正社員(正職員)
通所介護（デイサービス）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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【東京都／目黒区】未経験可！日勤帯＆月収20万円以上◎デイサービス介護職員募集《生活相談員》
更新日：2026年08月05日 求人番号：10274636
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給料
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月収 21.1万円～30.0万円程度 資格手当込 |
|---|---|
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勤務地
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東京都 目黒区
東急目黒線 |
最寄り駅 |
東急目黒線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※未経験、ブランク可 ■普通自動車免許（AT限定可） |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
|
休日休暇
|
夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年08月05日 求人番号：10274636
求人内容
職種
仕事内容
・入浴・食事・排泄などの介助
・レクリエーションの計画・実施
・送迎業務 等
仕事内容
・入浴・食事・排泄などの介助
・レクリエーションの計画・実施
・送迎業務 等
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
※未経験、ブランク可
■普通自動車免許（AT限定可）
給料
備考：※前歴経験により調整手当あり
諸手当
資格手当（3,000～20,000円）
その他手当（車両通勤：上限31,600円/月）
手当/福利
厚生備考
各種保険
就業時間
休日休暇
夏季休暇日数：2日 初年度有給日数：10日
備考：■リフレッシュ休暇年2日、冬季3日 ※有給休暇初年度最低5日以上取得(義務)
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
デイサービスでの介護業務全般
・入浴・食事・排泄などの介助
・レクリエーションの計画・実施
・送迎業務 等
サービス
アクセス
東急目黒線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか
※未経験、ブランク可
■普通自動車免許（AT限定可）
給料
備 考
※前歴経験により調整手当あり
諸手当
通勤手当（上限45,000円/月）
資格手当（3,000～20,000円）
その他手当（車両通勤：上限31,600円/月）
手当/福利厚生備考
■教育制度充実、資格取得補助（実務者研修、介護福祉士など）、資格受験対策、バイク自転車通勤可
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：08:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 月9休
夏季休暇日数：2日 初年度有給日数：10日
■リフレッシュ休暇年2日、冬季3日
※有給休暇初年度最低5日以上取得(義務)
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
本社（本拠地）
法人情報
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| 給料 |
月収 30.0万円～程度 諸手当込み※初任者研修以上 年収 404万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 目黒区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格・未経験も相談可 |
＜「正社員中心」だからこその安心感とチームワーク＞スタッフの9割以上が正社員。プロ意識の高い仲間が集まっており、困ったときは相談し合える環境です。性別に関わらず活躍できるフラットな雰囲気があります。
＜電動自転車でラクラク移動！身体への負担を軽減＞会社から1人1台、専用の電動自転車が支給されます（一部例外あり）。お客様のご自宅への移動が快適になるだけでなく、貸与された自転車での通勤も可能です。移動の負担を減らして元気にケアに向き合えます。
＜頑張りがしっかり給与に反映される仕組み＞「社員を大事にする」をモットーに、業界トップクラスの給与水準を目指しています。賞与は年2回あり、資格手当や土日出勤手当も充実。キャリアパスも明確で、管理者へのステップアップなど、頑張りに応じて収入もやりがいもアップします。
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| 給料 |
月収 26.5万円～以上（諸手当込み） 年収 318万円～以上（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 目黒区 鷹番2-18-25 美松コーポ102 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です！
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
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| 給料 |
月収 28.4万円～32.2万円程度 ※夜勤手当5回分含む 年収 277万円～462万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 目黒区 三田2-10-20 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) いずれか ■未経験可 |
東京都港区に本部を構える法人です。介護事業においては、全国600以上の介護事業所を運営し、事業展開エリアの拡大とエリア内の提供サービスの拡充を進めて高齢化社会のニーズに対応しています。多職種との密な連携による「チームケア」で利用者の暮らしをサポートしています。母体の安定より充実した福利厚生等の待遇面も魅力です。日勤帯・年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- お問い合わせ求人番号
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10274636
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介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます