正社員(正職員)

有料老人ホーム

株式会社ケア21
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の介護福祉士求人

株式会社ケア21

プレザングラン成城の介護福祉士求人

【東京都/世田谷区】月収33.2万円~☆有料老人ホームにて介護(リーダー)のお仕事♪<正社員>

更新日:2026年07月10日 求人番号:10189248

給料

月収 33.2万円~以上(夜勤5回分・諸手当込み)

勤務地
東京都 世田谷区 成城7-30-15

小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩14分

MAP
最寄り駅

小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩14分

資格/職種

介護経験(目安3年以上) リーダー、マネジメント経験あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
有料老人ホーム
休日休暇

夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:111日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
東京都 世田谷区 成城7-30-15

小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩14分

給与

・月収 33.2万円~以上(夜勤5回分・諸手当込み)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年07月10日 求人番号:10189248

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

東京都世田谷区に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員(介護福祉士)の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

キャリアアドバイザーからのコメント

東京都世田谷区に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員(介護福祉士)の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

求人内容

職種
介護福祉士
仕事内容
介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般《介護福祉士》
※サブまたはフロアリーダーとしての業務
■スタッフのマネジメント
■介護業務
・身体介助:食事、入浴、排泄
・生活援助:清掃、環境整備
■各種介護の取りまとめや職種間の連絡・調整などの補佐
■他職員へ業務や介護技術指導など
■その他付随業務
仕事内容
介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般《介護福祉士》
※サブまたはフロアリーダーとしての業務
■スタッフのマネジメント
■介護業務
・身体介助:食事、入浴、排泄
・生活援助:清掃、環境整備
■各種介護の取りまとめや職種間の連絡・調整などの補佐
■他職員へ業務や介護技術指導など
■その他付随業務
勤務地
東京都 世田谷区 成城7-30-15
サービス
有料老人ホーム
アクセス
小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩14分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
介護経験(目安3年以上)
リーダー、マネジメント経験あれば尚可
給料
年収 399万円~以上(別途賞与付与)
月収 33.2万円~以上(夜勤5回分・諸手当込み)
諸手当
通勤手当(上限:50,000円/月<実費支給>)
資格手当(25,000円)
その他手当(ケア手当 10,000円、特定処遇手当 39,900円、地域手当 30,000円、業態手当 2,800円、居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月(※入社5年目以降10,000円/月)、夜勤手当 6,000円/回、ヘルプ手当1,000円/1勤務(別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合))
福利厚生
社員持株会制度 慶弔見舞金制度
手当/福利
厚生備考
■チャレンジキャリア制度 ■勤続加算(勤続3年以上):2,000円/月 ■健康診断:年1回 ■制服貸与 ■前払退職金制度:勤続1年以上 ■組合制度(共済制度):祝い金・見舞金、任意加入共済、映画割引、提携ホテルの割引、グルメ・ショッピング、レジャー施設割引、旅行優待サービス ■グループ団体傷害保険:割引率85% ■持株会制度 ■お誕生日プレゼント贈呈:毎年誕生日月 ■各種研修制度あり ■一芸手当(推し活や特技を申請)■こころの相談窓口24時間対応)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【A】:07:00~16:00(休憩60分)
【B】:09:00~18:00(休憩60分)
【C】:11:00~20:00(休憩60分)
【D】:17:00~10:00(休憩120分)

備考:■1ヶ月単位の変形労働時間制(例:30日 171時間、31日 177時間)

休日休暇
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:111日

備考:■シフト制(月8~9日休)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護福祉士

仕事内容

介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般《介護福祉士》
※サブまたはフロアリーダーとしての業務
■スタッフのマネジメント
■介護業務
・身体介助:食事、入浴、排泄
・生活援助:清掃、環境整備
■各種介護の取りまとめや職種間の連絡・調整などの補佐
■他職員へ業務や介護技術指導など
■その他付随業務

勤務地

東京都 世田谷区

東京都 世田谷区 成城7-30-15

サービス

有料老人ホーム

アクセス

小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

介護経験(目安3年以上)
リーダー、マネジメント経験あれば尚可

給料

■年収 399万円~以上(別途賞与付与)
■月収 33.2万円~以上(夜勤5回分・諸手当込み)

諸手当

通勤手当(上限:50,000円/月<実費支給>)
資格手当(25,000円)
その他手当(ケア手当 10,000円、特定処遇手当 39,900円、地域手当 30,000円、業態手当 2,800円、居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月(※入社5年目以降10,000円/月)、夜勤手当 6,000円/回、ヘルプ手当1,000円/1勤務(別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合))

福利厚生

社員持株会制度 慶弔見舞金制度

手当/福利厚生備考

■チャレンジキャリア制度 ■勤続加算(勤続3年以上):2,000円/月 ■健康診断:年1回 ■制服貸与 ■前払退職金制度:勤続1年以上 ■組合制度(共済制度):祝い金・見舞金、任意加入共済、映画割引、提携ホテルの割引、グルメ・ショッピング、レジャー施設割引、旅行優待サービス ■グループ団体傷害保険:割引率85% ■持株会制度 ■お誕生日プレゼント贈呈:毎年誕生日月 ■各種研修制度あり ■一芸手当(推し活や特技を申請)■こころの相談窓口24時間対応)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【A】:07:00~16:00(休憩60分)
【B】:09:00~18:00(休憩60分)
【C】:11:00~20:00(休憩60分)
【D】:17:00~10:00(休憩120分)

備 考

■1ヶ月単位の変形労働時間制(例:30日 171時間、31日 177時間)

休日休暇

夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:111日

■シフト制(月8~9日休)

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

株式会社ケア21 プレザングラン成城

法人名

株式会社ケア21 プレザングラン成城

本社(本拠地)
大阪府 大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F
法人情報

【事業内容】
ホームヘルプサービス/居宅介護支援事業/有料老人ホーム・グループホーム・デイサービス等の運営/福祉用具の販売・レンタル/住宅リフォーム/介護タクシー/人材派遣/訪問看護サービス

◇大阪本社・東京本社 2本社制

勤務地情報

東京都世田谷区成城7-30-15

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株式会社ケア21

【兵庫県/尼崎市】週2日~OK◆障がい者ショートステイにて生活支援員の募集です♪<パート>

給料

時給1,179円~1,194円

勤務地

兵庫県 尼崎市 食満6-3-7
阪急神戸本線「園田駅」徒歩19分

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■無資格:可 ■実務経験:不問 ■いずれかの資格をお持ちの方歓迎

無資格OK 社会保険完備 交通費支給

兵庫県尼崎市に位置する障がい者ショートステイにおける生活支援員の募集です。
昇給制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

グループホーム

更新日:2026年09月09日

株式会社ケア21グループホームたのしい家 藤井寺

株式会社ケア21

【大阪府/藤井寺市】昇給・賞与あり♪グループホームでの計画作成担当者の募集です!<パート>

給料

時給1,387円

勤務地

大阪府 藤井寺市 総社1-10-7
近鉄南大阪線「土師ノ里駅」徒歩9分

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

大阪府藤井寺市にあるグループホームでの計画作成担当者の募集です!
完全週休二日制なので、プライベートの時間を大切にできます☆
昇給・賞与あり♪ 頑張りがしっかり反映されます!
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

グループホーム

更新日:2026年09月09日

株式会社ケア21グループホームたのしい家伏見深草

株式会社ケア21

【京都府/京都市伏見区】昇給・賞与あり♪グループホームでの計画作成担当者の募集です!<パート>

給料

時給1,387円

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草小久保町302
京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」徒歩9分

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

京都府京都市伏見区にあるグループホームでの計画作成担当者の募集です!
完全週休二日制なので、プライベートの時間を大切にできます☆
昇給・賞与あり♪ 頑張りがしっかり反映されます!
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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更新日:2026年09月09日

株式会社ケア21グループホームたのしい家 静市

株式会社ケア21

【京都府/京都市左京区】昇給・賞与あり♪グループホームでの計画作成担当者の募集です!<パート>

給料

時給1,387円

勤務地

京都府 京都市左京区 静市市原町743-4
叡山電鉄鞍馬線「京都精華大前駅」徒歩11分

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■経験不問

車通勤可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

京都府京都市左京区にあるグループホームでの計画作成担当者の募集です!
完全週休二日制なので、プライベートの時間を大切にできます☆
昇給・賞与あり♪ 頑張りがしっかり反映されます!
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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給料

月収 25.0万円~30.0万円程度 ※諸手当込み

勤務地

東京都 世田谷区 深沢1-9-3
東急東横線「自由が丘(東京)駅」徒歩18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■実務経験:必須(3年以上の病院や施設にて介護業務経験がある方) ■普通自動車運転免許

残業少なめ 住宅手当・補助 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

東京都世田谷区に位置する通所リハビリテーションにおける介護福祉士募集です。
給与は月収25万円以上と高水準です。ご利用者に寄り添った介護サービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月24日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレレジデンス用賀

SOMPOケア株式会社

【東京都/世田谷区】月8~10日休♪多様なキャリア形成&介護DX推進◎サ高住/介護福祉士

給料

月収 32.5万円

年収 431万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 世田谷区 用賀3-6-3
東急田園都市線「用賀駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※ブランク可

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

施設内では介護・厨房・清掃・事務など約40名の職員が職種を超えて連携。困った時は先輩やホーム長に気軽に相談できる風通しの良さが魅力で、和気あいあいとした職場です。
<最新テクノロジー導入で身体的負担を大幅に軽減!>介護記録のスマートフォン入力や睡眠測定センサーなど、最新のテクノロジーを積極的に導入しています。これにより、無駄な業務やスタッフの身体的な負担が大幅に軽減されました。ゆとりが生まれた分、ご利用者さまとのコミュニケーションや「やりたい介護」を実現するための時間に充てることができ、介護福祉士としての大きなやりがいにつながっています。
<企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」でキャリアを応援>すでに資格をお持ちの皆様の「さらに成長したい」という想いを全力で応援します。現場を細部まで再現した企業内大学や、いつでも学べるオンラインキャンパスで専門知識を深めることが可能です。また、専門性を評価する「介護プライドマイスター制度」や、ケアマネジャー・施設長を目指せる明確なキャリアパスがあり、理想の将来像に向かって着実にステップアップできます。

有料老人ホーム

更新日:2026年08月21日

SOMPOケア株式会社そんぽの家 砧南

SOMPOケア株式会社

【東京都/世田谷区】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

給料

月収 32.7万円~程度 ※諸手当込み

年収 436万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 世田谷区 宇奈根1-41-12
東急大井町線「二子玉川駅」バス・車9分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で多数の施設を展開する大手グループ運営の施設です。現場の業務効率化に向けたICTやデジタル技術の導入を積極的に進めており、記録業務の負担を軽減することで、質の高いケアと働きやすさを実現しています。また、独自の「介護プライドマイスター制度」や手厚い手当により、介護福祉士としての専門性を高く評価し、確かなキャリアアップと収入向上を目指せます。月平均残業時間は10時間以下と少なく、年間休日110日に加え、入社時からの有給付与や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、充実した休暇制度も整えられています。子育て支援も手厚く、ワークライフバランスを保ちながら長期的な就業が可能です。

★おすすめPOINT★
【ICT導入による業務効率化で、身体的負担を抑えられます】
・記録業務の負担軽減や情報共有の迅速化を図るデジタル化を推進しており、よりケアに集中できる環境です
・夜勤明けの翌日は基本的にお休みとなるシフトが組まれているため、身体に無理なく働けます

【国家資格を活かせる手当と独自の評価制度で、着実な収入アップが期待できます】
・資格や専門性を評価する職務手当などの各種手当が充実しており、継続的な処遇向上が見込めます
・専門性を高めたスタッフを評価するマイスター制度が用意されており、現場のスペシャリストとして高い評価を得られます

【充実の休暇制度と子育て支援により、長く安定してご活躍いただけます】
・月平均の残業が10時間以下と少なく、有給休暇も入社月から付与されるため、プライベートの時間を大切にできます
・お子さまが9歳になるまで利用できる時短勤務や最大3年の育休など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています

有料老人ホーム

更新日:2026年08月20日

SOMPOケア株式会社そんぽの家 成城南

SOMPOケア株式会社

【東京都/世田谷区】月8日~10日休み♪最先端DX&多様なキャリア形成◎有料老人ホーム/介護福祉士

給料

月収 34.2万円

年収 454万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 世田谷区 喜多見1-31-10
小田急小田原線「狛江駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で多数の施設を展開する大手グループ運営の施設です。介護現場へのテクノロジー導入を牽引しており、AIやロボットを活用した介護DXにより身体的負担を大きく軽減しています。これにより、ご入居者さまと直接向き合うケアに集中できる体制を実現しています。給与面では大規模な処遇改善を実施しており、介護福祉士の資格を活かして月給29万円以上からのスタートが可能です。残業代の1分単位支給や各種手当も手厚く、頑張りがしっかりと収入に反映されます。また、定年65歳(70歳まで再雇用あり)の制度に加え、最長3年の育児休業などライフイベントへの支援も業界トップクラスです。明確なキャリアパスと企業内大学を通じた研修体制も完備されており、専門性を磨きながら安定した環境で長期的なキャリアを描きたい有資格者の方に最適な職場です。

★おすすめPOINT★
【大手グループの安定基盤と高水準の給与体系が魅力です】
・独自の処遇改善投資により、介護福祉士の資格を活かして月給29万円以上と高い給与水準からのスタートが期待できます
・残業代の1分単位支給や充実した賞与など、日々の業務の頑張りがしっかりと収入として還元される環境です

【介護DXの推進により身体的負担を軽減できる環境です】
・先進的なICTやAIロボットなどのテクノロジーを積極的に導入しており、介護特有の体力的な負担を軽減しながら業務に取り組めます
・業務効率化により生み出された時間を「人にしかできないケア」に注力できるため、専門職としてのやりがいを実感できます

【ライフイベントに対応した手厚い支援制度が整っています】
・子どもが3歳になるまで取得できる育児休業をはじめ、産前産後休暇など、将来の生活の変化に合わせた柔軟な働き方が選択できます
・定年65歳(70歳までの再雇用制度あり)に加え、勤続5年ごとの特別連続有給休暇もあり、長く安定して働き続けられます

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月20日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレレジデンス世田谷千歳台

SOMPOケア株式会社

【東京都/世田谷区】月8~10日休♪多様なキャリア形成&介護DX推進◎サ高住/介護福祉士

給料

月収 32.4万円

年収 402万円~程度 ※想定年収

勤務地

東京都 世田谷区 千歳台6-11-55
京王線「千歳烏山駅」徒歩17分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※ブランク可

残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に事業所を展開する業界トップクラスの大手グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅です。スタッフの働きやすさを追求し、最新のICT機器や介助機器の導入で身体的負担を大幅に軽減しています。2019年から連続で給与改善を実施し、残業代は1分単位で支給されるなど待遇面も非常に魅力的です。(※2026年8月時点)残業は月平均10時間以下と少なく、入社月に有給休暇がさらに3日付与されるため、ご自身の時間もしっかり確保できます。また、最大3年の育児休暇や手厚い保育手当など子育て支援も万全です。働きながら資格取得を目指せる支援制度や、将来のキャリアパスも多彩に用意されており、有資格者の方がスキルを活かして長く安心して働ける環境が整っています。

★おすすめPOINT★
【上質なケアを実践できます】
・記録業務などのデジタル化により業務効率化を図っていることで、ご利用者さまと向き合う時間に注力できる体制です

【夜勤明け休みや残業の少なさで身体の負担を抑えられます】
・夜勤明けの翌日は基本的に休日となり、勤続5年ごとのリフレッシュ連続休暇も取得できるため、しっかり休息を取れます
・サービス残業は一切なく超過1分から残業代が支給されるほか、月平均残業が10時間以下と少なく、無理のないペースで働けます

【明確な評価制度で大幅なお給料アップとキャリアアップを目指せます】
・資格や専門性がしっかり評価される待遇が整っています
・独自の介護プライドマイスター制度や定期的なキャリアヒアリングにより、現場のスペシャリストから管理職まで希望に合わせた選択肢を広げていける環境です

【子育てとの両立を支える手厚いサポート体制が整っています】
・育児休業は最大3年間取得でき、復職後もお子さまが9歳になるまで短時間勤務を利用できるため、ライフステージが変化しても安心です
・入社月からの有給休暇付与(法定+3日)や出産祝い金の支給など、ご自身のプライベートやご家族を大切にできる制度が多数揃っています

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お問い合わせ求人番号

10189248

応募先名称
株式会社ケア21 プレザングラン成城
お問い合わせ例
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「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」