正社員(正職員)
デイケア（通所リハ）
社会医療法人河北医療財団 多摩事業部
あい介護老人保健施設【デイケア科】
の介護福祉士、介護職・ヘルパー求人
社会医療法人河北医療財団 多摩事業部
あい介護老人保健施設【デイケア科】の介護福祉士、介護職・ヘルパー求人
【東京都／多摩市】賞与4.0ヶ月分の支給実績あり！デイケアにて介護のお仕事♪＜介護福祉士・正社員＞
更新日：2025年11月18日 求人番号：9784379
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給料
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月収 20.5万円～26.9万円程度 |
|---|---|
|
勤務地
|
東京都 多摩市 中沢1-17-38
小田急多摩線「唐木田駅」徒歩10分 MAP |
最寄り駅 |
小田急多摩線「唐木田駅」徒歩10分 |
資格/職種 |
■介護福祉士 |
雇用形態 |
|
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サービス
|
デイケア（通所リハ） |
|
休日休暇
|
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年11月18日 求人番号：9784379
キャリアアドバイザーからのコメント
東京都福祉保健局認定の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言」についてあい介護老人保健施設を含む９事業所にて取得いたしました。
残業少なめでワークバライフランスが実現する環境です。
またサポート体制も充実しておりますので、先輩スタッフがしっかりと相談にのり、サポートしてもらえる環境なので安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
https://www.youtube.com/watch?v=9ar6fqxjkBo
求人内容
- 職種
- 介護福祉士 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 介護老人保健施設内のデイケアにおける介護業務全般《介護福祉士》
■身体介助
■リハビリのサポート
■レクリエーションの企画・実施
■介護記録の作成
■その他付随業務
＜転勤＞可能性あり：法人内別施設
- 仕事内容
- 介護老人保健施設内のデイケアにおける介護業務全般《介護福祉士》
■身体介助
■リハビリのサポート
■レクリエーションの企画・実施
■介護記録の作成
■その他付随業務
＜転勤＞可能性あり：法人内別施設
- 勤務地
- 東京都 多摩市 中沢1-17-38
- サービス
- デイケア（通所リハ） 介護老人保健施設（老健） その他
- アクセス
-
小田急多摩線「唐木田駅」徒歩10分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士
- 給料
- 月収 20.5万円～26.9万円程度
備考：■【基本給】185,000円～222,650円 ※給与は経験・能力を考慮します。
■賞与：年1回 1月あたり1.0％（過去実績）※人事評価制度による
■賞与：年2回 計4.0ヶ月分支給（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（上限：50,000円/月）
住宅手当（6,000円～8,000円）
残業手当（1分単位にて支給）
その他手当（経験手当：10,000円、職種手当：10,000円、特定処遇改善手当：12,000円～24,000円、子ども手当：5,000円/人、被服手当：670円、洗濯手当：2,500円）
- 福利厚生
- 財形貯蓄 慶弔見舞金制度 育児休暇制度 介護休職制度 託児所（日中対応） 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続3年以上 ■有給休暇：半日・時間取得可能 ■昼食代補助：1食250円で提供または食事手当を支給 ■介護保険 ■団体医療保険：加入（自己負担なし、任意の有料オプションあり） ■利用可能な託児所あり：提携保育所 ■保育補助手当：認可外保育所の場合20,000円/月 ■育児短時間勤務制度：小学校入学前まで ■育児のための時間外労働制限・深夜業制限 ■再雇用制度あり：70歳まで（定年65歳） ■メンタルヘルス相談 ■研修制度 ■健康診断 ■各種割引あり（宿泊施設、テーマパークなど） など
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
就業時間1：08:00～18:30(休憩60分)
備考：※上記時間帯で実働7時間30分
- 休日休暇
-
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数：109日 夏季休暇日数：6日 初年度有給日数：10日
備考：※5月と12月は10日、2月は8日のお休み ※有給休暇：入職時に10日付与 ※その他休暇：子の看護休暇、ストック休暇 ※育児休業取得実績あり（男女ともに実績あり）
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
求人特徴
駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ 託児所・育児補助あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり給与
備 考
■【基本給】185,000円～222,650円 ※給与は経験・能力を考慮します。
■賞与：年1回 1月あたり1.0％（過去実績）※人事評価制度による
■賞与：年2回 計4.0ヶ月分支給（過去実績）
募集職種
介護福祉士 介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■介護福祉士
仕事内容
介護老人保健施設内のデイケアにおける介護業務全般《介護福祉士》
■身体介助
■リハビリのサポート
■レクリエーションの企画・実施
■介護記録の作成
■その他付随業務
＜転勤＞可能性あり：法人内別施設
就業時間
就業時間1：08:00～18:30(休憩60分)
備 考
※上記時間帯で実働7時間30分
アクセス
小田急多摩線「唐木田駅」徒歩10分
諸手当
通勤手当（上限：50,000円/月）
住宅手当（6,000円～8,000円）
残業手当（1分単位にて支給）
その他手当（経験手当：10,000円、職種手当：10,000円、特定処遇改善手当：12,000円～24,000円、子ども手当：5,000円/人、被服手当：670円、洗濯手当：2,500円）
休日休暇
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数：109日 夏季休暇日数：6日 初年度有給日数：10日
※5月と12月は10日、2月は8日のお休み ※有給休暇：入職時に10日付与 ※その他休暇：子の看護休暇、ストック休暇 ※育児休業取得実績あり（男女ともに実績あり）
手当/福利厚生
財形貯蓄 慶弔見舞金制度 育児休暇制度 介護休職制度 託児所（日中対応） 託児補助制度
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度：勤続3年以上 ■有給休暇：半日・時間取得可能 ■昼食代補助：1食250円で提供または食事手当を支給 ■介護保険 ■団体医療保険：加入（自己負担なし、任意の有料オプションあり） ■利用可能な託児所あり：提携保育所 ■保育補助手当：認可外保育所の場合20,000円/月 ■育児短時間勤務制度：小学校入学前まで ■育児のための時間外労働制限・深夜業制限 ■再雇用制度あり：70歳まで（定年65歳） ■メンタルヘルス相談 ■研修制度 ■健康診断 ■各種割引あり（宿泊施設、テーマパークなど） など
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
社会医療法人河北医療財団 多摩事業部 あい介護老人保健施設【デイケア科】
- 法人名
-
社会医療法人河北医療財団 多摩事業部 あい介護老人保健施設【デイケア科】
- 本社(本拠地)
- 東京都 多摩市中沢2‐5‐1
- 法人情報
-
【病床数】179床
【診療科目】内科、消化器内科、神経内科、精神科、老年精神科、リハビリテーション科/嚥下（えんげ）外来、頭痛外来、もの忘れ診断、ボトックス治療外来、リハビリテーション外来
勤務地情報
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| 給料 |
月収 24.4万円～31.0万円程度 ※手当含む 年収 330万円～430万円程度 ※手当賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 中沢1-17-38 |
| 最寄り駅 |
小田急多摩線「唐木田駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
デイケア（通所リハ） |
東京都福祉保健局認定の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言」についてあい介護老人保健施設を含む９事業所にて取得いたしました。
残業少なめでワークバライフランスが実現する環境です。
またサポート体制も充実しておりますので、先輩スタッフがしっかりと相談にのり、サポートしてもらえる環境なので安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
https://www.youtube.com/watch?v=9ar6fqxjkBo
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東京都 多摩市 東寺方1-20-5 |
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■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
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| 勤務地 |
東京都 多摩市 馬引沢1-2-6 |
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京王相模原線「京王永山駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～420万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 馬引沢1-2-7 |
| 最寄り駅 |
京王相模原線「京王永山駅」徒歩14分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～420万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 東寺方1-20-5 |
| 最寄り駅 |
京王線「聖蹟桜ケ丘駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 28.5万円～32.0万円程度 ※諸手当込み 年収 392万円～434万円程度※諸手当込み※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 |
| 最寄り駅 |
多摩モノレール |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者・初任者研修資格のいずれかをお持ちの方 ■介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東京新宿区に本社を構える法人です。この度は訪問介護事業所で介護業務をお任せいたします。スタッフ自身がやりがいを持って働けるよう、待遇の改善や教育制度などの取り組みに力を入れています。IT事業本部が作成した事務処理ソフトを導入しており、事務作業は少なく、その分ご利用者様への対応を重視することもできます。入社後の研修はもちろん、介護技術研修、PC研修、マナー研修、資格取得のための勉強会等ステップに応じて用意されており安心してご就業いただけます。
ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。
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- お問い合わせ求人番号
-
9784379
- 応募先名称
- 社会医療法人河北医療財団 多摩事業部 あい介護老人保健施設【デイケア科】
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キャリアアドバイザーからの一言
東京都福祉保健局認定の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言」についてあい介護老人保健施設を含む９事業所にて取得いたしました。
残業少なめでワークバライフランスが実現する環境です。
またサポート体制も充実しておりますので、先輩スタッフがしっかりと相談にのり、サポートしてもらえる環境なので安心です。
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