正社員(正職員)

障がい者施設

名称非公開 ※詳細はお問合せください のケアマネ(介護支援専門員)、精神保健福祉士、介護福祉士、介護職・ヘルパー、社会福祉士求人

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車椅子を押しながら会話をする介護職の求人イメージ

【東京都/清瀬市】 車通勤可!地域に根づいた大型障がい者施設での求人です<介護職>

更新日:2025年01月28日 求人番号:475809

給料

月収 21.0万円~29.8万円程度(諸手当込)

勤務地
東京都 清瀬市

JR武蔵野線

最寄り駅

JR武蔵野線

資格/職種

■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格(旧ホームヘルパー2級以上) ※いずれかをお持ちの方

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
障がい者施設
休日休暇

4週7休制 有給休暇
年間休日日数:96日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

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更新日:2025年01月28日 求人番号:475809

勤務地
東京都 清瀬市

JR武蔵野線

給与

・月収 21.0万円~29.8万円程度(諸手当込)

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求人内容

職種
ケアマネ(介護支援専門員) 精神保健福祉士 介護福祉士 介護職・ヘルパー 社会福祉士
仕事内容
■介護業務全般

・身体障がい者の生活支援
・食事、入浴、排泄、日常生活全般の支援 など

※同性介護支援を基本としています。
仕事内容
■介護業務全般

・身体障がい者の生活支援
・食事、入浴、排泄、日常生活全般の支援 など

※同性介護支援を基本としています。
勤務地
東京都 清瀬市
サービス
障がい者施設
アクセス
JR武蔵野線
西武池袋線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格(旧ホームヘルパー2級以上)
※いずれかをお持ちの方
給料
年収 313万円~447万円程度
月収 21.0万円~29.8万円程度(諸手当込)

備考:※月収:210,600円~298,200円(基本給:168,600円~248,700円)
【昇給】 年2回
【賞与】 年2回 計3.6ヵ月(過去実績)

諸手当
通勤手当(上限40,000円/月)
住宅手当(10,000円/月 ※賃貸)
資格手当(10,000円~17,500円/月 ※手当・福利厚生備考欄参照)
その他手当(家族手当:配偶者:13,500円/月、子:6,000円/月、夜勤手当:8,000円/回、年末年始手当(12/31・1/1:3,000円、12/29・12/30・1/2・1/3:2,000円))
福利厚生
駐車場
手当/福利
厚生備考
※資格手当:10,000円~17,500円(1つ保有:10,000円、2つ保有:15,000円、3つ保有:17,500円→ケアマネージャー、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士資格が対象
■退職金制度あり(勤続1年以上)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【日勤A】:07:30~16:30(休憩60分)
【日勤B】:08:30~17:30(休憩60分)
【日勤C】:10:00~19:00(休憩60分)
【日勤D】:11:15~20:15(休憩60分)
【夜勤】:19:00~10:00(休憩120分)

備考:※【夜勤】は休憩60分、仮眠60分となります。 勤務曜日備考:月火水木金土

休日休暇
4週7休制 有給休暇
年間休日日数:96日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

給与

■年収: 313万円~447万円程度
■月収: 21.0万円~29.8万円程度(諸手当込)

備 考

※月収:210,600円~298,200円(基本給:168,600円~248,700円)
【昇給】 年2回
【賞与】 年2回 計3.6ヵ月(過去実績)

募集職種

ケアマネ(介護支援専門員) 精神保健福祉士 介護福祉士 介護職・ヘルパー 社会福祉士

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

障がい者施設

応募資格

■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格(旧ホームヘルパー2級以上)
※いずれかをお持ちの方

仕事内容

■介護業務全般

・身体障がい者の生活支援
・食事、入浴、排泄、日常生活全般の支援 など

※同性介護支援を基本としています。

就業時間

【日勤A】:07:30~16:30(休憩60分)
【日勤B】:08:30~17:30(休憩60分)
【日勤C】:10:00~19:00(休憩60分)
【日勤D】:11:15~20:15(休憩60分)
【夜勤】:19:00~10:00(休憩120分)

備 考

※【夜勤】は休憩60分、仮眠60分となります。 勤務曜日備考:月火水木金土

勤務地

東京都 清瀬市

東京都 清瀬市

アクセス

JR武蔵野線
西武池袋線

諸手当

通勤手当(上限40,000円/月)
住宅手当(10,000円/月 ※賃貸)
資格手当(10,000円~17,500円/月 ※手当・福利厚生備考欄参照)
その他手当(家族手当:配偶者:13,500円/月、子:6,000円/月、夜勤手当:8,000円/回、年末年始手当(12/31・1/1:3,000円、12/29・12/30・1/2・1/3:2,000円))

休日休暇

4週7休制 有給休暇
年間休日日数:96日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

手当/福利厚生

駐車場

手当/福利厚生の詳細を見る

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
東京都
法人情報

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更新日:2025年12月26日 求人番号:649278

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【東京都/清瀬市】 訪問介護での介護士常勤募集です

給料

月収 21.3万円~21.3万円程度

年収 294万円~294万円程度

勤務地

東京都 清瀬市

最寄り駅

西武池袋線

資格/職種

■介護福祉士免許、実務者研修修了(ホームヘルパー1級)、初任者研修修了(ホームヘルパー2級)のいずれか※無資格・未経験も相談可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

訪問介護業務の他、サービス提供責任者の補助業務も行っていただくため、将来的に管理職へのステップアップが見込めます!ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

更新日:2025年12月26日 求人番号:649867

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【東京都/清瀬市】 訪問介護でのサービス提供責任者常勤募集です

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月収 23.9万円~23.9万円程度

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勤務地

東京都 清瀬市

最寄り駅

西武池袋線

資格/職種

■介護福祉士免許、実務者研修修了(ホームヘルパー1級)、介護職員基礎研修修了のいずれか必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

未経験の方にも、教育・サポート体制がありますので、安心してご就業いただけます!ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

更新日:2025年12月26日 求人番号:649980

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【東京都/清瀬市】 訪問介護での介護職募集です<初任者・実務者・介福>

給料

日給8,850円~8,850円

勤務地

東京都 清瀬市

最寄り駅

西武池袋線

資格/職種

■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上のいずれかの資格をお持ちの方 ※未経験・資格取得見込みの方も相談可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問看護

未経験の方にも、教育・サポート体制がありますので、安心してご就業いただけます!ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

更新日:2025年12月26日 求人番号:650705

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【東京都/清瀬市】 訪問介護での介護職募集です《非常勤》

給料

時給1,360円~1,960円

勤務地

東京都 清瀬市

最寄り駅

西武池袋線

資格/職種

■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※経験者・通学中等で、資格取得見込みの方も応募可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問看護

未経験の方にも、教育・サポート体制がありますので、安心してご就業いただけます!ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

給料

時給1,230円~

勤務地

東京都 清瀬市 野塩5-294-1

最寄り駅

西武池袋線「秋津駅」徒歩2分

資格/職種

■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可(資格支援制度あり)

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

有料老人ホーム

<スキルアップ・キャリア形成が可能>資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています!
<夜勤なしの日勤勤務>生活リズムを整えながら無理なく働けます。
<寄り添ったケアの実施>利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

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