契約社員・嘱託社員
通所介護（デイサービス）
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【東京都／西東京市】 全国125事業所にて施設を展開する企業の介護士・ヘルパー求人
更新日：2025年10月17日 求人番号：477653
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給料
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月収 22.5万円～ |
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勤務地
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東京都 西東京市
西武新宿線 |
最寄り駅 |
西武新宿線 |
資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護福祉士 ■ヘルパー2級以上（介護職員初任者研修修了） ※施設によっては無資格者可 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年10月17日 求人番号：477653
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求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護
・レクリエーションの企画・実行
・送迎(添乗・可能な方は運転)
・記録業務
- 仕事内容
- ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護
・レクリエーションの企画・実行
・送迎(添乗・可能な方は運転)
・記録業務
- 勤務地
- 東京都 西東京市
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
西武新宿線
- 雇用形態
- 契約社員・嘱託社員
- 応募資格
- 【求める資格・経験】
■介護福祉士
■ヘルパー2級以上（介護職員初任者研修修了）
※施設によっては無資格者可
- 給料
- 月収 22.5万円～
備考：※給与は施設によって異なります。
※資格・経験等考慮いたします。
- 諸手当
-
通勤手当（上限50,000円／月）
資格手当（常勤（介護福祉士15,000円・ヘルパー1級5,000円等） 非常勤（介護福祉士資格手当2,000円～5,000円））
その他手当（夜勤手当：5,000円／回＋深夜割増手当あり、介護職員処遇改善交付金）
- 手当/福利
厚生備考 - 昇給制度、正社員登用制度あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00
遅番：11:00～20:00
夜勤：16:00～10:00
備考：※勤務時間は施設によって異なります。（一部の施設で、早番・遅番・夜勤の勤務がございます）
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
備考：休日：シフトによる（非常勤は応相談）※休日は施設によって異なります。／休暇：産前産後休暇
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護
・レクリエーションの企画・実行
・送迎(添乗・可能な方は運転)
・記録業務
サービス
アクセス
西武新宿線
雇用形態
応募資格
【求める資格・経験】
■介護福祉士
■ヘルパー2級以上（介護職員初任者研修修了）
※施設によっては無資格者可
給料
備 考
※給与は施設によって異なります。
※資格・経験等考慮いたします。
諸手当
通勤手当（上限50,000円／月）
資格手当（常勤（介護福祉士15,000円・ヘルパー1級5,000円等） 非常勤（介護福祉士資格手当2,000円～5,000円））
その他手当（夜勤手当：5,000円／回＋深夜割増手当あり、介護職員処遇改善交付金）
手当/福利厚生備考
昇給制度、正社員登用制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00
遅番：11:00～20:00
夜勤：16:00～10:00
備 考
※勤務時間は施設によって異なります。（一部の施設で、早番・遅番・夜勤の勤務がございます）
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
休日：シフトによる（非常勤は応相談）※休日は施設によって異なります。／休暇：産前産後休暇
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都
- 法人情報
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あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 32.7万円～ 年収 427万円～月収×12ヶ月＋賞与2.8ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 西東京市 |
| 最寄り駅 |
西武新宿線 |
| 資格/職種 |
■ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、介護福祉士実務者研修 いずれか必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
全国で140以上の介護施設を展開し創業以来連続増収を続ける安定法人が運営する施設です。最新の見守りシステムを導入しており夜間の巡視負担を大きく軽減しているほか、丁寧な使い方指導があるため安心して業務を始められます。月平均残業10時間程度、住宅手当や子供手当、1食300円の食事補助など生活を支える福利厚生が大変充実しています。『ハタラクエール2023』の認証も取得しており、資格取得支援や職種別研修制度を通じて着実なキャリアアップを目指せます。有資格者の方がそのスキルを存分に活かし、ご自身の生活も大切にしながら長期的に活躍できるおすすめの環境です。
★おすすめPOINT★
【安定した経営基盤とキャリア支援】
・全国140以上の施設を展開し連続増収を続ける安定法人が運営しています
・資格取得支援や職種別研修制度があり有資格者のスキルアップを応援しています
・昇格実績もあり頑張りがしっかり評価される風通しの良い環境です
【最新設備による負担軽減と働きやすさ】
・最新の見守りシステム導入により夜勤時の巡視の手間を大きく軽減しています
・機器の導入にあたっては誰でも使いこなせるよう丁寧な指導を実施しています
【生活を支える充実の福利厚生】
・住宅手当や子供手当などご家族の生活もサポートする手当を完備しています
・1食300円で施設と同じ食事が食べられる食事補助制度を利用できます ・徒歩や自転車の通勤手当も用意しています
| 給料 |
月収 21.7万円～程度（諸手当込） 年収 305万円～375万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 西東京市 東町6-3-13 |
| 最寄り駅 |
西武池袋線「保谷駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
ホームヘルパー2級以上、介護職員初任者研修修了、介護福祉士、介護職員基礎研修修了者 ※資格をお持ちでない方もご応募可能です。 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
介護事業以外にも教育事業など多くの事業を展開する同社。全国で100以上の施設を運営する業界でも最大手クラスの企業ですので、社員寮などの充実した福利厚生があります。また、豊富な研修制度がありますので、未経験の方も安心です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年06月18日 求人番号：9683980
メディカル・リハビリホームボンセジュール保谷の介護職求人
【東京都／西東京市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可＜介護職＞
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～年収例（賞与2ヶ月、平均残業時間10時間／月を含む） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 西東京市 東町6-3-13 |
| 最寄り駅 |
西武池袋線「保谷駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 25.9万円～ 年収 350万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 西東京市 西原町5-3-12 |
| 最寄り駅 |
西武新宿線「田無駅」徒歩30分 |
| 資格/職種 |
■資格・経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業の有料老人ホームにて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 25.9万円～ 年収 350万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 西東京市 中町6-5-12 |
| 最寄り駅 |
西武新宿線「東伏見駅」徒歩20分 |
| 資格/職種 |
■資格・経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
＜手厚い研修とサポート体制＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
＜働きながら資格取得＆収入アップを目指せる＞「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。
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