正社員(正職員)
有料老人ホーム
株式会社ベネッセスタイルケア
リハビリホームグランダ喜多見
の介護福祉士求人
株式会社ベネッセスタイルケア
リハビリホームグランダ喜多見の介護福祉士求人
更新日：2026年07月08日 求人番号：10245988
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給料
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月収 31.0万円～33.2万円程度※夜勤手当込 |
|---|---|
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勤務地
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東京都 狛江市 岩戸北3-6-29
小田急小田原線「喜多見駅」徒歩5分 MAP |
最寄り駅 |
小田急小田原線「喜多見駅」徒歩5分 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
|
4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年07月08日 求人番号：10245988
キャリアアドバイザーからのコメント
＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
＜家族も嬉しい！ベネッセグループならではの手厚い福利厚生＞ご家族も支える制度が満載♪産休・育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる環境が整っています。
求人内容
- 職種
- 介護福祉士
- 仕事内容
- ■介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般
・お食事の準備やお手伝い／アクティビティの企画・運営
・ご入居者様の1日のご様子の記録
・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど
＜1日の流れ＞【日勤例】9:00出勤／9:15申し送り／10:00体操のレクリエーションなど／12:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／13:00スタッフルームでゆっくりお昼休憩／14:00ご入居者様とのお散歩など／15:00施設内の清掃・環境整備／16:00ご入居者様の1日のご様子を記録／17:00申し送り／18:00退勤【夜勤例】16:00出勤／17:00申し送り／18:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／20:00イブニングケア（排泄、口腔ケアなど）／21:00環境整備／22:00巡回・ナースコール対応／2:00休憩/仮眠／6:00
モーニングケア（洗顔の介助、口腔ケアなど）／7:00食事の準備／9:15申し送り／10:00退勤
◆介護記録システム（スマホ・PC）導入で情報共有をスムーズにし、申し送りの時間を効率化
◆睡眠センサーと「マジ神AI」を活用し、夜間のおむつ交換削減など業務の「引き算」とご入居者様のQOL向上を両立
- 仕事内容
- ■介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般
・お食事の準備やお手伝い／アクティビティの企画・運営
・ご入居者様の1日のご様子の記録
・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど
＜1日の流れ＞【日勤例】9:00出勤／9:15申し送り／10:00体操のレクリエーションなど／12:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／13:00スタッフルームでゆっくりお昼休憩／14:00ご入居者様とのお散歩など／15:00施設内の清掃・環境整備／16:00ご入居者様の1日のご様子を記録／17:00申し送り／18:00退勤【夜勤例】16:00出勤／17:00申し送り／18:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／20:00イブニングケア（排泄、口腔ケアなど）／21:00環境整備／22:00巡回・ナースコール対応／2:00休憩/仮眠／6:00
モーニングケア（洗顔の介助、口腔ケアなど）／7:00食事の準備／9:15申し送り／10:00退勤
◆介護記録システム（スマホ・PC）導入で情報共有をスムーズにし、申し送りの時間を効率化
◆睡眠センサーと「マジ神AI」を活用し、夜間のおむつ交換削減など業務の「引き算」とご入居者様のQOL向上を両立
- 勤務地
- 東京都 狛江市 岩戸北3-6-29
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
小田急小田原線「喜多見駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 給料
- 年収 425万円～※残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です
月収 31.0万円～33.2万円程度※夜勤手当込
備考：※給与は資格・経験・エリア等による。
【介護福祉士＋経験8年以上モデル】年収458万円【介護福祉士＋経験5年以上8年未満モデル】年収447万円 ※経験については同社の規定あり ※実践経験を積み、キャリアアップをすることで、500万円以上の年収も目指せます
【昇給】あり 【賞与】年2回（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（規定内支給）
借上げ寮について（※規定あり）
残業手当（1分単位）
資格手当（社内専門資格手当、ケアマネ資格手当5,000円）
その他手当（勤務地手当（勤務地により異なる）、処遇改善等手当、介護福祉士関連手当、居住支援特別手当、夜勤手当、年末年始手当、有給取得促進手当 ※社内専門資格手当：4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき手当10,000円／月支給）
保育補助について（保育手当：10,000円 ※規定あり）
- 福利厚生
- 財形貯蓄 企業年金 慶弔見舞金制度 託児補助制度 社員寮（独身寮） 保育園
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続3年以上、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、歯科検診、日帰り人間ドック、結婚祝い金、産前･産後休暇、出産祝い金、出産手当金、出産育児一時金、育児休職、産後パパ育休、育児休業給付金、育児による残業免除・制限、育児時間短縮勤務、企業主導型保育園、保育手当、傷病手当金、弔慰金（香典）、介護休職、介護休業給付金、介護による残業免除・制限、介護時間短縮勤務、確定拠出年金、各種相談窓口、進研ゼミ・こどもちゃれんじ割引受講、生命保険等の団体割引、共済会（医療費補助、市販薬・マスク代補助、健康保険適用外の検診・予防接種補助、各種見舞金、宿泊補助、レジャー施設割引等）、資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士）、各種研修制度、65歳定年制（75歳までの再雇用制度あり） など
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：11:00～20:00(休憩60分)
夜勤：16:00～09:00(休憩60分)
備考：■シフト制勤務 ■週40時間の変形労働時間制 ■上記就業時間はシフト例です。シフト時間はホームによって前後します。（夜勤実働時間＜16H・8H＞と休憩時間は施設により異なる）
- 休日休暇
- 4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日
備考：■4週8休制（月9日程度） ■前期・後期特別休暇あり
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護福祉士
仕事内容
■介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般
・お食事の準備やお手伝い／アクティビティの企画・運営
・ご入居者様の1日のご様子の記録
・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど
＜1日の流れ＞【日勤例】9:00出勤／9:15申し送り／10:00体操のレクリエーションなど／12:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／13:00スタッフルームでゆっくりお昼休憩／14:00ご入居者様とのお散歩など／15:00施設内の清掃・環境整備／16:00ご入居者様の1日のご様子を記録／17:00申し送り／18:00退勤【夜勤例】16:00出勤／17:00申し送り／18:00お食事の準備（検食、服薬介助など）／20:00イブニングケア（排泄、口腔ケアなど）／21:00環境整備／22:00巡回・ナースコール対応／2:00休憩/仮眠／6:00
モーニングケア（洗顔の介助、口腔ケアなど）／7:00食事の準備／9:15申し送り／10:00退勤
◆介護記録システム（スマホ・PC）導入で情報共有をスムーズにし、申し送りの時間を効率化
◆睡眠センサーと「マジ神AI」を活用し、夜間のおむつ交換削減など業務の「引き算」とご入居者様のQOL向上を両立
サービス
アクセス
小田急小田原線「喜多見駅」徒歩5分
雇用形態
給料
■月収 31.0万円～33.2万円程度※夜勤手当込
備 考
※給与は資格・経験・エリア等による。
【介護福祉士＋経験8年以上モデル】年収458万円【介護福祉士＋経験5年以上8年未満モデル】年収447万円 ※経験については同社の規定あり ※実践経験を積み、キャリアアップをすることで、500万円以上の年収も目指せます
【昇給】あり 【賞与】年2回（過去実績）
諸手当
通勤手当（規定内支給）
借上げ寮について（※規定あり）
残業手当（1分単位）
資格手当（社内専門資格手当、ケアマネ資格手当5,000円）
その他手当（勤務地手当（勤務地により異なる）、処遇改善等手当、介護福祉士関連手当、居住支援特別手当、夜勤手当、年末年始手当、有給取得促進手当 ※社内専門資格手当：4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき手当10,000円／月支給）
保育補助について（保育手当：10,000円 ※規定あり）
福利厚生
財形貯蓄 企業年金 慶弔見舞金制度 託児補助制度 社員寮（独身寮） 保育園
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続3年以上、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、歯科検診、日帰り人間ドック、結婚祝い金、産前･産後休暇、出産祝い金、出産手当金、出産育児一時金、育児休職、産後パパ育休、育児休業給付金、育児による残業免除・制限、育児時間短縮勤務、企業主導型保育園、保育手当、傷病手当金、弔慰金（香典）、介護休職、介護休業給付金、介護による残業免除・制限、介護時間短縮勤務、確定拠出年金、各種相談窓口、進研ゼミ・こどもちゃれんじ割引受講、生命保険等の団体割引、共済会（医療費補助、市販薬・マスク代補助、健康保険適用外の検診・予防接種補助、各種見舞金、宿泊補助、レジャー施設割引等）、資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士）、各種研修制度、65歳定年制（75歳までの再雇用制度あり） など
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：11:00～20:00(休憩60分)
夜勤：16:00～09:00(休憩60分)
備 考
■シフト制勤務 ■週40時間の変形労働時間制 ■上記就業時間はシフト例です。シフト時間はホームによって前後します。（夜勤実働時間＜16H・8H＞と休憩時間は施設により異なる）
休日休暇
4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日
■4週8休制（月9日程度）
■前期・後期特別休暇あり
ポイント
駅から徒歩10分以内 寮・借り上げ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ 託児所・育児補助あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社ベネッセスタイルケア リハビリホームグランダ喜多見
- 法人名
-
株式会社ベネッセスタイルケア リハビリホームグランダ喜多見
- 本社(本拠地)
- 東京都 新宿区西新宿2-3-1新宿モノリスビル5F
- 法人情報
-
【高齢者介護サービス事業および保育事業】
■入居者介護サービス
6ブランドの有料老人ホームを展開
■在宅介護サービス
居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 23.7万円～※夜勤5回想定 年収 331万円～※残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市緑区 黒沢台5-1309-1 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄桜通線「徳重駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～年収例（賞与2ヶ月、平均残業時間10時間／月を含む） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市中区 根岸旭台26-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ根岸線「根岸(神奈川)駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年07月24日 求人番号：491589
リハビリホームグランダ鵠沼・藤沢の介護職求人
【神奈川県／藤沢市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可＜介護職＞
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～年収例（賞与2ヶ月、平均残業時間10時間／月を含む） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 藤沢市 鵠沼松が岡1-17-22 |
| 最寄り駅 |
小田急江ノ島線「鵠沼海岸駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 31.0万円～程度 諸手当込み 年収 410万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 狛江市 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 ■介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
＜年収400万円超えも現実的！業界トップクラスの高水準給与＞資格や経験が適正に評価される給与体系！賞与年2回に加え、月最大6千円の土日出勤手当や退職金制度など、長く働くほど収入が安定する仕組みが整っています
＜スマホ1台で完結！ICT活用で記録業務の負担を大幅カット＞日々の記録やシフト確認はすべて自社開発のスマホアプリで行えるため、手書き書類の作成に追われることはありません。事務作業が効率化♪本来の業務である「お客様へのケア」に集中できる環境です。
＜「夜勤なし」で管理者・スペシャリストを目指せる明確なキャリアパス＞訪問介護のため夜勤がなく、完全週休2日制で生活リズムを整えながら働けます。現場のプロとして極める道、マネジメント職へ進む道とキャリアプランも多様化しています。
| 給料 |
月収 23.4万円～ 年収 309万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 狛江市 中和泉1-20-3 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「狛江駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士必須 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国で約1,900カ所の事業所を展開し、訪問介護から居住系サービスまで幅広いトータル介護を手掛ける大手企業「ニチイ学館」の求人です。日本生命グループの強固な経営基盤のもと、介護福祉士の資格を最大限に活かしてキャリアアップできる環境が整っています。毎月1万8000円の資格手当が支給されるだけでなく、将来的にサービス管理者や拠点管理者、ケアマネジャーへと進むための「サービス管理者研修」等の充実した支援制度が魅力です。20～30代が成長を実感できる明確なキャリアマップがある一方で、40～60代の方も安心できる最大2万円の勤続年数手当や退職金制度などの福利厚生を完備しています。企業主導型保育所の利用や10～18歳のお子様への子ども手当などライフステージの変化にも対応しており、グループホームでの1対1の丁寧なケアという現場のやりがいを感じながら、確かなキャリアと長期的な働きやすさの両方を手に入れられる職場です。
＜介護福祉士の資格を活かし、さらなる高みを目指せる環境です＞大手ならではの丁寧な拠点研修や半年間のOJTがあり、新しい職場への不安をしっかり解消できます。1ユニット9名の少人数制グループホームのため、お客様と1対1で深く関わるケアが叶うのも大きな魅力。ゆくゆくはサービス管理者研修を受講し、施設長やケアマネジャーへステップアップできる明確なキャリアマップが用意されています
＜手厚い子育て支援！プライベートも大切にできる環境＞ 「ワークライフバランスを重視する方にも大変おすすめの求人です。希望を考慮したシフト作成や半日単位で取得できる有給休暇など、無理なく働ける体制が整っています。特に子育て支援が手厚く、10～18歳のお子様を対象とした『子ども手当』や、企業主導型保育所の利用手当（月1万円）なども充実！ご家族の急な体調不良時には家族愛休暇も利用でき、ライフステージが変わっても安心のサポート体制です。
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時給
月給
年収
求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10245988
- 応募先名称
- 株式会社ベネッセスタイルケア リハビリホームグランダ喜多見
- お問い合わせ例
-
「求人番号10245988に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
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キャリアアドバイザーからの一言
＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
＜家族も嬉しい！ベネッセグループならではの手厚い福利厚生＞ご家族も支える制度が満載♪産休・育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる環境が整っています。