契約社員・嘱託社員 非常勤・パート・アルバイト

通所介護(デイサービス)

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【東京都/練馬区】 全国125事業所にて施設を展開する企業の計画作成担当者求人

更新日:2026年07月10日 求人番号:478132

給料

月収 22.5万円~以上 常勤モデル

勤務地
東京都 練馬区

西武池袋線

最寄り駅

西武池袋線

資格/職種

【求める資格・経験】 ■ケアマネジャー(介護支援専門員)

雇用形態

契約社員・嘱託社員 非常勤・パート・アルバイト

サービス
通所介護(デイサービス)
休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:110日

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勤務地
東京都 練馬区

西武池袋線

給与

・月収 22.5万円~以上 常勤モデル

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更新日:2026年07月10日 求人番号:478132

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求人内容

職種
介護職・ヘルパー 介護福祉士 ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
・介護サービス計画書の作成
・事業者・施設等との連絡調整
・プランの見直し
・請求業務
・帳票作成
仕事内容
・介護サービス計画書の作成
・事業者・施設等との連絡調整
・プランの見直し
・請求業務
・帳票作成
勤務地
東京都 練馬区
アクセス
西武池袋線
応募資格
【求める資格・経験】
■ケアマネジャー(介護支援専門員)
給料
月収 22.5万円~以上 常勤モデル
時給 1,300円~

備考:※給与は施設によって異なります。
※資格・経験等考慮いたします。

諸手当
通勤手当(上限50,000円/月)
資格手当
その他手当(夜勤手当: 、職責手当(3,000円)、認知症実践者研修修了手当など)
手当/福利
厚生備考
昇給制度、正社員登用制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険
就業時間
早番:07:30~16:30(休憩60分)
日勤:09:00~18:00
遅番:10:30~19:30
夜勤:16:00~10:00

備考:※勤務時間は施設によって異なります。(一部の施設で、早番・遅番・夜勤の勤務がございます)

休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:110日

備考:休日:シフトによる(非常勤は応相談)※休日は施設によって異なります。/休暇:産前産後休暇

求人内容

職種

介護職・ヘルパー 介護福祉士 ケアマネ(介護支援専門員)

仕事内容

・介護サービス計画書の作成
・事業者・施設等との連絡調整
・プランの見直し
・請求業務
・帳票作成

勤務地

東京都 練馬区

東京都 練馬区

アクセス

西武池袋線

応募資格

【求める資格・経験】
■ケアマネジャー(介護支援専門員)

給料

■月収 22.5万円~以上 常勤モデル
■時給 1,300円~

備 考

※給与は施設によって異なります。
※資格・経験等考慮いたします。

諸手当

通勤手当(上限50,000円/月)
資格手当
その他手当(夜勤手当: 、職責手当(3,000円)、認知症実践者研修修了手当など)

手当/福利厚生備考

昇給制度、正社員登用制度あり

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険

就業時間

早番:07:30~16:30(休憩60分)
日勤:09:00~18:00
遅番:10:30~19:30
夜勤:16:00~10:00

備 考

※勤務時間は施設によって異なります。(一部の施設で、早番・遅番・夜勤の勤務がございます)

休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:110日

休日:シフトによる(非常勤は応相談)※休日は施設によって異なります。/休暇:産前産後休暇

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法人概要

本社(本拠地)
東京都
法人情報
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更新日:2026年10月03日

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【東京都/練馬区】年間休日110日&夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円~程度 ※諸手当込み

年収 367万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 練馬区 田柄5-14-11 グリーンシティ恵マンション2F
都営大江戸線「光が丘駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT限定可) ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※ブランク可

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力(トリアージ能力)といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
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【東京都/練馬区】年間休日110日♪キャリア支援◎デイサービスにて介護福祉士募集

給料

月収 25.6万円~程度 ※諸手当込み

年収 350万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 練馬区 桜台2-29-11
西武有楽町線「新桜台駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須 ※ブランク可

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<ライフステージの変化に寄り添う手厚い支援体制>育児休暇は最長3年間取得可能で、復職後もお子様が9歳になるまで時短勤務が認められています。また、ニューパパサポート休暇や産後パパ育休制度など、性別を問わず育児参加を推奨している点も特徴です。介護休業に関しても、家族1人につき通算365日まで取得可能とするなど、仕事と家庭の両立を強力にバックアップしています。
<キャリア形成◎>1年に1度のキャリアヒアリングを実施し、本人の希望に応じた柔軟な働き方をサポートしています。施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、多様な経験を積める仕組みが整っています。福利厚生面では、レジャーや宿泊が最大80%オフになる優待制度や、24時間対応の電話相談窓口など、心身の健康を守る制度も充実しています。

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【東京都/練馬区】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

給料

月収 29.0万円~程度 ※諸手当込み

年収 390万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 練馬区 高松3-1-18
都営大江戸線「練馬春日町駅」徒歩16分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<多彩なキャリアパスと万全のスキルアップ支援>年に1度のキャリアヒアリングを通じて、現場のスペシャリストを目指すだけでなく、施設サービスと在宅サービスのジョブチェンジなど、幅広い経験を積むことが可能です。
<プライベートも充実させる嬉しい福利厚生>仕事の疲れを癒やすための制度も充実しています。各地のレジャー施設や宿泊が最大80%オフになる優待制度や、勤続5年ごとの「特別連続有給休暇(5日)」など、リフレッシュできる機会がたくさん。年間公休110日に加え、独自の休暇制度もしっかり整っているため、オンオフのメリハリをつけて働けます。

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【東京都/練馬区】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

給料

月収 29.0万円~程度 ※諸手当込み

年収 391万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 練馬区 氷川台3-2-6
東京メトロ有楽町線「氷川台駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<多彩なキャリアパスと万全のスキルアップ支援>年に1度のキャリアヒアリングを通じて、現場のスペシャリストを目指すだけでなく、施設サービスと在宅サービスのジョブチェンジなど、幅広い経験を積むことが可能です。
<プライベートも充実させる嬉しい福利厚生>仕事の疲れを癒やすための制度も充実しています。各地のレジャー施設や宿泊が最大80%オフになる優待制度や、勤続5年ごとの「特別連続有給休暇(5日)」など、リフレッシュできる機会がたくさん。年間公休110日に加え、独自の休暇制度もしっかり整っているため、オンオフのメリハリをつけて働けます。

有料老人ホーム

更新日:2026年10月03日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ南大泉

SOMPOケア株式会社

【東京都/練馬区】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

給料

月収 29.0万円~程度 ※諸手当込み

年収 391万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 練馬区 南大泉2-1-28
西武新宿線「武蔵関駅」バス・車6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<多彩なキャリアパスと万全のスキルアップ支援>年に1度のキャリアヒアリングを通じて、現場のスペシャリストを目指すだけでなく、施設サービスと在宅サービスのジョブチェンジなど、幅広い経験を積むことが可能です。
<プライベートも充実させる嬉しい福利厚生>仕事の疲れを癒やすための制度も充実しています。各地のレジャー施設や宿泊が最大80%オフになる優待制度や、勤続5年ごとの「特別連続有給休暇(5日)」など、リフレッシュできる機会がたくさん。年間公休110日に加え、独自の休暇制度もしっかり整っているため、オンオフのメリハリをつけて働けます。

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478132

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