正社員(正職員)
株式会社ベネッセスタイルケア
本社
の管理者求人
株式会社ベネッセスタイルケア
本社の管理者求人
【関東エリア】日勤帯◎年間休日110日以上！東京・神奈川・埼玉の各ホームをベースとした管理者募集
更新日：2026年07月14日 求人番号：10117809
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給料
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月収 31.8万円～程度 ※職務推進手当、一律地域基礎給含む |
|---|---|
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勤務地
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東京都 新宿区 西新宿2丁目3－1 5F＜本社＞
ＪＲ中央線「新宿駅」徒歩5分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ中央線「新宿駅」徒歩5分 |
資格/職種 |
■介護系資格不問 ■社会人経験5年以上、拠点マネジメント経験のある方 ■介護、福祉に関する経験者歓迎 |
雇用形態 |
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休日休暇
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4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年07月14日 求人番号：10117809
キャリアアドバイザーからのコメント
東京・神奈川・埼玉エリアの管理者求人です。サービス品質の維持向上、スタッフの育成、入居率の維持向上等幅広い業務をご担当いただきます。大手法人が母体、福利厚生等を含め待遇面の良さも魅力です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ
求人内容
- 職種
- 管理者
- 仕事内容
- ・ホームのサービス品質の維持・向上
・ホームで働くスタッフを育成し、成長支援
・ホームの入居率の維持・向上
※入社時研修を経てホーム着任後、夜勤含むシフト勤務あり（1～3ヶ月程度）
※ホーム長着任までは入社後数ヶ月から1年程度（入社時は「ホーム長候補」として配属、入社時研修、サービスを知るためのシフト勤務（夜勤含む）を1～4ヶ月程度行い、ホーム長と共に仕事をし、ホーム運営を理解する期間を経たのち、ホーム長に着任予定です）
※配属先は適性を見て判断致します。（ご自宅から公共交通機関で90分以内の拠点に配属）／関東エリア（東京・神奈川・埼玉）
- 仕事内容
- ・ホームのサービス品質の維持・向上
・ホームで働くスタッフを育成し、成長支援
・ホームの入居率の維持・向上
※入社時研修を経てホーム着任後、夜勤含むシフト勤務あり（1～3ヶ月程度）
※ホーム長着任までは入社後数ヶ月から1年程度（入社時は「ホーム長候補」として配属、入社時研修、サービスを知るためのシフト勤務（夜勤含む）を1～4ヶ月程度行い、ホーム長と共に仕事をし、ホーム運営を理解する期間を経たのち、ホーム長に着任予定です）
※配属先は適性を見て判断致します。（ご自宅から公共交通機関で90分以内の拠点に配属）／関東エリア（東京・神奈川・埼玉）
- 勤務地
- 東京都 新宿区 西新宿2丁目3－1 5F＜本社＞
- アクセス
-
ＪＲ中央線「新宿駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護系資格不問
■社会人経験5年以上、拠点マネジメント経験のある方
■介護、福祉に関する経験者歓迎
- 給料
- 年収 450万円～600万円※キャリア・スキルによって異なる
月収 31.8万円～程度 ※職務推進手当、一律地域基礎給含む
備考：＜年収例＞■450万（基本給240,000円+職務推進手当58,050円／月+地域基礎給20,000円+賞与） ■600万（基本給305,000円+役割職責手当80,000円／月＋地域基礎給20,000円+賞与）※ホーム長着任時年収：546万円～667.5万円
【賞与】年2回 評価により決定 ※別途特別賞与あり（役割職責手当該当者は対象外）【昇給】年1回 評価により
- 諸手当
-
通勤手当（規定内支給）
その他手当（役割職責手当：担当する職務の重要性、難易度、責任の大きさなどを客観的な指標、判断によって算出し支給※ホーム長着任時に支給）
- 福利厚生
- 財形貯蓄 企業年金 慶弔見舞金制度 託児補助制度 保育園
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続3年以上、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、歯科検診、日帰り人間ドック、結婚祝い金、産前･産後休暇、出産祝い金、出産手当金、出産育児一時金、育児休職、産後パパ育休、育児休業給付金、育児による残業免除・制限、育児時間短縮勤務、企業主導型保育園、保育手当、傷病手当金、弔慰金（香典）、介護休職、介護休業給付金、介護による残業免除・制限、介護時間短縮勤務、確定拠出年金、各種相談窓口、進研ゼミ・こどもちゃれんじ割引受講、生命保険等の団体割引、共済会（医療費補助、市販薬・マスク代補助、健康保険適用外の検診・予防接種補助、各種見舞金、宿泊補助、レジャー施設割引等）、資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士）、各種研修制度、65歳定年制（75歳までの再雇用制度あり） など
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
基本：09:00～18:00(休憩60分)
備考：※実働8時間、休憩1時間（日勤） ※ホームにより15分前後異なります
- 休日休暇
- 4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：113日
備考：※月9日休程度（2月のみ8日） ■前期休暇3日・後期休暇3日特別休暇あり
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
管理者
仕事内容
・ホームのサービス品質の維持・向上
・ホームで働くスタッフを育成し、成長支援
・ホームの入居率の維持・向上
※入社時研修を経てホーム着任後、夜勤含むシフト勤務あり（1～3ヶ月程度）
※ホーム長着任までは入社後数ヶ月から1年程度（入社時は「ホーム長候補」として配属、入社時研修、サービスを知るためのシフト勤務（夜勤含む）を1～4ヶ月程度行い、ホーム長と共に仕事をし、ホーム運営を理解する期間を経たのち、ホーム長に着任予定です）
※配属先は適性を見て判断致します。（ご自宅から公共交通機関で90分以内の拠点に配属）／関東エリア（東京・神奈川・埼玉）
アクセス
ＪＲ中央線「新宿駅」徒歩5分
雇用形態
応募資格
■介護系資格不問
■社会人経験5年以上、拠点マネジメント経験のある方
■介護、福祉に関する経験者歓迎
給料
■月収 31.8万円～程度 ※職務推進手当、一律地域基礎給含む
備 考
＜年収例＞■450万（基本給240,000円+職務推進手当58,050円／月+地域基礎給20,000円+賞与） ■600万（基本給305,000円+役割職責手当80,000円／月＋地域基礎給20,000円+賞与）※ホーム長着任時年収：546万円～667.5万円
【賞与】年2回 評価により決定 ※別途特別賞与あり（役割職責手当該当者は対象外）【昇給】年1回 評価により
諸手当
通勤手当（規定内支給）
その他手当（役割職責手当：担当する職務の重要性、難易度、責任の大きさなどを客観的な指標、判断によって算出し支給※ホーム長着任時に支給）
福利厚生
財形貯蓄 企業年金 慶弔見舞金制度 託児補助制度 保育園
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続3年以上、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、歯科検診、日帰り人間ドック、結婚祝い金、産前･産後休暇、出産祝い金、出産手当金、出産育児一時金、育児休職、産後パパ育休、育児休業給付金、育児による残業免除・制限、育児時間短縮勤務、企業主導型保育園、保育手当、傷病手当金、弔慰金（香典）、介護休職、介護休業給付金、介護による残業免除・制限、介護時間短縮勤務、確定拠出年金、各種相談窓口、進研ゼミ・こどもちゃれんじ割引受講、生命保険等の団体割引、共済会（医療費補助、市販薬・マスク代補助、健康保険適用外の検診・予防接種補助、各種見舞金、宿泊補助、レジャー施設割引等）、資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士）、各種研修制度、65歳定年制（75歳までの再雇用制度あり） など
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
基本：09:00～18:00(休憩60分)
備 考
※実働8時間、休憩1時間（日勤）
※ホームにより15分前後異なります
休日休暇
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：113日
※月9日休程度（2月のみ8日）
■前期休暇3日・後期休暇3日特別休暇あり
ポイント
駅から徒歩10分以内 未経験OK 無資格OK 高収入 年間休日110日以上 日勤のみ ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 託児所・育児補助あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 法人名
-
株式会社ベネッセスタイルケア 本社
- 本社(本拠地)
- 東京都 新宿区西新宿2-3-1新宿モノリスビル5F
- 法人情報
-
【高齢者介護サービス事業および保育事業】
■入居者介護サービス
6ブランドの有料老人ホームを展開
■在宅介護サービス
居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 22.2万円～※夜勤5回想定 年収 311万円～※残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です |
|---|---|
| 勤務地 |
奈良県 奈良市 学園大和町5-748-1 |
| 最寄り駅 |
近鉄奈良線「富雄駅」徒歩12分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 21.2万円～※夜勤5回想定 年収 299万円～※残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です |
|---|---|
| 勤務地 |
岡山県 岡山市北区 幸町10-5 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ山陽本線(神戸－門司)「岡山駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 38.0万円～程度 ※諸手当込み 年収 532万円～月給×12ヶ月＋賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 南元町14-7 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武線「信濃町駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■経験：介護業務の実務経験3年以上、介護福祉施設でのマネジメント経験 ※訪問介護事業所での管理者実務経験あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
霞ヶ関キャピタルの100％出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100％子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
ここに注目！
| 給料 |
月収 41.0万円～59.0万円程度 年収 572万円～824万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 南元町14-7 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武線「信濃町駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：必須（医療・福祉施設での介護支援専門員の実務経験3年以上） ※＜歓迎＞居宅介護支援事業所の管理者実務経験 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
東京都新宿区に位置する住宅型有料老人ホームにおける管理者兼主任ケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、想定年収は572万円～と高水準です。能力や経験が考慮されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 28.0万円～32.0万円程度 諸手当込 年収 354万円～402万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 富久町13-1ローレルコート新宿タワー2F |
| 最寄り駅 |
東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪)「新宿御苑前駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
■管理職・マネジメント経験のある方 ■普通自動車免許（AT可） ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
手当充実・年間休日113日◎
プライベートとの両立ができメリハリをつけて勤務できます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10117809
- 応募先名称
- 株式会社ベネッセスタイルケア 本社
- お問い合わせ例
-
「求人番号10117809に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
東京・神奈川・埼玉エリアの管理者求人です。サービス品質の維持向上、スタッフの育成、入居率の維持向上等幅広い業務をご担当いただきます。大手法人が母体、福利厚生等を含め待遇面の良さも魅力です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ