正社員(正職員)

介護老人保健施設(老健)

医療法人社団弘善会
介護老人保健施設ラビアンローゼ
の介護職・ヘルパー、介護福祉士求人

医療法人社団弘善会

介護老人保健施設ラビアンローゼの介護職・ヘルパー、介護福祉士求人

【東京都/清瀬市】 車通勤可、未経験・ブランクのある方にも働きやすい施設での介護職求人です。

更新日:2022年10月17日 求人番号:530112

給料

月収 21.0万円~24.0万円程度(諸手当込み)

勤務地
東京都 清瀬市 下清戸3-385

西武池袋線「清瀬駅」バス・車10分

MAP
最寄り駅

西武池袋線「清瀬駅」バス・車10分

資格/職種

■介護職員初任者研修以上 ■性別(不問) ■年齢(60歳まで) ※ブランク可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
介護老人保健施設(老健)
休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:115日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
東京都 清瀬市 下清戸3-385

西武池袋線「清瀬駅」バス・車10分

給与

・月収 21.0万円~24.0万円程度(諸手当込み)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2022年10月17日 求人番号:530112

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

東京都清瀬市にある介護老人保健施設での介護職求人です。教育体制が充実しておりますので未経験の方、ブランクのある方にも安心して働いていただけます。平均残業時間が月2時間程度なので、プライベートの時間も充実させたいという方にもオススメです。無料駐車場が用意されておりますので、車通勤も可能です。ご興味のある方には求人情報の詳細や面接の対策方法などをお話させていただきますので是非お問い合わせください。

キャリアアドバイザーからのコメント

東京都清瀬市にある介護老人保健施設での介護職求人です。教育体制が充実しておりますので未経験の方、ブランクのある方にも安心して働いていただけます。平均残業時間が月2時間程度なので、プライベートの時間も充実させたいという方にもオススメです。無料駐車場が用意されておりますので、車通勤も可能です。ご興味のある方には求人情報の詳細や面接の対策方法などをお話させていただきますので是非お問い合わせください。

求人内容

職種
介護職・ヘルパー 介護福祉士
仕事内容
■定員90名の施設利用者に対する身体介助業務全般
仕事内容
■定員90名の施設利用者に対する身体介助業務全般
勤務地
東京都 清瀬市 下清戸3-385
アクセス
西武池袋線「清瀬駅」バス・車10分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護職員初任者研修以上
■性別(不問)
■年齢(60歳まで)
※ブランク可
給料
年収 280万円~330万円程度(諸手当込み)
月収 21.0万円~24.0万円程度(諸手当込み)

備考:※昇給:年1回
※賞与:年4.0ヶ月分(前年度実績)

諸手当
通勤手当(上限30,000円/月まで)
住宅手当
借上げ寮について
資格手当
その他手当(夜勤手当、扶養手当)
福利厚生
社員寮(独身寮)
手当/福利
厚生備考
■退職金:勤続3年以上に限る
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:08:45~17:00(休憩60分)
夜勤:16:40~09:10(休憩60分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:115日 初年度有給日数:10日
選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー 介護福祉士

仕事内容

■定員90名の施設利用者に対する身体介助業務全般

勤務地

東京都 清瀬市

東京都 清瀬市 下清戸3-385

アクセス

西武池袋線「清瀬駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護職員初任者研修以上
■性別(不問)
■年齢(60歳まで)
※ブランク可

給料

■年収 280万円~330万円程度(諸手当込み)
■月収 21.0万円~24.0万円程度(諸手当込み)

備 考

※昇給:年1回
※賞与:年4.0ヶ月分(前年度実績)

諸手当

通勤手当(上限30,000円/月まで)
住宅手当
借上げ寮について
資格手当
その他手当(夜勤手当、扶養手当)

福利厚生

社員寮(独身寮)

手当/福利厚生備考

■退職金:勤続3年以上に限る

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:08:45~17:00(休憩60分)
夜勤:16:40~09:10(休憩60分)

休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:115日 初年度有給日数:10日

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

医療法人社団弘善会 介護老人保健施設ラビアンローゼ

法人名

医療法人社団弘善会 介護老人保健施設ラビアンローゼ

本社(本拠地)
東京都 清瀬市下清戸3-385
法人情報

【医療】清瀬富士見病院/ふじみクリニック
【介護】介護老人保健施設 ラビアンローゼ/介護老人保健施設 きよせ認知症ケアセンター
【在宅支援】訪問看護ステーション ラビアンローゼ/指定居宅介護支援事業所 ラビアンローゼ

勤務地情報

東京都清瀬市下清戸3-385

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東京新宿区に本社が有ります、訪問介護施設での求人です。スタッフ自身がやりがいを持って働けるよう、待遇の改善や教育制度などの取り組みに力を入れています。IT事業本部が作成した事務処理ソフトを導入しており、事務作業は少なく、その分ご利用者様への対応を重視することもできます。入社後の研修はもちろん、介護技術研修、PC研修、マナー研修、資格取得のための勉強会等ステップに応じて用意されており安心してご就業いただけます。
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<年収400万円超えも現実的!業界トップクラスの高水準給与>資格や経験が適正に評価される給与体系!賞与年2回に加え、月最大6千円の土日出勤手当や退職金制度など、長く働くほど収入が安定する仕組みが整っています
<スマホ1台で完結!ICT活用で記録業務の負担を大幅カット>日々の記録やシフト確認はすべて自社開発のスマホアプリで行えるため、手書き書類の作成に追われることはありません。事務作業が効率化♪本来の業務である「お客様へのケア」に集中できる環境です。
<「夜勤なし」で管理者・スペシャリストを目指せる明確なキャリアパス>訪問介護のため夜勤がなく、完全週休2日制で生活リズムを整えながら働けます。現場のプロとして極める道、マネジメント職へ進む道とキャリアプランも多様化しています。

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<スマホ1台で完結!ICT活用で記録業務の負担を大幅カット>日々の記録やシフト確認はすべて自社開発のスマホアプリで行えるため、手書き書類の作成に追われることはありません。事務作業が効率化♪本来の業務である「お客様へのケア」に集中できる環境です。
<「夜勤なし」で管理者・スペシャリストを目指せる明確なキャリアパス>訪問介護のため夜勤がなく、完全週休2日制で生活リズムを整えながら働けます。現場のプロとして極める道、マネジメント職へ進む道とキャリアプランも多様化しています。

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■介護福祉士 ■経験不問

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

通所介護(デイサービス)

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

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【東京都/清瀬市】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》

エクラシア清瀬の介護職求人
給料

月収 31.0万円~

勤務地

東京都 清瀬市 下清戸2-518-1

最寄り駅

西武池袋線「清瀬駅」バス・車6分

資格/職種

■資格不問 ■経験不問

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

通所介護(デイサービス)

サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

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お問い合わせ求人番号

530112

応募先名称
医療法人社団弘善会 介護老人保健施設ラビアンローゼ
お問い合わせ例
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