【茨城県】介護職の給料相場を男女別・サービス内容別に解説!

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茨城県では高齢化の進行に伴い、人材を確保する介護施設が増加しています。この記事では、茨城県の介護職の給料相場を職種・サービス内容別に紹介するため、茨城県で介護職に就くことを検討している人は、ぜひ参考にしてください。

茨城県では、「いばらき高齢者プラン21」を策定し、地域包括ケアシステムの実現・介護サービスの向上が進められています。同制度を推し進めるために、各施設で人材の確保・育成に取り組んでいる状況です。

(出典:茨城県「いばらき高齢者プラン21第6期施策体系」/https://www.pref.ibaraki.jp/hokenfukushi/chofuku/choju/7thplan/documents/03_1_2_7thplan_committee_1st_sesaku_taikei_170705.pdf

茨城県で介護職に就くことを検討している人の中には、「職種・サービス内容別の給料相場が気になる」という人もいるでしょう。

この記事では、茨城県の介護職の給料相場を職種・サービス内容別に解説します。サービス内容別の求人の特徴も紹介するため、ぜひ参考にしてください。

1. 【男女別】茨城県における介護職の給料相場

「マイナビ介護職」には、茨城県を勤務地とする求人が、約1,200件掲載されています。水戸市・土浦市・つくば市などの主要エリアに求人が多い傾向です。しかし、他のエリアでも数十件ずつ求人があるため、茨城県はどのエリアでも介護職に就きやすいと言えます。

以下では、全国および茨城県の介護職員・訪問介護従事者・介護支援専門員(ケアマネジャー)の平均年収を紹介します。なお、平均年収は厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」をもとに算出した金額です。

1-1. 介護職員

介護職員とは、利用者に食事・排せつ・入浴の介助を行うスタッフのことを指します。日勤だけでなく夜勤もあるため、施設によっては年収400万円以上を得られます。

下記は、全国および茨城県の介護職員の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約360万円 約392万円 約343万円
茨城県 約359万円 約394万円 約338万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

茨城県の男女計と女性の平均年収は、全国平均を若干下回っています。ただし、男性は全国平均の金額を上回っており、400万円近くの年収を得られます。東京都の男性の平均年収は約403万円であり、茨城県の男性は都市部の給与と引けを取りません。

1-2. 訪問介護従事者

訪問介護従事者とは、利用者の自宅に直接訪問して必要な介助を行うスタッフのことです。通常の介助の他に、部屋を掃除したり、料理をしたり、買い出しに出かけたりすることもあります。

下記は、全国および茨城県の訪問介護従事者の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約356万円 約383万円 約350万円
茨城県 約357万円 約429万円 約341万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

茨城県の男女計の平均年収は、全国平均とほぼ同水準です。男性は約429万円となっており、全国平均よりも高い給与を得られます。訪問介護従事者の平均年収を都道府県別に見ると、上は愛知県の約458万円、下は鳥取県の約243万円となっており、茨城県の金額は中間に位置します。

1-3. 介護支援専門員(ケアマネジャー)

介護支援専門員(ケアマネジャー)は、介護サービス計画の作成や施設と利用者をつなぐ業務を専門的に行うスタッフです。専門的な資格が必要になるため、他の介護職より給与水準が高い傾向にあります。

下記は、全国および茨城県の介護支援専門員(ケアマネジャー)の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約398万円 約434万円 約386万円
茨城県 約439万円 約451万円 約429万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

茨城県の平均年収を全国平均と比較すると、すべての項目で全国平均の金額を上回っています。男女ともに平均年収が400万円以上の都道府県は少ないため、全国的に見ても茨城県の給与水準は高いと言えます。

2. 【サービス内容別】茨城県における介護職の給料相場

茨城県では、大手法人が運営する施設が多いため、福利厚生が充実した施設を見つけやすい傾向です。

ここからは、全国および茨城県の介護職の給料相場をサービス内容別に紹介します。なお、全国の給料相場は、処遇改善加算を取得している事業所の金額であり、基本給以外に手当や一時金が含まれます。茨城県は「マイナビ介護職」に掲載されている、求人情報をもとに算出した金額です。

2-1. 介護老人保健施設

介護老人保健施設とは、利用者の在宅復帰を支援する施設のことです。24時間体制で利用者をサポートするため、夜勤がある施設がほとんどです。

下記は、全国および茨城県の介護老人保健施設の給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約33.9万円(常勤の者)
茨城県(※2) 約16万~28万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

茨城県の介護老人保健施設からは、「未経験歓迎」の求人が出されています。最初の月給こそ約16万円~となっているものの、毎年4,000円前後の定期的な昇給が行われています。また、「介護福祉士」取得をすると「資格手当」が得られる施設もあるため、将来的には月給20万円以上を目指すことも可能です。

介護老人保健施設の中には、賞与を4か月分以上支給する施設もあります。4か月分以上の賞与を支給する施設は限られるものの、3か月分前後の賞与を支給する施設は複数見られるため、茨城県の介護老人保健施設の賞与水準は高いことがうかがえます。

2-2. 有料老人ホーム

有料老人ホームの特徴は、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類があり、利用者は介護レベルに合った施設を利用することです。スタッフは、他の施設と同様に利用者の介助を行います。

下記は、全国および茨城県の有料老人ホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約32.2万円(特定施設入居者生活介護事業所・常勤の者)
茨城県(※2) 約16万~40万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

茨城県の有料老人ホームは、施設によって給料差が大きい傾向です。月給の高い施設では、「介護系の資格・普通自動車運転免許を保有していること」「パソコンの基本操作ができること」を応募資格に掲げています。通常の求人よりも求められる人材のレベルが高くなっていますが、年収アップを目的とした転職ができます。

2-3. 特別養護老人ホーム

特別養護老人ホームは、要介護認定者が利用するため、介護職経験者が求められる傾向です。未経験者は、別のサービスと併せて求人情報を調べることをおすすめします。

下記は、全国および茨城県の特別養護老人ホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約35.0万円(介護老人福祉施設・常勤の者)
茨城県(※2) 約17万~33万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

2交替制の特別養護老人ホームの中には、日勤帯のみで勤務することが相談できることがあります。スタッフの働きやすさを重視しているため、1つの施設に長く勤めたい人におすすめです。

茨城県の特別養護老人ホームからは、管理職候補の求人もいくつか出されています。管理職候補者は、介護に関する知見が求められますが月給30万円以上を得られるため、高収入を得たい人に適しています。

2-4. 通所介護(デイサービス)

通所介護(デイサービス)では、利用者に対してレクリエーション・機能回復訓練・介助などを行います。利用者の孤立防止・家族の介護負担を軽減させる目的もあり、人気の高いサービスの1つです。

下記は、全国および茨城県の通所介護(デイサービス)の給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約28.1万円(常勤の者)
茨城県(※2) 約18万~33万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

茨城県の通所介護(デイサービス)の中には、敷地内に託児所を併設した施設があります。送迎時間がかからないため、プライベートの時間を確保しやすいでしょう。

サービス内容別に茨城県の月給を見ると、通所介護(デイサービス)の下限値が最も高い金額です。月給約18万円の契約社員向けの求人もあり、正社員向けは月給約20万円を超える求人が大半を占めます。また、介護支援専門員(ケアマネジャー)向けの求人では、月給約30万円以上の求人も少なくありません。

2-5. グループホーム

グループホームでは、利用者は7人前後のグループを組み共同生活を送ります。スタッフは、利用者が生活しやすいように必要な介助・環境整備などを行います。

下記は、全国および茨城県のグループホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約28.8万円(認知症対応型共同生活介護事業所・常勤の者)
茨城県(※2) 約14万~31万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

茨城県のグループホームには、手当が充実した施設があります。手当の一例を挙げると、住宅手当・家族手当・資格手当などです。妻子持ちの人であれば、総額で5万円前後の手当が得られます。

また、茨城県には年間休日が120日以上のグループホームも少なくありません。土日祝日休みではないものの、週休2日制または4週8休制が採用されているため、定期的に休暇が得られます。

まとめ

茨城県の介護職の平均年収は、特に介護支援専門員(ケアマネジャー)が高く、男女ともに400万円以上となっています。介護職員・訪問介護従事者の男女計の金額は、350万円を超えており、全国的に見ても見劣りしません。

サービス内容別に給料水準を見ると、有料老人ホームの約40万円が最も高い金額です。いずれのサービスであっても、経験者・管理職候補者などであれば月給30万円前後を目指せます。

「マイナビ介護職」では、求職者の転職状況をヒアリングのもと、希望条件に合った求人を提案することができます。転職を1人で進めることに不安を覚える人は、ぜひマイナビ介護職をご利用ください。

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※当記事は2021年10月現在の情報をもとに作成しています

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