更新日:2024年11月08日 求人番号:9086681
社会医療法人社団健友会 中野共立病院 の介護福祉士求人
【東京都/中野区】《プライベートと両立可能》アットホームな雰囲気の病院で介護福祉士の募集です♪
給料
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月収 18.1万円~程度 ※手当別 |
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勤務地 |
東京都 中野区 中野5-44-7 |
最寄り駅 |
JR総武線「中野(東京)駅」徒歩5分 |
資格/職種 |
■介護福祉士資格 ■社会福祉士資格習得者(介護福祉士資格取得予定の方) |
雇用形態 |
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休日休暇
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夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 |
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更新日:2024年11月08日 求人番号:9086681
求人内容
- 職種
- 介護福祉士
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■病棟における介護業務全般
- 勤務地
- 東京都 中野区 中野5-44-7
- アクセス
-
JR総武線「中野(東京)駅」徒歩5分
JR中央線「中野(東京)駅」徒歩5分
東京メトロ東西線「中野(東京)駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士資格
■社会福祉士資格習得者(介護福祉士資格取得予定の方)
- 給料
- 月収 18.1万円~程度 ※手当別
備考:181,500円+その他諸手当
【主要手当内訳】
住宅15,000円・2交替夜勤8,200円・早出手当・遅出手当
(その他 日曜祝日年末年始手当有り)
【昇給】あり 【賞与】年2回(過去実績)
経験年数5年 基本給205,500円+諸手当
経験年数10年 基本給236,300円+諸手当
2交替勤務の夜勤手当1回当たり8,200円
- 諸手当
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通勤手当(※交通費全額支給)
住宅手当(15,000円)
残業手当(※時間外手当全額支給)
休日勤務手当
夜勤手当(8,200円)
その他手当(早出手当・遅出手当・日曜祝日年末年始手当あり、食事手当)
- 福利厚生
- 育児休暇制度 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■各種社会保険完備
■退職金制度(勤続年数3年目以降)
■育児支援制度(育児休業制度、保育助成、時短制度)
■医療費助成制度
■文化助成制度
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤帯:08:30~17:00(休憩60分)
夜勤帯:16:00~09:00(休憩60分)(仮眠2時間)
一般早出:07:30~16:30(休憩60分)
一般遅出:12:00~20:30(休憩60分)
回復期早出:07:00~15:30(休憩60分)
備考:■回復期遅出 11:00~19:30
- 休日休暇
-
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇
年間休日日数:124日 夏季休暇日数:5日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:21日
備考:■年間休日124日(指定休日制) ■有給休暇21日/年 ■生理休暇1日/月 ■育児休暇・看護介護休暇・慶弔休暇
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都 中野区中野5-44-7
- 法人情報
-
【病床数】 100床超
【診療科目】 内科/外科/整形外科/皮膚科/眼科
【専門外来】 心臓病/喘息/呼吸器/肝臓病/糖尿病/甲状腺/消化器/神経内科
【付属施設】 通所リハビリテーション/居宅介護支援事業所
<看護師寮について>
■借上制度
■家賃:3万円
■病院より徒歩圏内
<地域に密着した医療>
■同院を運営している法人では在宅医療を奨励しており、診療所や訪問看護ステーションを多数抱えています。そのため、患者が退院された後も患者とかかわることができるので、地域住民の健康を支える医療を提供できます。
<2007年2月リニューアル>
■2007年2月にリニューアルしたばかりで、4階建ての中に、内科急性期病棟(55床)と療養病棟(55床)を抱えています。
■リニューアルに伴い、マルチスライスCTや心エコー、腹部エコーといった医療機器についても最新のものを設置。最新の設備にて、地域住民の方に医療を提供します。
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- お問い合わせ求人番号
-
9086681
- 応募先名称
- 社会医療法人社団健友会 中野共立病院
- お問い合わせ例
- 「求人番号9086681に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
スタッフの仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。
年間休日も120日以上としっかりお休みも取得出来るので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。