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株式会社ニチイケアパレス
ニチイホーム墨田
のケアマネ(介護支援専門員)求人

株式会社ニチイケアパレス

ニチイホーム墨田のケアマネ(介護支援専門員)求人

【東京都/墨田区】 介護支援専門員(ケアマネジャー)求人

更新日:2026年08月17日 求人番号:9095207

給料

月収 27.2万円~程度 ※固定給+精皆勤手当

勤務地
東京都 墨田区 立花6-7-10

東武亀戸線「東あずま駅」徒歩10分

MAP
最寄り駅

東武亀戸線「東あずま駅」徒歩10分

資格/職種

■介護支援専門員(ケアマネジャー)

雇用形態

正社員(正職員) 契約社員・嘱託社員

サービス
有料老人ホーム
休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
初年度有給日数:10日

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無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
東京都 墨田区 立花6-7-10

東武亀戸線「東あずま駅」徒歩10分

給与

・月収 27.2万円~程度 ※固定給+精皆勤手当

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更新日:2026年08月17日 求人番号:9095207

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この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

福利厚生が充実しているのが特徴です。また、産休育休や介護休暇の取得実績もありますので、長く働ける環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

福利厚生が充実しているのが特徴です。また、産休育休や介護休暇の取得実績もありますので、長く働ける環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

求人内容

職種
ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
【仕事内容】
■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整業務、入居前の事前面談 等
仕事内容
【仕事内容】
■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整業務、入居前の事前面談 等
勤務地
東京都 墨田区 立花6-7-10
サービス
有料老人ホーム
アクセス
東武亀戸線「東あずま駅」徒歩10分
応募資格
■介護支援専門員(ケアマネジャー)
給料
月収 27.2万円~程度 ※固定給+精皆勤手当

備考:■昇給:年1回
■賞与:年2回/過去実績4.0ヶ月分 ※業績に応じて支給

諸手当
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(8,000円 ※世帯主のみ)
残業手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給)
その他手当(家族手当:子(18歳未満):5,000円/月(第1子・第2子1人につき)・第3子以降10,000円/月(1人につき)、配偶者・60歳以上の父母または祖父母:なし)
福利厚生
財形貯蓄 社員持株会制度
手当/福利
厚生備考
■制服貸与
■徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
■まなびネット割引制度(ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます)
■労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済あり)
■定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診等もあり)
■安全衛生委員会の設置(従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会)
■EAPの取り組み(従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます)
■社内報の作成・配布(ニチイケアパレスの社内情報誌。月1回作成し全社員に配布)
■クラブ活動(バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備考:※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)

休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
初年度有給日数:10日

備考:■月9日休ローテーション制(閏年以外の2月は月8日公休) ※リフレッシュ休暇:年3日、メモリアル休暇:年1日、結婚休暇:7日、出産休暇:3日、産休:産前6週間、産後8週間、看護休暇、ドナー休暇

求人内容

職種

ケアマネ(介護支援専門員)

仕事内容

【仕事内容】
■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整業務、入居前の事前面談 等

勤務地

東京都 墨田区

東京都 墨田区 立花6-7-10

サービス

有料老人ホーム

アクセス

東武亀戸線「東あずま駅」徒歩10分

応募資格

■介護支援専門員(ケアマネジャー)

給料

■月収 27.2万円~程度 ※固定給+精皆勤手当

備 考

■昇給:年1回
■賞与:年2回/過去実績4.0ヶ月分 ※業績に応じて支給

諸手当

通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(8,000円 ※世帯主のみ)
残業手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給)
その他手当(家族手当:子(18歳未満):5,000円/月(第1子・第2子1人につき)・第3子以降10,000円/月(1人につき)、配偶者・60歳以上の父母または祖父母:なし)

福利厚生

財形貯蓄 社員持株会制度

手当/福利厚生備考

■制服貸与
■徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
■まなびネット割引制度(ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます)
■労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済あり)
■定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診等もあり)
■安全衛生委員会の設置(従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会)
■EAPの取り組み(従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます)
■社内報の作成・配布(ニチイケアパレスの社内情報誌。月1回作成し全社員に配布)
■クラブ活動(バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備 考

※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
初年度有給日数:10日

■月9日休ローテーション制(閏年以外の2月は月8日公休) ※リフレッシュ休暇:年3日、メモリアル休暇:年1日、結婚休暇:7日、出産休暇:3日、産休:産前6週間、産後8週間、看護休暇、ドナー休暇

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似ている条件の求人のご紹介が可能です。

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法人概要

株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム墨田

法人名

株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム墨田

本社(本拠地)
東京都 千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
法人情報

【事業内容】
介護付き有料老人ホームや住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、居宅介護支援事業所の運営

勤務地情報

東京都墨田区立花6-7-10

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給料

月収 23.0万円~27.0万円程度 諸手当込み

勤務地

東京都 墨田区 墨田4-8-12
東武伊勢崎線「鐘ケ淵駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員(ケアマネジャー) ■経験不問、経験者歓迎

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 住宅手当・補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員(ケアマネジャー)募集です!
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能!WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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【東京都/墨田区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー<常勤>

給料

月収 23.0万円~程度 諸手当含む、夜勤なし

年収 348万円~程度

勤務地

東京都 墨田区 押上2-14-1
京成押上線「押上駅」徒歩4分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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