契約社員・嘱託社員
訪問介護
ケアパートナー株式会社
ケアパートナーエンジェルケアサービス
の介護職・ヘルパー求人
ケアパートナー株式会社 ケアパートナーエンジェルケアサービスの介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年10月16日 求人番号：10242363
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給料
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月収 22.4万円～26.0万円 |
|---|---|
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勤務地
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東京都 世田谷区 松原6-3-10 寺島ビル83/1F
小田急小田原線「梅ケ丘駅」徒歩1分 MAP |
最寄り駅 |
小田急小田原線「梅ケ丘駅」徒歩1分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
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完全週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年10月16日 求人番号：10242363
キャリアアドバイザーからのコメント
東京都世田谷区にある訪問介護で介護職員の募集です！
社会保険完備で手当も充実しているため、安心して働きやすい環境が整っています◎
また、昇給と賞与実績があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
求人内容
職種
仕事内容
・料理、洗濯などの生活支援
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・研修の参加
・書類作成
・電話対応、事務補助 など
・訪問エリア：自転車で10～20分程度のエリア
・訪問件数：4～6件/日
仕事内容
・料理、洗濯などの生活支援
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・研修の参加
・書類作成
・電話対応、事務補助 など
・訪問エリア：自転車で10～20分程度のエリア
・訪問件数：4～6件/日
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
給料
備考：【基本給】132,000円～136,000円
【昇給】制度あり
【賞与】年2回 100,000円（過去実績）
諸手当
その他手当（職務手当：28,000円、4週8休手当：20,000円、特定処遇手当 ：10,000円～20,000円、調整手当：34,000円～56,000円、エプロン手当：月1,000円／月、処遇支援補助金：5,000円／月、東京都住宅特別支援金：20,000円／月）
手当/福利
厚生備考
各種保険
就業時間
備考：■交替制（シフト制） ■担当サービス内容によって不定期に30～60分程度の前後出勤あり。
休日休暇
年間休日日数：115日 初年度有給日数：10日
備考：■シフトによる■勤務状況に合わせて有給休暇付与
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■訪問介護における介護業務全般
・料理、洗濯などの生活支援
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・研修の参加
・書類作成
・電話対応、事務補助 など
・訪問エリア：自転車で10～20分程度のエリア
・訪問件数：4～6件/日
サービス
アクセス
小田急小田原線「梅ケ丘駅」徒歩1分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須
給料
備 考
【基本給】132,000円～136,000円
【昇給】制度あり
【賞与】年2回 100,000円（過去実績）
諸手当
通勤手当（実費支給（上限あり）月額40,000円）
その他手当（職務手当：28,000円、4週8休手当：20,000円、特定処遇手当 ：10,000円～20,000円、調整手当：34,000円～56,000円、エプロン手当：月1,000円／月、処遇支援補助金：5,000円／月、東京都住宅特別支援金：20,000円／月）
手当/福利厚生備考
■正社員登用あり■育児休業取得実績あり■研修制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
09:00～18:00(休憩60分)
備 考
■交替制（シフト制）
■担当サービス内容によって不定期に30～60分程度の前後出勤あり。
休日休暇
完全週休2日制 有給休暇
年間休日日数：115日 初年度有給日数：10日
■シフトによる■勤務状況に合わせて有給休暇付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
法人名
ケアパートナー株式会社 ケアパートナーエンジェルケアサービス
法人名
ケアパートナー株式会社 ケアパートナーエンジェルケアサービス
本社（本拠地）
法人情報
■介護施設：デイサービス／居宅介護支援／訪問介護／高齢者グループホーム／福祉用具貸与・販売／サービス付き高齢者向け住宅／住宅型有料老人ホーム■保育施設■障がい者福祉施設：グループホーム／総合支援事業所■訪問看護
勤務地情報
この法人の別の求人
訪問看護
更新日：2026年10月16日
ケアパートナー株式会社ソエルガーデン津
ケアパートナー株式会社
【三重県／津市】オープニング求人！年間休日121日◎有料老人ホームで介護職募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 津市 半田558 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ■ブランク可 ■未経験可 |
三重県津市に位置する住宅型有料老人ホームにてホーム長の求人です。
年間休日121日とお休みが多く、有給の半日取得も可能ですのでプライベートとの両立が叶います◎
手当や福利厚生が充実しているので、安心して長く勤務していただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年10月16日
ケアパートナー株式会社ソエルガーデン津
ケアパートナー株式会社
【三重県／津市】月収43.2万円以上！オープニング求人◎住宅型有料老人ホームでホーム長募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 43.2万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 津市 半田558 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■福祉施設・事業所の管理者経験のある方歓迎 ※ブランク可 |
三重県津市に位置する住宅型有料老人ホームにてホーム長の求人です。
年間休日121日とお休みが多く、有給の半日取得も可能ですのでプライベートとの両立が叶います◎
月収43.2万円以上と高給与で、さらに福利厚生も充実しているので、安心して長く勤務していただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月16日
ケアパートナー株式会社宇都宮・ヘルパーステーション
ケアパートナー株式会社
【栃木県／宇都宮市】マイカー通勤可／夜勤なし！訪問介護事業所でのサービス提供責任者求人です
| 給料 |
月収 23.3万円～31.2万円程度 諸手当込 年収 276万円～336万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
栃木県 宇都宮市 簗瀬町2563-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許お持ちの方 ※普通自動車運転免許必須 ※訪問介護経験のある方優遇 ※サ責としての経験があれば尚可 |
栃木県宇都宮市に位置するヘルパーステーションにてサービス提供責任者の募集です。
同ヘルパーステーションのサ責は2名体制で行っているので、トラブルがあった際など一人で抱え込むことなく、相談していただけます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
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デイケア（通所リハ）
更新日：2026年10月20日
株式会社nCSリハビリデイサービスnagomiプラス用賀
株式会社nCS
【東京都/世田谷区】リハビリテーションデイサービスにてケアスタッフの募集《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～28.2万円 年収 341万円～380万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 用賀3-4-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
★第二新卒歓迎！／学歴不問★業界・職種未経験者歓迎！★無資格OK★接客業や営業など、人と接する仕事の経験がある方は大歓迎★運転免許必須 |
リハビリテーションデイサービスにてケアスタッフの募集です。
ご興味のある方はお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年10月20日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家宇奈根
株式会社ケア２１
【東京都／世田谷区】 “我が家”をコンセプトとしたグループホームです＜介護職＞
| 給料 |
月収 26.7万円～以上（夜勤5回分・諸手当込み） 年収 321万円～以上（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 宇奈根1-34-12 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 |
住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いを最優先し、それを支える為の訪問介護を始めとする在宅系のサービスと、自宅での生活が厳しくなった方々に有料老人ホームやグループホーム等の施設系サービスを展開する大手法人です。充実した研修制度があり、長く安心してご就業いただけます。
ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2026年10月20日
株式会社アンビス医心館 経堂
株式会社アンビス
【東京都／世田谷区】高水準給与＆年休115日♪駅近◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 36.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 492万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 宮坂3-2-8 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日：2026年10月20日
株式会社アンビス医心館 祖師谷
株式会社アンビス
【東京都／世田谷区】駅チカ＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 36.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 492万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 祖師谷1-22-26 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
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- お問い合わせ求人番号
-
10242363
- 応募先名称
- ケアパートナー株式会社 ケアパートナーエンジェルケアサービス
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キャリアアドバイザーからのコメント
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社会保険完備で手当も充実しているため、安心して働きやすい環境が整っています◎
また、昇給と賞与実績があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
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