正社員(正職員)
株式会社HRP
ホームケアソレイユ上板橋
の介護職・ヘルパー求人
株式会社HRP
ホームケアソレイユ上板橋の介護職・ヘルパー求人
【東京都／板橋区】お休み充実♪訪問介護にてケアスタッフ募集＜正社員＞
更新日：2026年06月11日 求人番号：10261035
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給料
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月収 25.0万円～ |
|---|---|
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勤務地
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東京都 板橋区 上板橋2-3-3 新井ビル201
東武東上線「上板橋駅」徒歩5分 MAP |
最寄り駅 |
東武東上線「上板橋駅」徒歩5分 |
資格/職種 |
■初任者研修以上の資格必須 |
雇用形態 |
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休日休暇
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週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年06月11日 求人番号：10261035
キャリアアドバイザーからのコメント
東京都板橋区に位置する、訪問介護にてケアスタッフの募集です！
介護業界にはあまり見られない、様々な福利厚生が設置されています☆
また、年末年始や夏季休暇、誕生日休暇等のお休みも充実してます◎
さらに、駅から徒歩5分の立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 訪問介護にてケアスタッフ業務全般
■介護保険法および障害者総合支援法に基づく、サービスの提供
■自費サービス（アユート）のサービス提供
■サービス提供責任者の補佐業務
■その他付随業務
※サービス提供エリア：板橋区全域
- 仕事内容
- 訪問介護にてケアスタッフ業務全般
■介護保険法および障害者総合支援法に基づく、サービスの提供
■自費サービス（アユート）のサービス提供
■サービス提供責任者の補佐業務
■その他付随業務
※サービス提供エリア：板橋区全域
- 勤務地
- 東京都 板橋区 上板橋2-3-3 新井ビル201
- アクセス
-
東武東上線「上板橋駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■初任者研修以上の資格必須
- 給料
- 月収 25.0万円～
備考：【基本給】193,000円～200,000円
【昇給】年1回（昇給金額は、人事評価制度による）
【賞与】年2回 計2ヶ月分(過去実績)
【モデル年収(未経験)】入職1年目 350万円、入職3年目 378万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。
- 諸手当
-
通勤手当（全額支給）
残業手当
資格手当（2,000円～10,000円）
その他手当（オシャレ手当10,000円(当社のすべてのスタッフに対し、仕事内・外問わず使用する衣類・美容に関するものに対し支給する手当)、ジモト手当5,000円～10,000円、処遇改善手当20,000円～30,000円、居住支援特別手当20,000円）
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続3年以上■会社携帯貸与制度■電動自転車貸与制度■資格取得支援制度■外部研修の受講費用負担制度■人事評価制度■職制・勤務形態見直し制度■正社員短時間勤務制度■リフ・リカ制度（リフレッシュ・リカバリー）■エンタメ早退制度■子どもといっしょに過ごしたい制度■出産立ち合い制度■健康診断・インフルエンザワクチン接種の受診負担制度■再雇用制度（65歳まで）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
08:00～19:00(休憩60分)
備考：■上記の間で8時間勤務 ※サービス提供時間によって、出勤・退勤の時間の変動があります
- 休日休暇
- 週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇
夏季休暇日数：3日 年末年始休暇日数：3日
備考：■シフト制 ■リフレッシュ休暇（2日）■バースデイ休暇（誕生日に1日）■裁判員休暇 ■各種ワクチン接種後の半休制度
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
訪問介護にてケアスタッフ業務全般
■介護保険法および障害者総合支援法に基づく、サービスの提供
■自費サービス（アユート）のサービス提供
■サービス提供責任者の補佐業務
■その他付随業務
※サービス提供エリア：板橋区全域
アクセス
東武東上線「上板橋駅」徒歩5分
雇用形態
応募資格
■初任者研修以上の資格必須
給料
備 考
【基本給】193,000円～200,000円
【昇給】年1回（昇給金額は、人事評価制度による）
【賞与】年2回 計2ヶ月分(過去実績)
【モデル年収(未経験)】入職1年目 350万円、入職3年目 378万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。
諸手当
通勤手当（全額支給）
残業手当
資格手当（2,000円～10,000円）
その他手当（オシャレ手当10,000円(当社のすべてのスタッフに対し、仕事内・外問わず使用する衣類・美容に関するものに対し支給する手当)、ジモト手当5,000円～10,000円、処遇改善手当20,000円～30,000円、居住支援特別手当20,000円）
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続3年以上■会社携帯貸与制度■電動自転車貸与制度■資格取得支援制度■外部研修の受講費用負担制度■人事評価制度■職制・勤務形態見直し制度■正社員短時間勤務制度■リフ・リカ制度（リフレッシュ・リカバリー）■エンタメ早退制度■子どもといっしょに過ごしたい制度■出産立ち合い制度■健康診断・インフルエンザワクチン接種の受診負担制度■再雇用制度（65歳まで）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
08:00～19:00(休憩60分)
備 考
■上記の間で8時間勤務
※サービス提供時間によって、出勤・退勤の時間の変動があります
休日休暇
週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇
夏季休暇日数：3日 年末年始休暇日数：3日
■シフト制 ■リフレッシュ休暇（2日）■バースデイ休暇（誕生日に1日）■裁判員休暇 ■各種ワクチン接種後の半休制度
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 23.9万円～29.1万円程度（夜勤4回・諸手当込み）※資格経験による 年収 346万円～425万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 大門8‐14 |
| 最寄り駅 |
都営三田線「新高島平駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※未経験可 ※無資格相談可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
東京都板橋区に位置する全室個室、ユニットケアの特別養護老人ホームでの介護職求人です。新高島平駅から徒歩10分の便利な立地です。未経験・無資格の方も相談可能！入職後の研修制度がありますので安心してスタートできます。夜間もNSが一名常駐しておりますので、介護業務に専念できる環境です。事業所内保育所があり、子育て中の方も安心です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 31.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 440万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 成増3-19-19 |
| 最寄り駅 |
東武東上線「成増駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
| 給料 |
月収 31.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 440万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 上板橋2-5-8 |
| 最寄り駅 |
東武東上線「上板橋駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
| 給料 |
時給1,490円～2,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 氷川町4-8 メゾンタカノハ |
| 最寄り駅 |
都営三田線「板橋区役所前駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上(旧ヘルパー2級) ※経験不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪土日祝日は時給100円UPも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年08月19日 求人番号：491651
メディカル・リハビリホームグランダときわ台南の介護職求人
【東京都／板橋区】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能＜介護職＞
| 給料 |
月収 26.7万円～程度※夜勤手当込 年収 370万円～年収例（賞与2ヶ月、平均残業時間10時間／月を含む） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 東新町2-21-11 |
| 最寄り駅 |
東武東上線「ときわ台(東京)駅」徒歩12分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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時給
月給
年収
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
この求人についてのお問い合わせはこちら
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。直接の問い合わせではありませんのでご安心ください。
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- お問い合わせ求人番号
-
10261035
- 応募先名称
- 株式会社HRP ホームケアソレイユ上板橋
- お問い合わせ例
-
「求人番号10261035に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
東京都板橋区に位置する、訪問介護にてケアスタッフの募集です！
介護業界にはあまり見られない、様々な福利厚生が設置されています☆
また、年末年始や夏季休暇、誕生日休暇等のお休みも充実してます◎
さらに、駅から徒歩5分の立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！