社会福祉士の日勤のみの求人・転職一覧(187ページ目)

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介護老人保健施設(老健)

更新日:2025年12月18日

医療法人慈愛会 介護老人保健施設 有隣介護老人保健施設 有隣

医療法人慈愛会 介護老人保健施設 有隣

【熊本県/合志市】日勤のみで4週8休♪キレイで明るい施設で支援相談員募集です!≪正社員≫

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更新日:2025年12月18日

医療法人徳洲会 六地蔵総合病院

医療法人徳洲会 六地蔵総合病院

【宇治市/JR奈良線・地下鉄東西線】 日勤帯のみ!急性期~回復期~在宅復帰まで担う地域密着病院!

給料

月収 19.2万円~26.4万円程度 ※諸手当込み

年収 291万円~377万円程度 ※諸手当込み

勤務地

京都府 宇治市 六地蔵奈良町9

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士免許 ■医療機関での入退院調整業務3年以上の実務経験者

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

六地蔵総合病院では既婚者やママさんとして働く人が多いので、お互いに助け合いながら仕事が出来る職場環境です。子供が急に熱を出してしまった時も周りがフォローしてくれるので、気兼ねなく休みを取った早退してお迎えに行くことが出来ます。有給を申請しづらい雰囲気もなく、既婚者の方は全て消化されている方が多く、他のスタッフも7~8割くらいは有給消化してました。病院全体として雰囲気はアットホームな感じで、ドクターも優しい人が多くて他のスタッフとも連携が取れていているため、人間関係でストレスに感じることはございません。
また六地蔵総合病院では月に1回院内研修がありますが、全て時間内で開催してもらえるので休日出勤することもなく、プライベートの時間が犠牲になることもありませんので仕事との両立が図りやすい環境です。

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更新日:2025年12月17日

株式会社スタートラインIBUKI TODA FARM

株式会社スタートライン

【埼玉県/戸田市】土日祝日休み♪屋内農園型障がい者雇用支援サービスにてコンサルタントの募集<正社員>

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デイケア(通所リハ)

更新日:2025年12月12日

医療法人高柳会老人保健施設 ビハーラ寿苑

医療法人高柳会

【群馬県/前橋市】完全週休2日制◎賞与4.6ヶ月実績♪介護老人保健施設での支援相談員募集《正社員》

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更新日:2025年12月05日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<訪問介護管理者>

給料

月収 27.9万円~34.2万円諸手当込み

年収 392万円~478万円

勤務地

鹿児島県 鹿児島市

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可)

管理職求人 駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 2026年4月入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

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通所介護(デイサービス)

更新日:2025年12月05日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【鹿児島県/鹿児島市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<デイサービス管理者>

給料

月収 27.3万円~32.1万円諸手当込み

年収 384万円~453万円

勤務地

鹿児島県 鹿児島市
鹿児島市電第1期線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可)

管理職求人 駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 2026年4月入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

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