正社員(正職員)
障がい者施設
特定非営利活動法人ウィーキャン世田谷 のサービス提供責任者、介護職・ヘルパー、介護福祉士求人
特定非営利活動法人ウィーキャン世田谷 のサービス提供責任者、介護職・ヘルパー、介護福祉士求人
更新日：2025年05月07日 求人番号：521354
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給料
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月収 30.0万円～以上 経験3年以上モデル |
|---|---|
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勤務地
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東京都 世田谷区 用賀4-13-11
東急田園都市線「用賀駅」徒歩3分 MAP |
最寄り駅 |
東急田園都市線「用賀駅」徒歩3分 |
資格/職種 |
■介護福祉士免許・社会福祉士免許・精神保健福祉士免許保有者 ※要経験 ※障害者支援未経験可 |
雇用形態 |
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サービス
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障がい者施設 |
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休日休暇
|
完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年05月07日 求人番号：521354
キャリアアドバイザーからのコメント
用賀駅から徒歩3分とアクセスも良好で通勤に大変便利な立地にあります障害者就労支援施設での管理職求人です。東京都から委託を受けているので母体の安定感も抜群です。残業も月平均5時間程度なのでワークライフバランスも取りやすく、プライベートの時間も大切にして頂けます。障害者支援が未経験の方でも充実した研修がありますので安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
求人内容
- 職種
- サービス提供責任者 介護職・ヘルパー 介護福祉士
- 仕事内容
- ■就労移行支援事業所の運営に関わる事務並びに管理業務
■生活相談業務
- 仕事内容
- ■就労移行支援事業所の運営に関わる事務並びに管理業務
■生活相談業務
- 勤務地
- 東京都 世田谷区 用賀4-13-11
- サービス
- 障がい者施設
- アクセス
-
東急田園都市線「用賀駅」徒歩3分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士免許・社会福祉士免許・精神保健福祉士免許保有者
※要経験
※障害者支援未経験可
- 給料
- 年収 360万円～以上 経験3年以上モデル
月収 30.0万円～以上 経験3年以上モデル
備考：※経験による
- 諸手当
-
通勤手当（上限20,000円／月）
資格手当（20,000円）
その他手当（管理手当（20,000円））
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：09:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：120日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
サービス提供責任者 介護職・ヘルパー 介護福祉士
仕事内容
■就労移行支援事業所の運営に関わる事務並びに管理業務
■生活相談業務
サービス
アクセス
東急田園都市線「用賀駅」徒歩3分
雇用形態
応募資格
■介護福祉士免許・社会福祉士免許・精神保健福祉士免許保有者
※要経験
※障害者支援未経験可
給料
■月収 30.0万円～以上 経験3年以上モデル
備 考
※経験による
諸手当
通勤手当（上限20,000円／月）
資格手当（20,000円）
その他手当（管理手当（20,000円））
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：09:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：120日
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都 世田谷区用賀4-13-11 日興パレス用賀201
- 法人情報
-
【事業内容】
障害者のパソコン技術の習得から企業への就労に至るまでのサポート、障害者雇用を検討している企業への支援。
勤務地情報
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| 給料 |
月収 35.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 480万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 祖師谷1-22-26 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「祖師ケ谷大蔵駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
| 給料 |
月収 39.1万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 550万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 祖師谷1-22-26 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「祖師ケ谷大蔵駅」徒歩6分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 ※特養、訪問介護、老健、病院などで介護の実務経験3年程度お持ちの方 ※サ責未経験スタートの実績多数 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
東京都世田谷区に位置する医療施設型ホスピスにおけるサービス提供責任者求人です。介護職と看護師が連携し、きめ細かなケアを提供しています。サ責未経験スタートの実績も多数ありますので、ステップアップを目指す方にもおすすめです。年間休日は115日と多く、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。最寄り駅より徒歩圏内の好立地も魅力です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 40.4万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 565万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 宮坂3-2-8 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「経堂駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 ※特養、訪問介護、老健、病院などで介護の実務経験3年程度お持ちの方 ※サ責未経験スタートの実績多数 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
東京都世田谷区に位置する医療施設型ホスピスにおけるサービス提供責任者求人です。介護職と看護師が連携し、きめ細かなケアを提供しています。サ責未経験スタートの実績も多数ありますので、ステップアップを目指す方にもおすすめです。年間休日は115日と多く、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。最寄り駅より徒歩圏内の好立地も魅力です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 35.0万円～35.5万円程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 480万円～487万円※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 宮坂3-2-8 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「経堂駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
| 給料 |
月収 25.6万円～夜勤4回分・諸手当含む 年収 346万円～諸手当、賞与を含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 上用賀2-2-15 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「経堂駅」徒歩20分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかの資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
東京都世田谷区に位置する介護付き有料老人ホームです。明るく高級感のある施設で働きやすさ◎
大手法人100％出資なので、福利厚生も充実しています。自立支援介護を推奨している有名な大学院教授監修のもと、元気になる介護を目指し支援しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
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職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
521354
- 応募先名称
- 特定非営利活動法人ウィーキャン世田谷
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キャリアアドバイザーからの一言
用賀駅から徒歩3分とアクセスも良好で通勤に大変便利な立地にあります障害者就労支援施設での管理職求人です。東京都から委託を受けているので母体の安定感も抜群です。残業も月平均5時間程度なのでワークライフバランスも取りやすく、プライベートの時間も大切にして頂けます。障害者支援が未経験の方でも充実した研修がありますので安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。