【富山県】介護職の給料相場を男女別・サービス内容別に解説！

公開日:2022.08.31 更新日:2023.12.21

給料・年収

2020年の富山県の要介護（要支援）認定率は、65歳以上で18.7％、うち75歳以上は32.1％にのぼり、介護サービスを必要とする高齢者が多い傾向です。富山県では、介護利用者が増加することを予測して「富山県高齢者保健福祉計画」を策定し、介護サービスの充実や地域包括ケアの推進に力を入れています。

（出典：富山県「富山県高齢者保健福祉計画」/https://www.pref.toyama.jp/documents/3552/gaiyoubann.pdf）

この記事では、富山県の介護職の給料相場を職種・サービス内容別に分けて解説するため、富山県で介護職に転職することを検討している人は、ぜひ参考にしてください。

1.　【男女別】富山県における介護職の給料相場
1-1.　介護職員
1-2.　訪問介護従事者
1-3.　介護支援専門員（ケアマネジャー）

2.　【サービス内容別】富山県における介護職の給料相場
2-1.　介護老人保健施設
2-2.　有料老人ホーム
2-3.　特別養護老人ホーム
2-4.　通所介護（デイサービス）
2-5.　グループホーム

まとめ

1.　【男女別】富山県における介護職の給料相場

富山県は介護職の需要が高く、特に富山市・高岡市・砺波市などで多く求人がみられます。また、富山県の介護職の給料相場を全国平均と比較すると、同水準もしくは若干上回る傾向です。ここでは、厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」をもとに、富山県の介護職員・訪問介護従事者・介護支援専門員（ケアマネジャー）の平均年収を男女別に紹介します。

1-1.　介護職員

介護職員の給料は、資格の取得状況や夜勤・時間外勤務の有無、勤務地域などによって大きく異なります。

下記は、全国および富山県の介護職員の平均年収をまとめた表です。

	男女計	男性	女性
全国平均	約353万円	約379万円	約338万円
富山県	約366万円	約388万円	約359万円

（※出典：厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2021/index.html）

富山県の近隣県における男女計の平均年収は新潟県が約365万円、石川県が約359万円、長野県が約350万円、岐阜県が約357万円です。富山県の約366万円は近隣県で高めの金額となっています。

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1-2.　訪問介護従事者

訪問介護従事者は、介護が必要な人の自宅を訪問し食事や入浴などの介助を行う職種です。室内の清掃やごみ捨て・買い物といった家事の支援も行います。

下記は、全国および富山県の訪問介護従事者の平均年収をまとめた表です。

	男女計	男性	女性
全国平均	約364万円	約388万円	約353万円
富山県	約385万円	約439万円	約378万円

（※出典：厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2021/index.html）

富山県の訪問介護従事者の平均年収は、全体的に全国の金額を上回っています。男性の平均年収は400万円以上のエリアがある一方で、300万円未満の都道府県も多くあるため、富山県で働く男性の訪問介護従事者の平均年収は高水準と言えます。

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1-3.　介護支援専門員（ケアマネジャー）

介護支援専門員（ケアマネジャー）は、利用者にどのような介護サービスを提供するのかを計画する「ケアプラン作成」を中心に行います。富山県が力を入れている地域包括ケアシステムにおいても重要な役割を果たす職種です。

下記は、全国および富山県の介護支援専門員（ケアマネジャー）の平均年収をまとめた表です。

	男女計	男性	女性
全国平均	約410万円	約461万円	約390万円
富山県	約382万円	約410万円	約378万円

（※出典：厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2021/index.html）

介護支援専門員（ケアマネジャー）は、専門的な資格が必要な職種であるため、全国的に見ても他の介護職より平均年収は高い傾向です。富山県の介護支援専門員（ケアマネジャー）の平均年収と全国平均を比較すると、男性は約50万円上回っており、女性は約12万円下回っています。

ただし、女性であっても、手当・賞与が充実した施設に入職できれば、全国平均以上の給与を得られる可能性は十分にあります。

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2.　【サービス内容別】富山県における介護職の給料相場

介護職の給料相場は、夜勤手当がある職場・手厚い介護サービスを求められる施設・資格や経験を重視する施設で高くなる傾向です。

ここでは、全国平均および富山県の介護職の給料相場をサービス内容別に紹介します。なお、全国平均は処遇改善加算（Ⅰ）～（Ⅴ）を取得している事業所のデータを、富山県は「マイナビ介護職」に掲載されている求人情報をもとに給料相場を算出しています。

2-1.　介護老人保健施設

介護老人保健施設は、要介護1～5の認定を受けたリハビリが必要な高齢者が利用する施設です。

下記は、全国平均および富山県の介護老人保健施設の給料相場をまとめた表です。

	給料相場（月給）
全国平均（※1）	約33.9万円（常勤の者）
富山県（※2）	約17万～24万円

（※1出典：厚生労働省「令和２年度介護従事者処遇状況等調査結果（第８３表　介護職員の平均給与額等（月給の者），サービス種類別，勤務形態別（処遇改善加算（Ⅰ）～（Ⅴ）を取得している事業所））」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf）
（※2出典：マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/）

富山県の給料相場はマイナビ介護職に掲載されている求人の平均であるため、実際は月給30万円を超える求人も少なくありません。収入アップを目指したい場合は、手当が充実している介護老人保健施設の求人を調べることをおすすめします。

また、富山県の介護老人保健施設では、非常勤・パートの募集も積極的に行われています。非常勤・パートを募集する施設は、「託児所を完備している」「週3日の出勤からOK」などの特徴があるため、育児と仕事を両立させたい人におすすめです。

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2-2.　有料老人ホーム

有料老人ホームは、介護スタッフが24時間常駐し、日常生活に必要な介助を行う高齢者住宅です。質の高いサービスを求められることも多く、施設によってはレクリエーションなどが定期的に開催されます。

下記は、全国平均および富山県の有料老人ホームの給料相場です。

	給料相場（月給）
全国平均（※1）	約32.2万円（特定施設入居者生活介護事業所・常勤の者）
富山県（※2）	約18万～20万円

2021年10月時点で、マイナビ介護職に掲載されている富山県の有料老人ホームに関する求人7件中5件が富山市の求人となっています。駅から徒歩圏内に位置する有料老人ホームも多く、通勤のしやすさが魅力です。

また、富山県の有料老人ホームでは、60歳以上でも応募可能な非常勤・パートの求人もあります。定年後に新たな職種にチャレンジしたい人に適した求人と言えます。

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2-3.　特別養護老人ホーム

特別養護老人ホームは、原則として要介護3以上の認定を受けた高齢者が入居できる施設です。介護が常時必要な利用者が多いため、給料相場の全国平均は他のサービスと比べて高くなっています。

下記は、全国平均および富山県の特別養護老人ホームの給料相場をまとめた表です。

	給料相場（月給）
全国平均（※1）	約35.0万円（介護老人福祉施設・常勤の者）
富山県（※2）	約20万～25万円

特別養護老人ホームは、マイナビ介護職の掲載件数が2021年10月時点で61件あり、比較的求人が豊富です。住んでいる地域の近くにある施設を見つけやすいという特徴があります。

富山県の特別養護老人ホームは、資格保有者・経験者を求める施設の割合が高い傾向です。一方で、「資格不問者」を受け入れる施設も少なくありません。無資格者を採用する施設は、教育環境を整えて転職者をサポートする体制が整えられています。キャリアチェンジをしたい人は、未経験者をフォローする体制が整った特別養護老人ホームを中心に探しましょう。

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