【東京都／目黒区】年間休日110日以上♪駅チカ★介護付有料老人ホームにて介護職の募集です！

給与	月収 25万円～31万円※諸手当含む
サービス	有料老人ホーム
勤務地	東京都目黒区東が丘一丁目35番22号

駅から徒歩10分以内残業少なめ年間休日110日以上ブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり高収入社会保険完備交通費支給退職金制度あり

無料この求人に問い合わせる

施設見学のご相談

お気に入り
追加する

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日：2023年03月15日求人番号：9060126

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

東京都目黒区にございます、介護付有料老人ホームにて介護職の募集です！
田園都市線駒沢大学駅徒歩8分、渋谷まで10分以内と神奈川県からもアクセスが良く通勤も便利な場所にございます。
ライフケアデザインはソニー・ライフケア株式会社の100％子会社で、有料老人ホームを運営する会社で10ホームを運営しています。
長期的に就業して頂きキャリアアップを実現して頂けるように、明確なキャリアステップ・評価制度を用意しておりますので、ご自身の知識や能力に合わせてキャリアアップができます！
また、資格取得支援制度、自己啓発支援制度など、キャリアプランの実現をサポートする制度もあるのが魅力的で、人気のある求人です。
年間休日110日以上ございます！お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

詳しい求人内容

お仕事内容: 有料老人ホーム（全61室）における介護業務
具体的には以下のサービスを提供していただきます。
（１）食事介助
（２）排泄介助
（３）入浴介助
（４）レクの企画から実施
（５）リハビリ補助　等
＜ポイント＞
◆２：１の手厚い介護（法定基準は３：１）。24時間看護職員常駐のため、夜間も安心。
◆定期の居室清掃、リネン交換、洗濯等は、他の専門職員が行いますので、介護に専念していただけます。
◆「持ち上げない介護のため」リフト等の各種福祉用具を用意していますので、ご不安な方も安心して働けます。

職種: 介護職・ヘルパー

サービス: 有料老人ホーム

雇用形態: 正社員(正職員)

勤務地: 東京都目黒区東が丘一丁目35番22号

アクセス: 東急田園都市線「駒沢大学駅」徒歩8分

応募資格: ■初任者研修以上
※ブランクOK

給与: 年収 341万円～436万円程度
月収 25万円～31万円※諸手当含む

備考：※基本給：170,000円～219,800円

諸手当: 地域手当
資格手当
夜勤手当（6,000円／回）
その他手当（※上記手当と別途支給：子供手当（対象者のみ）、年末年始手当）

福利厚生: 退職金その他制度

備考：※退職金制度：勤続3年以上
※定年65歳
■飲食店・フィットネスクラブ・宿泊施設等を割引価格で利用できるリロクラブに加入
■健康保険はソニー健保組合にて加入（福利厚生プログラムが豊富です）　
■定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回）
■資格取得支援制度、自己啓発支援制度あり
■研修制度有
■産前産後休暇、育児休業、介護休暇制度あり　
■ユニフォーム貸与、個別ブース付きスタッフルーム・男女別ロッカー・男女別仮眠室完備、従業員食あり

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 【早番】：07:00～16:00(休憩60分)　
【日勤】：09:00～18:00(休憩60分)
【遅番】：11:00～20:00(休憩60分)
【夜勤】：17:00～10:00(休憩60分)

備考：※実働8時間（夜勤実働16時間）

休日休暇: 週休2日制有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇
年間休日日数：113日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日

備考：※月9日休み（うるう年以外の2月は8日）　 ■季節休：6日

ご利用満足度No.1

お気に入り
追加する

無料この求人に問い合わせる

ライフケアデザイン株式会社ソナーレ駒沢公園の特色

有料老人ホームを運営する介護事業者で、ソニーフィナンシャルグループの介護事業を統括する持株会社ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社です。
母体は安定した成長を持続しているソニーフィナンシャルグループであり安定感は抜群です。
「Life Focus」というコンセプトのもと、できるだけご自身の人生観、生活観に副った「生活の場所」としてのホームを提供しています。

今回、介護事業の立ち上げ、今後の中長期的な事業拡大に伴い、ソニー・ライフケアグループ創業期に開設する介護付有料老人ホームスタッフの募集になります。
飛躍的に拡大する計画を持ち、それを着実に達成できるバックボーンがある会社の第一歩に関わることができるチャンスです。

また、ライフケアデザインでは、宿泊施設やテーマパークの割引などの福利厚生の充実や、腰痛予防などの社員の健康管理にも積極的に取り組んでおります。