正社員(正職員)

介護老人保健施設(老健)

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【東京都/北区】資格不問/年間休日122日/病院附属の介護老人保健施設での介護職員求人です

更新日:2025年10月23日 求人番号:9026728

給料

月収 23.7万円~28.4万円程度 諸手当込 夜勤4回想定 ※介護福祉士モデル

勤務地
東京都 北区

都電荒川線

最寄り駅

都電荒川線

資格/職種

■資格不問 ※未経験相談可能・人柄による経験あれば尚良し

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
介護老人保健施設(老健)
休日休暇

週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇
年間休日日数:122日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日 年末年始休暇日数:6日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
東京都 北区

都電荒川線

給与

・月収 23.7万円~28.4万円程度 諸手当込 夜勤4回想定 ※介護福祉士モデル

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2025年10月23日 求人番号:9026728

求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
病院併設の介護老人保健施設での介護業務
・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
・レクリエーション
・自立に必要な生活訓練の支援
・生活や介護内容についての記録・報告
・看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携
【人員体制】2020年10月時点
・日勤体制:看護師1~2名+介護職6~7名
・夜勤体制:看護師1名+介護職2名
■定員:58名
■入所者平均要介護度:3.5
■介護福祉士の割合:70%以上 ※2020年10月時点
仕事内容
病院併設の介護老人保健施設での介護業務
・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
・レクリエーション
・自立に必要な生活訓練の支援
・生活や介護内容についての記録・報告
・看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携
【人員体制】2020年10月時点
・日勤体制:看護師1~2名+介護職6~7名
・夜勤体制:看護師1名+介護職2名
■定員:58名
■入所者平均要介護度:3.5
■介護福祉士の割合:70%以上 ※2020年10月時点
勤務地
東京都 北区
アクセス
都電荒川線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■資格不問
※未経験相談可能・人柄による経験あれば尚良し
給料
年収 342万円~470万円※介護福祉士手当、夜勤4回込み想定
月収 23.7万円~28.4万円程度 諸手当込 夜勤4回想定 ※介護福祉士モデル

備考:※※基本給:173,000円~220,000円 + 諸手当64,000円
■賞与:年2回(病院業績に応じて支給)
■昇給:病院業績に応じて支給

諸手当
通勤手当(実費支給※上限なし)
住宅手当(9,000円)
その他手当(夜勤手当:10,000円/回、自己研鑽手当:5,000円、処遇改善手当、特定処遇改善手当)
手当/福利
厚生備考
※退職金制度あり(勤続2年以上に限る)
■定年制あり(一律60歳)再雇用あり
■昼食300円/夕食280円
■制服貸与
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番:07:00~15:45(休憩45分)
日勤:08:30~17:15(休憩45分)
遅番:11:00~19:45(休憩45分)
夜勤:16:00~09:00(休憩45分)
休日休暇
週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇
年間休日日数:122日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日 年末年始休暇日数:6日

備考:※月9日~11日休み

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

病院併設の介護老人保健施設での介護業務
・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
・レクリエーション
・自立に必要な生活訓練の支援
・生活や介護内容についての記録・報告
・看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携
【人員体制】2020年10月時点
・日勤体制:看護師1~2名+介護職6~7名
・夜勤体制:看護師1名+介護職2名
■定員:58名
■入所者平均要介護度:3.5
■介護福祉士の割合:70%以上 ※2020年10月時点

勤務地

東京都 北区

東京都 北区

アクセス

都電荒川線

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■資格不問
※未経験相談可能・人柄による経験あれば尚良し

給料

■年収 342万円~470万円※介護福祉士手当、夜勤4回込み想定
■月収 23.7万円~28.4万円程度 諸手当込 夜勤4回想定 ※介護福祉士モデル

備 考

※※基本給:173,000円~220,000円 + 諸手当64,000円
■賞与:年2回(病院業績に応じて支給)
■昇給:病院業績に応じて支給

諸手当

通勤手当(実費支給※上限なし)
住宅手当(9,000円)
その他手当(夜勤手当:10,000円/回、自己研鑽手当:5,000円、処遇改善手当、特定処遇改善手当)

手当/福利厚生備考

※退職金制度あり(勤続2年以上に限る)
■定年制あり(一律60歳)再雇用あり
■昼食300円/夕食280円
■制服貸与

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

早番:07:00~15:45(休憩45分)
日勤:08:30~17:15(休憩45分)
遅番:11:00~19:45(休憩45分)
夜勤:16:00~09:00(休憩45分)

休日休暇

週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇
年間休日日数:122日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日 年末年始休暇日数:6日

※月9日~11日休み

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
東京都
法人情報
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給料

時給1,346円~1,577円

勤務地

東京都 北区 浮間5-9-7

最寄り駅

JR埼京線「浮間舟渡駅」徒歩10分

資格/職種

<資格>不問 <経験>不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

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月収 30.0万円~程度 諸手当込み※初任者研修以上

年収 404万円~程度

勤務地

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最寄り駅

JR山手線

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格・未経験も相談可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

<「正社員中心」だからこその安心感とチームワーク>スタッフの9割以上が正社員。プロ意識の高い仲間が集まっており、困ったときは相談し合える環境です。性別に関わらず活躍できるフラットな雰囲気があります。
<電動自転車でラクラク移動!身体への負担を軽減>会社から1人1台、専用の電動自転車が支給されます(一部例外あり)。お客様のご自宅への移動が快適になるだけでなく、貸与された自転車での通勤も可能です。移動の負担を減らして元気にケアに向き合えます。
<頑張りがしっかり給与に反映される仕組み>「社員を大事にする」をモットーに、業界トップクラスの給与水準を目指しています。賞与は年2回あり、資格手当や土日出勤手当も充実。キャリアパスも明確で、管理者へのステップアップなど、頑張りに応じて収入もやりがいもアップします。

更新日:2026年07月10日 求人番号:9149714

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月収 30.0万円~程度 諸手当込み※初任者研修以上

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勤務地

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最寄り駅

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資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格・未経験も相談可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

<「正社員中心」だからこその安心感とチームワーク>スタッフの9割以上が正社員。プロ意識の高い仲間が集まっており、困ったときは相談し合える環境です。性別に関わらず活躍できるフラットな雰囲気があります。
<電動自転車でラクラク移動!身体への負担を軽減>会社から1人1台、専用の電動自転車が支給されます(一部例外あり)。お客様のご自宅への移動が快適になるだけでなく、貸与された自転車での通勤も可能です。移動の負担を減らして元気にケアに向き合えます。
<頑張りがしっかり給与に反映される仕組み>「社員を大事にする」をモットーに、業界トップクラスの給与水準を目指しています。賞与は年2回あり、資格手当や土日出勤手当も充実。キャリアパスも明確で、管理者へのステップアップなど、頑張りに応じて収入もやりがいもアップします。

更新日:2026年07月10日 求人番号:9149651

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月収 30.0万円~程度 諸手当込み※初任者研修以上

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勤務地

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資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格・未経験も相談可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

<「正社員中心」だからこその安心感とチームワーク>スタッフの9割以上が正社員。プロ意識の高い仲間が集まっており、困ったときは相談し合える環境です。性別に関わらず活躍できるフラットな雰囲気があります。
<電動自転車でラクラク移動!身体への負担を軽減>会社から1人1台、専用の電動自転車が支給されます(一部例外あり)。お客様のご自宅への移動が快適になるだけでなく、貸与された自転車での通勤も可能です。移動の負担を減らして元気にケアに向き合えます。
<頑張りがしっかり給与に反映される仕組み>「社員を大事にする」をモットーに、業界トップクラスの給与水準を目指しています。賞与は年2回あり、資格手当や土日出勤手当も充実。キャリアパスも明確で、管理者へのステップアップなど、頑張りに応じて収入もやりがいもアップします。

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月収 30.0万円~程度 諸手当込み※初任者研修以上

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資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格・未経験も相談可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

<「正社員中心」だからこその安心感とチームワーク>スタッフの9割以上が正社員。プロ意識の高い仲間が集まっており、困ったときは相談し合える環境です。性別に関わらず活躍できるフラットな雰囲気があります。
<電動自転車でラクラク移動!身体への負担を軽減>会社から1人1台、専用の電動自転車が支給されます(一部例外あり)。お客様のご自宅への移動が快適になるだけでなく、貸与された自転車での通勤も可能です。移動の負担を減らして元気にケアに向き合えます。
<頑張りがしっかり給与に反映される仕組み>「社員を大事にする」をモットーに、業界トップクラスの給与水準を目指しています。賞与は年2回あり、資格手当や土日出勤手当も充実。キャリアパスも明確で、管理者へのステップアップなど、頑張りに応じて収入もやりがいもアップします。

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お問い合わせ求人番号

9026728

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