【千葉県】介護職の給料相場を男女別・サービス内容別に解説!

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千葉県では高齢化が進行しており、介護職の需要が高まっています。この記事では、全国および千葉県の介護職の給料相場を職種・サービス内容別に紹介するため、千葉県で介護職に就くことを検討している人は、ぜひ参考にしてください。

千葉県では高齢化率の上昇に伴い、介護サービスを必要とする人が年々増加しています。介護人材を確保するために処遇改善を進めており、2014年から2018年までに平均月給は約3万円上昇しました。

(出典:千葉県「千葉県福祉人材確保・定着推進方針(令和元年度~令和5年度)」/https://www.pref.chiba.lg.jp/kenshidou/jinzai/sakutei/documents/jinzaihoushinr1-r5.pdf

給与額によって生活水準は変わるため、千葉県で介護職に就くことを検討している人は、給料相場を知っておくことが大切です。

この記事では、全国および千葉県の介護職の給料相場を職種・サービス内容別に紹介するため、ぜひ参考にしてください。

1. 【男女別】千葉県における介護職の給料相場

2021年4月時点における千葉県の総人口は6,319,128人、高齢者人口は1,725,745人です。千葉県の高齢化率は27.3%であり、時期は異なりますが2020年10月の全国の高齢化率28.8%より低くなっています。しかし、千葉県には高齢化率が30%を超える市区町村が多く、介護需要は高まっています。

(出典:千葉県「千葉県年齢別・町丁字別人口の結果」/https://www.pref.chiba.lg.jp/koufuku/toukeidata/kourei-jinkou/chouchouaza.html

(出典:内閣府「令和3年版高齢社会白書(全体版)」/https://www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/w-2021/zenbun/03pdf_index.html

千葉県では、介護福祉職などの有資格者に対する処遇改善を進めた結果、2018年に初めて平均月給が30万円を超えました。今後も処遇改善は継続される見通しであり、他の業種との賃金格差はより縮まるでしょう。

(出典:千葉県「千葉県福祉人材確保・定着推進方針(令和元年度~令和5年度)」/https://www.pref.chiba.lg.jp/kenshidou/jinzai/sakutei/documents/jinzaihoushinr1-r5.pdf

ここからは、全国および千葉県の介護職の平均年収を紹介します。なお、平均年収は厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」をもとに算出しています。

1-1. 介護職員

下記は、全国および千葉県の介護職員の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約360万円 約392万円 約343万円
千葉県 約375万円 約411万円 約357万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

千葉県における介護職員の男女計の平均年収は、茨城県の約359万円より高い金額です。男女計の平均年収が370万円を超える都道府県は9つしかないため、千葉県の介護職員の給料水準は高いことがうかがえます。

1-2. 訪問介護従事者

下記は、全国および千葉県の訪問介護従事者の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約356万円 約383万円 約350万円
千葉県 約400万円 約294万円 約407万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

千葉県の訪問介護従事者の平均年収は、男性の金額が著しく低くなっています。ただし、平均年収は施設規模・経験の有無を関係なく算出した金額であるため、資格保有者・経験者は上記以上の給与を得られるケースも少なくありません。

1-3. 介護支援専門員(ケアマネジャー)

下記は、全国および千葉県の介護支援専門員(ケアマネジャー)の平均年収をまとめた表です。

男女計 男性 女性
全国平均 約398万円 約434万円 約386万円
千葉県 約397万円 約418万円 約393万円

(出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html

千葉県の介護支援専門員の平均年収を東京都と比較すると、男女計は約26万円、男性は約20万円、女性は約24万円下回っています。ただし、埼玉県の平均年収と比較すると同程度であるため、千葉県の給与水準が低いとはいえません。

2. 【サービス内容別】千葉県における介護職の給料相場

「マイナビ介護職」では、千葉県を勤務地とする求人が約3,000件掲載されています。サービス内容別で求人数を見ると、通所介護(デイサービス)が最も多くあります。

通所介護の役割は、機能訓練やレクリエーションを通して、利用者の健康維持・社会的孤立防止を図ることです。また、利用者の家族の介護負担を軽減させる役割もあるため、通所介護の需要は高くなっています。

ここからは、全国および千葉県の介護職の給料相場をサービス内容別に紹介します。なお、全国の月給は処遇改善加算を取得している事業所のデータであり、一時金や手当が含まれた金額です。千葉県の月給は、マイナビ介護職に掲載されている千葉県の求人情報から算出した推定値です。

2-1. 介護老人保健施設

下記は、全国および千葉県の介護老人保健施設の給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約33.9万円(常勤の者)
千葉県(※2) 約19万~35万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

千葉県には、電車通勤しやすい立地に介護老人保健施設が多いため、マイカー通勤OKの施設が少ない傾向です。通勤手当を用意している介護老人保健施設がほとんどで、施設によっては交通費を全額支給します。

また千葉県の介護老人保健施設には、年間休日が120日以上の施設もあります。週休2日制のほか、年末年始には大型連休を採用しているため、プライベートの時間を確保しやすいでしょう。メリハリを付けて仕事に取り組みたい人は、年間休日が多い施設を探すことがおすすめです。

2-2. 有料老人ホーム

下記は、全国および千葉県の有料老人ホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約32.2万円(特定施設入居者生活介護事業所・常勤の者)
千葉県(※2) 約17万~45万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

千葉県では、介護職の経験者を求める有料老人ホームが多く、月給23万円程度を支給する施設がほとんどです。また、管理者を募集する求人では月給40万円以上を提示しており、年収換算すると500万円以上の給与を得られます。実務経験のある人は、経験者を優遇することが記載された求人を探すとよいでしょう。

一方で、資格不問とする求人には「資格取得支援制度」「社内研修制度」を完備した求人があります。育成する体制が整えられているため、未経験者でも安心して仕事に取り組めます。

2-3. 特別養護老人ホーム

下記は、全国および千葉県の特別養護老人ホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約35.0万円(介護老人福祉施設・常勤の者)
千葉県(※2) 約18万~33万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

千葉県の特別養護老人ホームからは、非常勤・パート向けの求人が100件以上出されています。非常勤・パートの時給相場は約1,000円となっており、介護福祉士などの資格保有者には時給1,200円以上を支給する施設もあります。

また、非常勤・パート向けの求人には夜勤専従の求人もあり、出勤1回あたり1万円以上の給与を得ることが可能です。少ない出勤日数で高収入を得たい人は、夜勤専従の求人もチェックしてみましょう。

2-4. 通所介護(デイサービス)

下記は、全国および千葉県の通所介護(デイサービス)の給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約28.1万円(常勤の者)
千葉県(※2) 約18万~34万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

千葉県には、「土日休み」「残業少なめ」の通所介護があります。土日休み・残業少なめの施設では、家族・友人と過ごす時間を確保しやすく、仕事と私生活の両立が図れるでしょう。また、就業後は早く帰れる分、資格取得・スキルアップに向けた勉強に充てる時間も確保できます。

他にも、千葉県には「食事補助制度」「育児休業制度」を完備した通所介護があります。福利厚生が整っている施設は働きやすいため、一つの職場でキャリアを長く築きたい人に最適です。ただし、待遇面が整った施設の求人は人気が高いため、興味のある施設を見つけた際は早めに応募しましょう。

2-5. グループホーム

下記は、全国および千葉県のグループホームの給料相場をまとめた表です。

給料相場(月給)
全国平均(※1) 約28.8万円(認知症対応型共同生活介護事業所・常勤の者)
千葉県(※2) 約17万~35万円

(※1出典:厚生労働省「令和2年度介護従事者処遇状況等調査結果(第83表 介護職員の平均給与額等(月給の者),サービス種類別,勤務形態別(処遇改善加算(Ⅰ)~(Ⅴ)を取得している事業所))」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/jyujisya/20/dl/r02kekka.pdf
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/

千葉県は、大手企業が運営するグループホームから出された求人が多い傾向です。勤務形態は、早番・日勤・遅番・夜勤があります。千葉県におけるグループホームの夜勤手当の相場は、約5,000円です。しかし、夜勤の有無・夜勤手当の金額は施設によって異なるため、求人を探す際は勤務形態・手当の詳細を確認しましょう。

また、千葉県ではさまざまなエリアでグループホームの求人を見つけられることから、居住地近辺の施設に勤められる可能性があります。

まとめ

千葉県には、高齢化率が30%を超える市区町村が多く、介護人材を必要とする施設が少なくありません。千葉県では処遇改善を進めた結果、介護職と他の業種の賃金格差が年々縮まっています。

全国と千葉県における介護職の男女計の平均年収を比較すると、介護支援専門員以外では千葉県の金額が上回っています。ただし、介護支援専門員でも施設の規模・経験年数によっては、全国平均以上の給与を得られるでしょう。

また、サービス内容別に見ると、千葉県では有料老人ホームの給料相場が最も高くなっています。職種・サービス内容で給料相場は変動するため、紹介した内容を参考にして千葉県で求人を探してください。

千葉県の介護職求人はこちら

※当記事は2021年9月現在の情報をもとに作成しています

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