正社員(正職員)
訪問介護
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
名称非公開 ※詳細はお問合せくださいの介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年07月01日 求人番号：10247355
|
給料
|
月収 29.5万円～程度 諸手当込み※初任者研修以上 |
|---|---|
|
勤務地
|
東京都 昭島市
ＪＲ青梅線 |
最寄り駅 |
ＪＲ青梅線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格・未経験も相談可 |
雇用形態 |
|
|
サービス
|
訪問介護 |
|
休日休暇
|
完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年07月01日 求人番号：10247355
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当（買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供、家事全般など身の回りのお手伝など）
・後輩スタッフの育成
・手順書などの書類作成 など
※1件のサービス提供時間は30～60分、1事業所あたりの訪問エリアが狭いため、1日平均7～9件を電動自転車で効率よく訪問できます（一部例外有） ※直行直帰も可能です
※入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート！
＜1日のスケジュール・例＞【8：00～】1件目・身体介護60分、2件目・身体介護60分、3件目・生活支援45分【11：00～】お昼休憩【12：00～】4件目・身体介護20分、5件目・身体介護60分【14：30～】事務作業【15：10～】6件目・生活援助45分、7件目・身体介護60分・8件目・身体介護30分
◆会社から1人1台電動自転車が支給され快適に移動できます♪貸与した電動自転車での通勤も可能です。（一部例外有）
◆正社員率は94％（介護士85％）と多いため、チームで協力し合いながら業務負担の分散ができます
◆スマートフォンを使って記録票の記入、シフトの確認を行います。請求や書類作成など、事務作業が効率化され、ケアに集中できます
◆会社から1人1台電動自転車を支給、また貸与した電動自転車での通勤も可能です（一部例外有）
- 仕事内容
- ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当（買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供、家事全般など身の回りのお手伝など）
・後輩スタッフの育成
・手順書などの書類作成 など
※1件のサービス提供時間は30～60分、1事業所あたりの訪問エリアが狭いため、1日平均7～9件を電動自転車で効率よく訪問できます（一部例外有） ※直行直帰も可能です
※入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート！
＜1日のスケジュール・例＞【8：00～】1件目・身体介護60分、2件目・身体介護60分、3件目・生活支援45分【11：00～】お昼休憩【12：00～】4件目・身体介護20分、5件目・身体介護60分【14：30～】事務作業【15：10～】6件目・生活援助45分、7件目・身体介護60分・8件目・身体介護30分
◆会社から1人1台電動自転車が支給され快適に移動できます♪貸与した電動自転車での通勤も可能です。（一部例外有）
◆正社員率は94％（介護士85％）と多いため、チームで協力し合いながら業務負担の分散ができます
◆スマートフォンを使って記録票の記入、シフトの確認を行います。請求や書類作成など、事務作業が効率化され、ケアに集中できます
◆会社から1人1台電動自転車を支給、また貸与した電動自転車での通勤も可能です（一部例外有）
- 勤務地
- 東京都 昭島市
- サービス
- 訪問介護
- アクセス
-
ＪＲ青梅線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
※無資格・未経験も相談可
- 給料
- 年収 390万円～程度
月収 29.5万円～程度 諸手当込み※初任者研修以上
備考：※賞与とは別に報奨金あり（常勤ヘルパー5万円+成果に応じた報奨金）
※昇給、報奨金は個人の実績により異なります
【初任者研修（ホームヘルパー2級）】月給 295,000円～ 年収390万円～【実務者研修】月給 300,000円～ 年収400万円～【無資格者】月給 275,000円～ 年収380万円～
- 諸手当
-
通勤手当（上限：30,000円／月）
残業手当（超過勤務手当）
資格手当（実務者研修：5,000円／月）
その他手当（通信手当、地域手当、東京居住支援手当、土日出勤手当（月最大6千円））
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり（勤続2年以上に限る）■出産祝い金（50,000円）■育児時短勤務制度■電動自転車貸与（通勤利用可）■資格取得支援（実務者研修：社内開講、キャッシュバック制度／介護福祉士：受験料全額会社負担※要件あり／介護支援専門員）■インフルエンザ予防接種補助金精■部活動補助金■各種研修・勉強会あり（基礎研修・ビジネススキル研修・介護技術研修・昇進・昇格支援研修）■再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:00～19:00(休憩60分)
備考：※実働8時間（シフト制） ※夜勤・早番遅番なし
- 休日休暇
- 完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：4日
備考：完全週休二日制（曜日固定）
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当（買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供、家事全般など身の回りのお手伝など）
・後輩スタッフの育成
・手順書などの書類作成 など
※1件のサービス提供時間は30～60分、1事業所あたりの訪問エリアが狭いため、1日平均7～9件を電動自転車で効率よく訪問できます（一部例外有） ※直行直帰も可能です
※入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート！
＜1日のスケジュール・例＞【8：00～】1件目・身体介護60分、2件目・身体介護60分、3件目・生活支援45分【11：00～】お昼休憩【12：00～】4件目・身体介護20分、5件目・身体介護60分【14：30～】事務作業【15：10～】6件目・生活援助45分、7件目・身体介護60分・8件目・身体介護30分
◆会社から1人1台電動自転車が支給され快適に移動できます♪貸与した電動自転車での通勤も可能です。（一部例外有）
◆正社員率は94％（介護士85％）と多いため、チームで協力し合いながら業務負担の分散ができます
◆スマートフォンを使って記録票の記入、シフトの確認を行います。請求や書類作成など、事務作業が効率化され、ケアに集中できます
◆会社から1人1台電動自転車を支給、また貸与した電動自転車での通勤も可能です（一部例外有）
サービス
アクセス
ＪＲ青梅線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
※無資格・未経験も相談可
給料
■月収 29.5万円～程度 諸手当込み※初任者研修以上
備 考
※賞与とは別に報奨金あり（常勤ヘルパー5万円+成果に応じた報奨金）
※昇給、報奨金は個人の実績により異なります
【初任者研修（ホームヘルパー2級）】月給 295,000円～ 年収390万円～【実務者研修】月給 300,000円～ 年収400万円～【無資格者】月給 275,000円～ 年収380万円～
諸手当
通勤手当（上限：30,000円／月）
残業手当（超過勤務手当）
資格手当（実務者研修：5,000円／月）
その他手当（通信手当、地域手当、東京居住支援手当、土日出勤手当（月最大6千円））
手当/福利厚生備考
■退職金制度あり（勤続2年以上に限る）■出産祝い金（50,000円）■育児時短勤務制度■電動自転車貸与（通勤利用可）■資格取得支援（実務者研修：社内開講、キャッシュバック制度／介護福祉士：受験料全額会社負担※要件あり／介護支援専門員）■インフルエンザ予防接種補助金精■部活動補助金■各種研修・勉強会あり（基礎研修・ビジネススキル研修・介護技術研修・昇進・昇格支援研修）■再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：08:00～19:00(休憩60分)
備 考
※実働8時間（シフト制）
※夜勤・早番遅番なし
休日休暇
完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：4日
完全週休二日制（曜日固定）
ポイント
駅から徒歩10分以内 未経験OK 無資格OK 高収入 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
＼応募の前に…／ この求人について問い合わせる
法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 26.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 昭島市 宮沢町2-23-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ青梅線「昭島駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■実務者研修以上の資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
定期巡回 |
全国に多数の拠点を展開する大手グループが運営し、一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供する事業所です。多職種連携でお客様の生活を支える体制があり、残業も少なく、心身ともにゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。髪色やネイルなどが原則自由となっており、ご自身の個性を大切にしながら働ける点も大きな魅力です。教育体制については、OJTでの丁寧な指導や定期的な面談、資格取得支援制度が充実しており、入社後も着実にスキルを磨いていくことができます。また、日々の努力や施設運営への貢献度を評価する特別報酬制度により、頑張りがしっかりと収入に還元される環境です。65歳定年制や70歳までの再雇用制度、退職金制度などの福利厚生も手厚く備わっており、ライフステージの変化に合わせて長期的なキャリアを築きたい方にぜひおすすめしたい求人です。
★おすすめPOINT★
【大手法人の安定基盤と、個性を尊重する社風が両立した環境です】
・全国367拠点以上を展開するインフラを活かし、充実した教育体制や多職種連携のもとで安心して働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、ご自身のスタイルを大切にしながら無理なく業務に取り組むことが可能です。
【賞与とは別の特別報酬制度により、頑張りが収入アップに直結します】
・施設運営への貢献やチームワークを多角的に評価する仕組みにより、モチベーションを高く保ちながら働けます。
・賞与とは別に特別報酬の支給実績があり、手厚い待遇のもとで生活を豊かにできます。
【残業が少なく手厚い福利厚生により、長期的に働き続けられる体制です】
・残業は少なく、プライベートの時間をしっかりと確保しながら心身にゆとりを持って働けます。
・65歳定年制や70歳までの再雇用制度、退職金制度を備えており、ライフステージの変化に合わせて安定したキャリアを描けます。
| 給料 |
月収 22.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 昭島市 宮沢町2-23-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ青梅線「昭島駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■無資格OK ■ブランクOK ■介護職員初任者研修以上あれば尚可 ■介護施設での勤務経験あれば尚可 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
ショートステイでの介護職員＜契約社員＞の募集です！
全国に複数施設を運営している法人で安定性もあり、福利厚生も充実しているので安心して働くことができます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 19.0万円～23.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 260万円～320万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 昭島市 宮沢町2-23-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ青梅線「昭島駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 290万円～350万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 昭島市 宮沢町2-23-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ青梅線「昭島駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
| 給料 |
月収 31.6万円～月給＋夜勤手当4回分＋住宅手当＋子供手当 年収 413万円～月収×12ヶ月＋賞与2.8ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 昭島市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ青梅線 |
| 資格/職種 |
■ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、介護福祉士実務者研修 いずれか必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
全国で140以上の介護施設を展開し創業以来連続増収を続ける安定法人が運営する施設です。最新の見守りシステムを導入しており夜間の巡視負担を大きく軽減しているほか、丁寧な使い方指導があるため安心して業務を始められます。月平均残業10時間程度、住宅手当や子供手当、1食300円の食事補助など生活を支える福利厚生が大変充実しています。『ハタラクエール2023』の認証も取得しており、資格取得支援や職種別研修制度を通じて着実なキャリアアップを目指せます。有資格者の方がそのスキルを存分に活かし、ご自身の生活も大切にしながら長期的に活躍できるおすすめの環境です。
★おすすめPOINT★
【安定した経営基盤とキャリア支援】
・全国140以上の施設を展開し連続増収を続ける安定法人が運営しています
・資格取得支援や職種別研修制度があり有資格者のスキルアップを応援しています
・昇格実績もあり頑張りがしっかり評価される風通しの良い環境です
【最新設備による負担軽減と働きやすさ】
・最新の見守りシステム導入により夜勤時の巡視の手間を大きく軽減しています
・機器の導入にあたっては誰でも使いこなせるよう丁寧な指導を実施しています
【生活を支える充実の福利厚生】
・住宅手当や子供手当などご家族の生活もサポートする手当を完備しています
・1食300円で施設と同じ食事が食べられる食事補助制度を利用できます ・徒歩や自転車の通勤手当も用意しています
東京都の介護・福祉求人を近隣の市区町村から探す
東京都昭島市の介護・福祉求人を資格で探す
東京都昭島市の介護・福祉求人を雇用形態で探す
東京都昭島市の介護・福祉求人をサービス内容で探す
東京都昭島市の介護・福祉求人を給与で探す
時給
月給
年収
東京都昭島市の介護・福祉求人をこだわり条件で探す
求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
この求人についてのお問い合わせはこちら
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。直接の問い合わせではありませんのでご安心ください。
この求人に電話で問い合わせる
- お問い合わせ求人番号
-
10247355
- 応募先名称
- 名称非公開 ※詳細はお問合せください 名称非公開 ※詳細はお問合せください
- お問い合わせ例
-
「求人番号10247355に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
