更新日：2024年10月18日 求人番号：603607
東京海上日動ベターライフサービス株式会社 ヒルデモア世田谷岡本 の介護福祉士、介護職・ヘルパー求人
【東京都／世田谷区】 介護付有料老人ホームにて介護士募集
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給料
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月収 21.0万円～以上（諸手当込み） |
|---|---|
勤務地 |
東京都 世田谷区 岡本2-17-8 |
最寄り駅 |
東急田園都市線「用賀駅」バス・車11分 |
資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■不問 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2024年10月18日 求人番号：603607
求人内容
- 職種
- 介護福祉士 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【募集セクション】
・施設介護士
- 勤務地
- 東京都 世田谷区 岡本2-17-8
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
東急田園都市線「用賀駅」バス・車11分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- 【求める資格・経験】
■不問
- 給料
-
年収 380万円～以上（諸手当込み）
月収 21.0万円～以上（諸手当込み）
- 諸手当
-
通勤手当（全額支給）
住宅手当
家族手当
残業手当
夜勤手当（10,000円／1回）
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他)
■資格取得支援制度有
■東京海上グループ団体保険加入割引制度有
※非常勤の場合は一部内容が異なります
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 団体生命保険
- 就業時間
-
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
夜勤：16:30～09:30(休憩120分)
備考：
- 休日休暇
-
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：
＼応募の前に…／この求人について問い合わせる
法人概要
東京海上日動ベターライフサービス株式会社 ヒルデモア世田谷岡本
- 本社(本拠地)
- 東京都 世田谷区用賀4丁目10番5号 世田谷ビジネススクエア ヒルズ4 2階
- 法人情報
-
【事業内容】
・在宅介護サービス「みずたま介護ステーション」の運営
・介護付有料老人ホーム「ヒルデモア／ヒュッテ」の企画・販売・運営
・サービス付き高齢者向け住宅の運営
・法人・企業向けソリューションサービスの提供
この法人の別の求人
更新日：2024年05月17日 求人番号：9080707
みずたま介護ステーション光が丘の介護職求人
【東京都練馬区／都営大江戸線】年間休日110日♪介護ステーションにてサービス提供責任者の募集です！
| 給料 |
月収 26.3万円～30.6万円程度※想定月給 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 高松5-19-17 サンフラワー大門第一ビル201号室 |
| 最寄り駅 |
都営大江戸線「光が丘駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護の実務経験がある方 ■介護福祉士、看護師、准看護師、保健師いずれかの資格を取得した方 ■実務者研修を修了した方 ■2013年3月31日までにヘルパー1級を取得もしくは介護職員基礎研修を修了した方 ■パソコンの基本操作（ワード、エクセル）ができる方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東京都練馬区にある介護ステーションにてサービス提供責任者のお仕事です。
年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 25.6万円～32.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 豊玉北4-26-6 D・Ｓ・Ｔクリーンカーム103号室 |
| 最寄り駅 |
西武池袋線「練馬駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 ■実務者研修を修了した方（ホームヘルパー１級） ■2013年3月31日までにヘルパー1級を取得もしくは介護職員基礎研修を修了した方 ■パソコンの基本操作（ワード、エクセル）ができる方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
訪問介護事業所でのサービス提供責任者求人です。ご利用者に品質の高いサービスの提供に努めています。休日・休暇制度が充実しているので、お休みもきちんと取得することができます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2024年11月27日 求人番号：9158530
ヒルデモアたまプラーザ・ビレッジⅡ の介護職求人
【神奈川県／川崎市宮前区】福利厚生充実／スキルアップ可／老人ホームにて介護職員の募集★≪夜勤専従≫
| 給料 |
日給23,600円～27,360円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市宮前区 犬蔵2-7-34 |
| 最寄り駅 |
東急田園都市線「たまプラーザ駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
【資格・経験】 ■介護福祉士 ■実務経験1年以上 介護施設(有料・特養・老健など)での実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート |
| サービス |
有料老人ホーム |
神奈川県川崎市宮前区にございます有料老人ホームにて、夜勤専従の介護職員の募集です！
福利厚生が充実！長期的に就業ができる環境が整っています◎
研修制度が整っているので、スキルアップも可能です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 24.9万円～27.4万円程度 ※諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市宮前区 犬蔵2-7-34 |
| 最寄り駅 |
東急田園都市線「たまプラーザ駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
【資格・経験】 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■実務経験1年以上 介護施設(有料・特養・老健など)での実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
神奈川県川崎市宮前区にございます有料老人ホームにて、常勤の介護職員の募集です！
福利厚生が充実！長期的に就業ができる環境が整っています◎
年間休日も110日と多めで、プライベートな時間もしっかり確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
ここに注目！
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 24.0万円～以上 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 桜丘4-16-9 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線「千歳船橋駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護福祉士・ヘルパー1級・2級 無資格の方もご相談できます。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。
| 給料 |
月収 24.0万円～以上 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 瀬田3-9-22 |
| 最寄り駅 |
東急田園都市線「用賀駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護福祉士・ヘルパー1級・2級 無資格の方もご相談できます。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。
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- お問い合わせ求人番号
-
603607
- 応募先名称
- 東京海上日動ベターライフサービス株式会社 ヒルデモア世田谷岡本
- お問い合わせ例
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。