正社員(正職員)
グループホーム
スターツケアサービス株式会社
グループホームきらら大森東
の介護職・ヘルパー求人
スターツケアサービス株式会社
グループホームきらら大森東の介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年09月16日 求人番号：10250034
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給料
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月収 35.3万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
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勤務地
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東京都 大田区 大森東5-21-9
京急本線「大森町駅」徒歩13分 MAP |
最寄り駅 |
京急本線「大森町駅」徒歩13分 |
資格/職種 |
■介護福祉士必須 ■認知症対応型サービス事業管理者研修必須 ■経験5年以上必須 |
雇用形態 |
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サービス
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グループホーム |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 月9休 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年09月16日 求人番号：10250034
キャリアアドバイザーからのコメント
東京都大田区に位置するグループホームにおける介護職員（管理者候補）の募集です。
身辺の介助や生活の援助、運営・請求業務、スタッフのマネジメントなどのお仕事を行っていただきます◎
昇給・賞与あり！あなたの頑張りが評価されやすいので、お仕事のモチベーションアップにもつながります♪
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■グループホームにおける介護職員（管理者候補）業務全般
・身辺の介助
・生活の援助
・運営、請求業務
・スタッフのマネジメント など
- 仕事内容
- ■グループホームにおける介護職員（管理者候補）業務全般
・身辺の介助
・生活の援助
・運営、請求業務
・スタッフのマネジメント など
- 勤務地
- 東京都 大田区 大森東5-21-9
- サービス
- グループホーム
- アクセス
-
京急本線「大森町駅」徒歩13分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士必須
■認知症対応型サービス事業管理者研修必須
■経験5年以上必須
- 給料
- 月収 35.3万円～程度※諸手当込み
備考：【昇給】年1回：4月（過去実績）
【賞与】年2回：6月・12月（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（規定支給 上限あり）
その他手当（■夜勤手当：5,000円／回 ■処遇改善手当 ■東京都移住支援手当 ■扶養手当：1人あたり6,000円／月（18歳までの子がいる方が対象））
- 手当/福利
厚生備考 - ■資格取得支援制度 ■定年制：60歳 ■再雇用制度あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：08:00～17:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:00～09:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 月9休 看護休暇
年間休日日数：115日
備考：■シフト制 月9休以上 ■特別休暇 ■生理休暇 ■子の看護等休暇：5日／年（2人以上の場合10日／年）
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■グループホームにおける介護職員（管理者候補）業務全般
・身辺の介助
・生活の援助
・運営、請求業務
・スタッフのマネジメント など
サービス
アクセス
京急本線「大森町駅」徒歩13分
雇用形態
応募資格
■介護福祉士必須
■認知症対応型サービス事業管理者研修必須
■経験5年以上必須
給料
備 考
【昇給】年1回：4月（過去実績）
【賞与】年2回：6月・12月（過去実績）
諸手当
通勤手当（規定支給 上限あり）
その他手当（■夜勤手当：5,000円／回 ■処遇改善手当 ■東京都移住支援手当 ■扶養手当：1人あたり6,000円／月（18歳までの子がいる方が対象））
手当/福利厚生備考
■資格取得支援制度 ■定年制：60歳 ■再雇用制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：08:00～17:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:00～09:30(休憩60分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 月9休 看護休暇
年間休日日数：115日
■シフト制 月9休以上 ■特別休暇 ■生理休暇 ■子の看護等休暇：5日／年（2人以上の場合10日／年）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
スターツケアサービス株式会社 グループホームきらら大森東
- 法人名
-
スターツケアサービス株式会社 グループホームきらら大森東
- 本社(本拠地)
- 東京都 江東区木場5-8-40 東京パークサイドビル12Ｆ
- 法人情報
-
【介護サービス事業】
◆グループホーム（認知症対応型共同生活介護）
◆介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）
◆住宅型有料老人ホーム
◆小規模多機能型居宅介護
◆デイサービス・フィットネスデイサービス
◆ケアマネージャー（居宅介護支援事業）
◆訪問介護
◆介護タクシー
◆福祉用具（販売・レンタル）
【高齢者住宅事業】
◆シニア賃貸住宅
【保育事業】
◆認可保育園
◆企業主導型保育園
勤務地情報
この法人の別の求人
グループホーム
更新日：2026年09月16日
スターツケアサービス株式会社グループホームきらら大森東
スターツケアサービス株式会社
【東京都／大田区】扶養手当あり◎グループホームにおけるケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.2万円～程度※諸手当込み、夜勤手当5回分含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 大森東5-21-9 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■経験不問 |
東京都大田区に位置するグループホームにおけるケアマネジャーの募集です。
ケアプランの作成や身辺の介助、生活の援助などのお仕事を行っていただきます◎
昇給・賞与あり！あなたの頑張りが評価されやすいので、お仕事のモチベーションアップにもつながります♪
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！
グループホーム
更新日：2026年09月16日
スターツケアサービス株式会社グループホームきらら大森東
スターツケアサービス株式会社
【東京都／大田区】扶養手当あり◎グループホームにおける介護職員（ユニットリーダー候補）募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.3万円～程度※諸手当込み、夜勤手当4回分含む 年収 434万円～481万円程度※諸手当込み、夜勤手当4回分含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 大森東5-21-9 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■施設でのリーダー経験1年以上必須 |
東京都大田区に位置するグループホームにおける介護職員（ユニットリーダー候補）の募集です。
身辺の介助や生活の援助、シフト作成、研修の実施などのお仕事を行っていただきます◎
昇給・賞与あり！あなたの頑張りが評価されやすいので、お仕事のモチベーションアップにもつながります♪
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！
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有料老人ホーム
更新日：2026年09月18日
株式会社ニチイケアパレスニチイホーム中馬込
株式会社ニチイケアパレス
【東京都／大田区】年休111日／退職金・資格支援／ICT機器活用◎／有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 27.6万円～月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む 年収 383万円～月収+ボーナス2回 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 中馬込3-18-19 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※未経験可 |
日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です
有料老人ホーム
更新日：2026年09月18日
株式会社ニチイケアパレスニチイホーム下丸子
株式会社ニチイケアパレス
【東京都／大田区】年休111日／退職金・資格支援／ICT機器活用◎／有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 27.6万円～月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む 年収 383万円～月収+ボーナス2回 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 下丸子2-19-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか |
日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です
有料老人ホーム
更新日：2026年09月18日
株式会社ニチイケアパレスニチイホーム久が原
株式会社ニチイケアパレス
【東京都／大田区】年休111日／退職金・資格支援／ICT機器活用◎／有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 27.6万円～月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む 年収 383万円～月収+ボーナス2回 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 久が原1-2-25 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※未経験可 |
日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月18日
ベストリハ株式会社ベストリハ山王
ベストリハ株式会社
【東京都／大田区】資格・経験不問♪日曜固定休◎年間休日120日以上☆デイサービス／介護職
| 給料 |
月収 24.9万円～諸手当込み 年収 299万円～418万円賞与別途支給 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 山王4-11-7 シャトレ山王1F |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護系資格不問 ※未経験OK ■普通自動車運転免許必須 |
東京都台東区に本社を構える企業です。ヘルスケアソリューション事業とPHRプラットフォーム事業を展開しています。この度はデイサービスでの介護業務をお任せいたします。日勤帯のみ、年間休日も120日程度と多く、メリハリのある勤務が可能です。福利厚生等待遇面の良さも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10250034
- 応募先名称
- スターツケアサービス株式会社 グループホームきらら大森東
- お問い合わせ例
-
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キャリアアドバイザーからの一言
東京都大田区に位置するグループホームにおける介護職員（管理者候補）の募集です。
身辺の介助や生活の援助、運営・請求業務、スタッフのマネジメントなどのお仕事を行っていただきます◎
昇給・賞与あり！あなたの頑張りが評価されやすいので、お仕事のモチベーションアップにもつながります♪
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！