【東京エリア】基本夜勤なし◎エリア内の複数施設を巡回するエリア介護職募集！＜正職員＞

給与	年収 435万円～480万円程度　諸手当込み
サービス	サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
勤務地	東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー（本社）

車通勤可住宅手当・補助日勤のみ資格取得サポート研修制度あり交通費支給

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更新日：2022年08月29日求人番号：9156290

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キャリアアドバイザーからの一言

関東圏を中心に有料老人ホームやデイサービスを運営する企業にて、エリア介護職募集です。
基本夜勤なしのご勤務で、チームでエリア内の複数施設を巡回していただきます。
キャリアアップしたい方、施設運営の課題解決に興味がある方、介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方にお勧めです！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

詳しい求人内容

お仕事内容: 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかけていただく役割になります。必要に応じて、運営課長・エリア長・人事部とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していただきます。
《具体的なお仕事内容》
◇担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる
◇施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案～実行
◇新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助
◇現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施など

【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】
★担当エリアの施設を複数名のチーム（3名程度）で巡回するので、ひとりで全てを対応するということはありませんのでご安心ください！
★介護施設の運営・マネジメントの経験を活かせます！
★キャリアアップ可能！現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職を目指すことも可能です。
★福利厚生充実◎働きやすい環境を整えています！

職種: 介護職・ヘルパー

サービス: サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）有料老人ホーム

雇用形態: 正社員(正職員)

勤務地: 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー（本社）

アクセス: 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分

応募資格: ■介護福祉士の資格をお持ちの方
■介護施設の運営経験がある方※運営に携わった経験年数は不問

給与: 年収 435万円～480万円程度　諸手当込み

備考：■昇給：年2回（5月、11月）
■賞与：年2回（7月、12月）／過去実績2.8ヵ月分

諸手当: 通勤手当（上限30,000円／月）
住宅手当（10,000～15,000円※規定あり／試用期間終了後より支給）
残業手当
資格手当
その他手当（徒歩・自転車通勤手当、子供手当：8,000円／1人　※規定あり／試用期間終了後より支給）

福利厚生: その他制度

備考：■制服貸与　■食事補助　■無料保養所あり　■グループ内サービス社内割引■資格取得支援・職種別研修制度　■オリジナルインセンティブポイント制度　■リゾートトラスト福利厚生施設　■ベネフィット・ワン

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 日勤：09:00～18:00(休憩60分)

休日休暇: 有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇
年間休日日数：107日初年度有給日数：10日

備考：■休日：4週8休シフト制（月8～9日間休日）／月2日まで希望休の取得可能 ※その他休暇：特別休暇、季節休暇

ご利用満足度No.1

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HITOWAケアサービス株式会社の特色

『HITOWAケアサービス株式会社』は首都圏エリアを中心に有料老人ホームや、デイサービス、ショートステイなどの介護事業を幅広く展開している企業です。
「ご本人のケア・ご家族のケア・街のケア」を柱として、利用される方やそのご家族、地域の方々の社会生活の向上の為の支援や、ホスピタリティにあふれるサービスの提供に努めておられます。

法人情報

【事業内容】
■有料老人ホームの運営
■サービス付き高齢者向け住宅の運営
■介護保険法による指定居宅介護支援事業
■介護保険法による以下の居宅サービス事業
・訪問介護
・訪問看護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
・福祉用具貸与及び特定福祉用具販売