正社員(正職員)
株式会社ベストケア・パートナーズ
みつばメゾン東久留米
の介護職・ヘルパー求人
株式会社ベストケア・パートナーズ
みつばメゾン東久留米の介護職・ヘルパー求人
【東京都／東久留米市】完全週休2日制◎月給32万円～☆住宅型有料老人ホームでの介護職／正社員
更新日：2026年06月26日 求人番号：9863506
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給料
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月収 32.0万円～37.0万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
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勤務地
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東京都 東久留米市 新川町2-3-5
西武池袋線「東久留米駅」徒歩7分 MAP |
最寄り駅 |
西武池袋線「東久留米駅」徒歩7分 |
資格/職種 |
■無資格：可 ※入社前の資格取得必須（入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。） ■実務経験：不問 |
雇用形態 |
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休日休暇
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完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年06月26日 求人番号：9863506
キャリアアドバイザーからのコメント
＜ゼロからプロへ！手厚い資格支援も魅力＞ 無資格・未経験からチャレンジOK！入社後の研修や先輩の同行（OJT）で安心してスタートできます。将来的に「介護福祉士」などを目指す際も、費用は全額会社負担。一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します！
＜高収入＆選べる休みで充実＞ 月給32万円（夜勤あり）の厚待遇に加え、基本的に定時退社OK♪休日は曜日固定の「完全週休2日制」で予定が立てやすく、年間12日間の「特別有給休暇」も付与。しっかり稼いでしっかり休む、メリハリある働き方が可能です。
＜意見を言い合えるフラットな関係＞ 気付きや提案を遠慮なく共有できる、風通しの良い職場です。ご利用者様の小さな変化を見逃さない「観察眼」を大切にし、スタッフ同士も互いに配慮し合える温かい関係性を築いています。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄 ■生活援助：清掃、環境整備 ■痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア ■その他生活のサポート、見守り 等 ■記録の作成 ■その他付随業務
※概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供
＜1日の流れ・例＞《朝》引継ぎ・申し送り・1日の予定確認・デイサービス利用者準備見送り・バイタル測定→《日中》入浴介助・移動支援・排泄確認介助・医療的ケア→《休憩》→《日中》生活援助・家事援助・食事対応・記録→《夜間》定時巡回
【おすすめポイントなど】
◆新拠点を続々オープン！介護サブリーダーから介護リーダー、さらにはエリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます★
◆研修制度充実◎医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っています（「喀痰吸引等研修（3号）」を座学・人形演習・現場見学・看護師同行研修の段階を経て習得可能）
◆資格取得費用全額会社負担あり
◆曜日固定の完全週休2日制
◆夜勤は希望者のみのため、ご自身の働き方に合わせて選択できます（給与変動あり）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄 ■生活援助：清掃、環境整備 ■痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア ■その他生活のサポート、見守り 等 ■記録の作成 ■その他付随業務
※概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供
＜1日の流れ・例＞《朝》引継ぎ・申し送り・1日の予定確認・デイサービス利用者準備見送り・バイタル測定→《日中》入浴介助・移動支援・排泄確認介助・医療的ケア→《休憩》→《日中》生活援助・家事援助・食事対応・記録→《夜間》定時巡回
【おすすめポイントなど】
◆新拠点を続々オープン！介護サブリーダーから介護リーダー、さらにはエリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます★
◆研修制度充実◎医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っています（「喀痰吸引等研修（3号）」を座学・人形演習・現場見学・看護師同行研修の段階を経て習得可能）
◆資格取得費用全額会社負担あり
◆曜日固定の完全週休2日制
◆夜勤は希望者のみのため、ご自身の働き方に合わせて選択できます（給与変動あり）
- 勤務地
- 東京都 東久留米市 新川町2-3-5
- アクセス
-
西武池袋線「東久留米駅」徒歩7分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■無資格：可 ※入社前の資格取得必須（入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。）
■実務経験：不問
- 給料
- 月収 32.0万円～37.0万円程度 ※諸手当込み
備考：※給与は経験・能力を考慮します。
＜夜勤なしの場合＞月給290,000円～340,000円
- 諸手当
-
通勤手当（40,000円/月まで）
残業手当
その他手当（夜勤手当：6,000円以上／回（割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給）、処遇改善加算手当：60,000円～110,000円、特別業務手当（年末年始（12月31日～1月3日）に出勤した場合）：1勤務につき3,000円を支給※規定あり）
- 手当/福利
厚生備考 - ■産前・産後休暇取得実績あり ■育児休業取得実績あり ■定年制あり：65歳 ■資格取得支援制度：実務者研修・介護福祉士・喀痰吸引等研修などは全額を会社費用負担 ■資格取得貸付金制度（介護職員初任者研修） ■各種研修制度 ■業務用スマートフォン・原付バイク貸与 ■リファラル採用制度 ■制服貸与 ■自転車・バイク可、車通勤：相談可（拠点による） ■健康診断：年1回（夜勤ありの方は年2回） ■予防接種補助・インフルエンザ：年1回 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
【早番】：07:00～16:00(休憩60分)
【日勤】：08:30～17:30(休憩60分)
【中番】：11:00～20:00(休憩60分)
【遅番】：13:00～22:00(休憩60分)
【夜勤】：22:00～09:00(休憩60分)
備考：※上記就業時間は一例であり施設によって異なる場合があるため、参考程度にご覧ください。 ※夜勤：22:00～翌9:00（うち2時間は残業）
- 休日休暇
- 完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：105日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：■完全週休2日制（曜日固定）※シフト制 ※特別有給休暇制度（自由に日にちを選べる特別休暇を付与。年間12日）※連休は相談可能（土日固定は原則不可）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄 ■生活援助：清掃、環境整備 ■痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア ■その他生活のサポート、見守り 等 ■記録の作成 ■その他付随業務
※概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供
＜1日の流れ・例＞《朝》引継ぎ・申し送り・1日の予定確認・デイサービス利用者準備見送り・バイタル測定→《日中》入浴介助・移動支援・排泄確認介助・医療的ケア→《休憩》→《日中》生活援助・家事援助・食事対応・記録→《夜間》定時巡回
【おすすめポイントなど】
◆新拠点を続々オープン！介護サブリーダーから介護リーダー、さらにはエリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます★
◆研修制度充実◎医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っています（「喀痰吸引等研修（3号）」を座学・人形演習・現場見学・看護師同行研修の段階を経て習得可能）
◆資格取得費用全額会社負担あり
◆曜日固定の完全週休2日制
◆夜勤は希望者のみのため、ご自身の働き方に合わせて選択できます（給与変動あり）
アクセス
西武池袋線「東久留米駅」徒歩7分
雇用形態
応募資格
■無資格：可 ※入社前の資格取得必須（入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。）
■実務経験：不問
給料
備 考
※給与は経験・能力を考慮します。
＜夜勤なしの場合＞月給290,000円～340,000円
諸手当
通勤手当（40,000円/月まで）
残業手当
その他手当（夜勤手当：6,000円以上／回（割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給）、処遇改善加算手当：60,000円～110,000円、特別業務手当（年末年始（12月31日～1月3日）に出勤した場合）：1勤務につき3,000円を支給※規定あり）
手当/福利厚生備考
■産前・産後休暇取得実績あり ■育児休業取得実績あり ■定年制あり：65歳 ■資格取得支援制度：実務者研修・介護福祉士・喀痰吸引等研修などは全額を会社費用負担 ■資格取得貸付金制度（介護職員初任者研修） ■各種研修制度 ■業務用スマートフォン・原付バイク貸与 ■リファラル採用制度 ■制服貸与 ■自転車・バイク可、車通勤：相談可（拠点による） ■健康診断：年1回（夜勤ありの方は年2回） ■予防接種補助・インフルエンザ：年1回 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【早番】：07:00～16:00(休憩60分)
【日勤】：08:30～17:30(休憩60分)
【中番】：11:00～20:00(休憩60分)
【遅番】：13:00～22:00(休憩60分)
【夜勤】：22:00～09:00(休憩60分)
備 考
※上記就業時間は一例であり施設によって異なる場合があるため、参考程度にご覧ください。
※夜勤：22:00～翌9:00（うち2時間は残業）
休日休暇
完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：105日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
■完全週休2日制（曜日固定）※シフト制 ※特別有給休暇制度（自由に日にちを選べる特別休暇を付与。年間12日）※連休は相談可能（土日固定は原則不可）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社ベストケア・パートナーズ みつばメゾン東久留米
- 法人名
-
株式会社ベストケア・パートナーズ みつばメゾン東久留米
- 本社(本拠地)
- 埼玉県 さいたま市南区鹿手袋4-4-1
- 法人情報
-
【事業内容】・訪問介護サービス・パートナーズサービス（介護保険外のサービス）・訪問看護サービス・計画相談支援サービス・サービス付き高齢者向け住宅の運営
【事業所】＜支社＞■南大阪支社：堺市堺区三国ヶ丘御幸通8番地三国ヶ丘ビル401号
＜訪問介護 事業所一覧＞■みつば訪問介護あびこ：大阪市住吉区苅田9-14-20 ヤヨイビル206■みつば訪問介護なかもず：堺市北区百舌鳥梅北町4-21高畑マンション101■みつば訪問介護天王寺：大阪市阿倍野区旭町2-1-1あべのマルシェ西館1階148号
＜計画相談支援＞■みつば相談支援センター：大阪市住吉区苅田9-14-20 ヤヨイビル206
＜訪問看護 事業所＞■みつば訪問看護天王寺：大阪市阿倍野区旭町2-1-1あべのマルシェ西館1階148号
勤務地情報
この法人の別の求人
訪問介護
更新日：2026年06月26日
株式会社ベストケア・パートナーズみつば訪問介護与野
株式会社ベストケア・パートナーズ
【埼玉県／さいたま市中央区】研修体制充実／未経験OK／訪問介護職員募集
| 給料 |
月収 32.0万円～37.0万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 下落合6-9-6 丸幸ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格：可 ※入社前の資格取得必須（入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。） ■実務経験：不問 |
＜ゼロからプロへ！手厚い資格支援も魅力＞ 無資格・未経験からチャレンジOK！入社後の研修や先輩の同行（OJT）で安心してスタートできます。将来的に「介護福祉士」などを目指す際も、費用は全額会社負担。一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します！
＜高収入＆選べる休みで充実＞ 月給32万円（夜勤あり）の厚待遇に加え、基本的に定時退社OK♪休日は曜日固定の「完全週休2日制」で予定が立てやすく、年間12日間の「特別有給休暇」も付与。しっかり稼いでしっかり休む、メリハリある働き方が可能です。
＜意見を言い合えるフラットな関係＞ 気付きや提案を遠慮なく共有できる、風通しの良い職場です。ご利用者様の小さな変化を見逃さない「観察眼」を大切にし、スタッフ同士も互いに配慮し合える温かい関係性を築いています。
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全国に367拠点以上を展開する大手グループが運営するグループホームです。毎朝スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しており、お客様の小さな変化をチーム全体で把握できるため、困った時もすぐに相談できる安心の体制が整っています。待遇面では、賞与年2回に加え、日々の努力や売上への寄与を評価する特別報酬が支給されるため、高いモチベーションを保ちながら勤務できる環境です。さらに、清潔感があれば髪色やネイルなどの規定がなく、ご自身の個性を大切にしながら自分らしいスタイルで働くことができます。認知症ケアの専門性を高めたい方にも最適な環境であり、手厚い研修体制を通じて働きながらスキルアップを目指すことも可能です。年間17日のリフレッシュ休暇や定年後の再雇用制度など、長期的にキャリアを描ける福利厚生も大きな魅力です。
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- お問い合わせ求人番号
-
9863506
- 応募先名称
- 株式会社ベストケア・パートナーズ みつばメゾン東久留米
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