契約社員・嘱託社員

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【東京都/墨田区】週3日~OK★福利厚生充実◎有料老人ホームでの介護職《契約社員》

更新日:2025年12月02日 求人番号:9730292

給料

時給1,234円~

勤務地
東京都 墨田区

東武亀戸線

最寄り駅

東武亀戸線

資格/職種

■経験(半年以上)必須 ※無資格者相談可 ※要夜勤可能者

雇用形態

契約社員・嘱託社員

サービス
有料老人ホーム
休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

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勤務地
東京都 墨田区

東武亀戸線

給与

・時給1,234円~

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更新日:2025年12月02日 求人番号:9730292

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求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
有料老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等
仕事内容
有料老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等
勤務地
東京都 墨田区
サービス
有料老人ホーム
アクセス
東武亀戸線
応募資格
■経験(半年以上)必須
※無資格者相談可
※要夜勤可能者

給料
時給 1,234円~
諸手当
通勤手当(規定内支給)
資格手当(実務者研修:2,000円/介護福祉士:12000円/ケアマネ:18,000円~)
その他手当(夜勤手当:7,000円/回)
福利厚生
慶弔見舞金制度 永年勤続制度 駐車場
手当/福利
厚生備考
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険:所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■定期健康診断、夜勤従事者健康診断、インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度、正社員登用制度
■社内・社外各相談窓口設置、福利厚生サイトあり
■Uターン(転居希望者)相談可 社宅支援あり(施設により異なる)
■車通勤(施設により異なる)・無料駐車場(施設により異なる)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
A:07:30~16:30(休憩60分)
B:08:30~17:30(休憩60分)
C:10:00~19:00(休憩60分)
D:16:30~09:30(休憩60分)

備考:※シフト制/週3日~OK

休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

備考:※勤務日以外  ※有給休暇:所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

有料老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等

勤務地

東京都 墨田区

東京都 墨田区

サービス

有料老人ホーム

アクセス

東武亀戸線

応募資格

■経験(半年以上)必須
※無資格者相談可
※要夜勤可能者

給料

■時給 1,234円~

諸手当

通勤手当(規定内支給)
資格手当(実務者研修:2,000円/介護福祉士:12000円/ケアマネ:18,000円~)
その他手当(夜勤手当:7,000円/回)

福利厚生

慶弔見舞金制度 永年勤続制度 駐車場

手当/福利厚生備考

※雇用保険・健康保険・厚生年金保険:所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■定期健康診断、夜勤従事者健康診断、インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度、正社員登用制度
■社内・社外各相談窓口設置、福利厚生サイトあり
■Uターン(転居希望者)相談可 社宅支援あり(施設により異なる)
■車通勤(施設により異なる)・無料駐車場(施設により異なる)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

A:07:30~16:30(休憩60分)
B:08:30~17:30(休憩60分)
C:10:00~19:00(休憩60分)
D:16:30~09:30(休憩60分)

備 考

※シフト制/週3日~OK

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

※勤務日以外 
※有給休暇:所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与

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法人概要

本社(本拠地)
埼玉県
法人情報
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雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■介護系資格不問 ■経験不問 <歓迎>人と接することが好きな方、チームワークを重視する人

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 無資格OK ブランクOK 資格取得サポート 社会保険完備 交通費支給

訪問入浴介護事業を中心に全国約240拠点(2023年5月時点)の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■介護系資格・経験不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎>人と接することが好きな方、チームワークを重視する人

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 無資格OK ブランクOK 資格取得サポート 社会保険完備 交通費支給

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点(2025年3月時点)の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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東京都 墨田区 石原1-30-3 中林ビル1F
JR総武線「両国駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護系の資格不問■普通自動車運転免許(AT限定可能)■経験不問 <歓迎>実務者研修・介護福祉士、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人

駅から徒歩10分以内 未経験OK 無資格OK 日勤のみ ブランクOK 資格取得サポート ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点(2025年3月時点)の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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【東京都/墨田区】完全週休二日制!介護系資格・経験不問◎訪問入浴介護職員募集《運転なし/正社員》

給料

月収 25.0万円~程度 東京都居住支援特別手当含む

勤務地

東京都 墨田区 石原1-30-3 中林ビル1F
JR総武線「両国駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護系の資格不問 ■経験不問 <歓迎>実務者研修や介護福祉士をお持ちの方、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人

駅から徒歩10分以内 未経験OK 無資格OK 日勤のみ ブランクOK 資格取得サポート ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点(2025年3月時点)の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 墨田

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【東京都/墨田区】月給31.5万円~/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 31.5万円~35.9万円

年収 442万円~504万円賞与込み、夜勤月4回想定

勤務地

東京都 墨田区 立花1-34-1
東武亀戸線「東あずま駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

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お問い合わせ求人番号

9730292

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