
資格取得支援制度を設けたり、完全週休二日制の休日体制を取ったりと、
介護職員が無理なく長く勤務できる環境を整えています！
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
ここに注目！
| 給料 |
月収 21.0万円～28.9万円程度 諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 稲城市 平尾2-49-20 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「新百合ケ丘駅」バス・車11分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
東京都稲城市に位置する特別養護老人ホームひらお苑にて介護職員募集です。
賞与は過去実績で4ヶ月以上！手当も充実しており、ライフステージに合わせて長く働くことができる環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 24.0万円～以上 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 稲城市 平尾1250 |
| 最寄り駅 |
小田急多摩線「栗平駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護福祉士・ヘルパー1級・2級 無資格の方もご相談できます。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。
| 給料 |
月収 25.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 稲城市 平尾1250 |
| 最寄り駅 |
小田急多摩線「栗平駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護支援専門員（ケアマネ） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。有料老人ホームという、ご入居者様の「生活の場」であることから、ご入居者様のお食事や入浴といった生活の様々な場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただきます。
介護現場で活躍していただく「人財」の育成に取り組むべく、本社に『介護保険研修部』を設置しており、研修制度も充実しております。個々の成長が施設現場に活かされ、現場が一体感を持って最大限の力を発揮するため、企業理念や風土に基づいた、様々な研修を実施しています。
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- お問い合わせ求人番号
-
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